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福岡県の求人・転職情報一覧

全118件

（101~118件を表示）

  • 大学受験講師_秀英予備校【都府楼校】

    株式会社秀英予備校

    • 教員経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 上場企業
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    福岡県太宰府市通古賀３丁目11-11
    想定年収
    380～500万円
    仕事内容
    小学生～高校生の学習指導・進学指導を行う同社にて、高校部の教師（フリー社員）としてご活躍いただきます。（エリア限定社員制度もあり、応募可能）高校生・卒業生の学習・進学指導、生徒募集活動など全般をお任せします。教科は英語または数学からお選びいただきます。■職掌：「フリー社員」…昇給のペースが速く、積極的に管理職を目指す社員です。全国転勤があります。「エリア社員」…エリア限定の社員です。エリア内での異動はありますがエリア外への転勤はありません。本ポジションはフリー社員となりますが、各エリアの人員充足状況や試験結果を踏まえて、選考終了後に同社より、フリーからエリアへの変更をお願いさせていただく場合がございます。■働く環境：社員の働きやすさを優先し残業を極力減らせるよう社内体制を改善。有休は1時間単位で取得可能。育休・産休制度の取得実績有。一度ライフイベントにより退職した社員には再雇用制度もあるため、女性も働きやすい環境です。
    必須要件
    ・数学もしくは英語の指導経験
    詳細を見る

  • 大学受験講師_秀英予備校【大野城校】

    株式会社秀英予備校

    • 教員経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 上場企業
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    福岡県大野城市下大利2丁目9番4号
    想定年収
    380～500万円
    仕事内容
    小学生～高校生の学習指導・進学指導を行う同社にて、高校部の教師（フリー社員）としてご活躍いただきます。（エリア限定社員制度もあり、応募可能）高校生・卒業生の学習・進学指導、生徒募集活動など全般をお任せします。教科は英語または数学からお選びいただきます。■職掌：「フリー社員」…昇給のペースが速く、積極的に管理職を目指す社員です。全国転勤があります。「エリア社員」…エリア限定の社員です。エリア内での異動はありますがエリア外への転勤はありません。本ポジションはフリー社員となりますが、各エリアの人員充足状況や試験結果を踏まえて、選考終了後に同社より、フリーからエリアへの変更をお願いさせていただく場合がございます。■働く環境：社員の働きやすさを優先し残業を極力減らせるよう社内体制を改善。有休は1時間単位で取得可能。育休・産休制度の取得実績有。一度ライフイベントにより退職した社員には再雇用制度もあるため、女性も働きやすい環境です。
    必須要件
    ・数学もしくは英語の指導経験
    詳細を見る

  • 大学受験講師_秀英予備校【大牟田校】

    株式会社秀英予備校

    • 教員経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 上場企業
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    福岡県大牟田市曙町1-18 白石ビル1階中号室
    想定年収
    380～500万円
    仕事内容
    小学生～高校生の学習指導・進学指導を行う同社にて、高校部の教師（フリー社員）としてご活躍いただきます。（エリア限定社員制度もあり、応募可能）高校生・卒業生の学習・進学指導、生徒募集活動など全般をお任せします。教科は英語または数学からお選びいただきます。■職掌：「フリー社員」…昇給のペースが速く、積極的に管理職を目指す社員です。全国転勤があります。「エリア社員」…エリア限定の社員です。エリア内での異動はありますがエリア外への転勤はありません。本ポジションはフリー社員となりますが、各エリアの人員充足状況や試験結果を踏まえて、選考終了後に同社より、フリーからエリアへの変更をお願いさせていただく場合がございます。■働く環境：社員の働きやすさを優先し残業を極力減らせるよう社内体制を改善。有休は1時間単位で取得可能。育休・産休制度の取得実績有。一度ライフイベントにより退職した社員には再雇用制度もあるため、女性も働きやすい環境です。
    必須要件
    ・数学もしくは英語の指導経験
    詳細を見る

  • 教室長_小中高生向け個別指導「個別指導エコール」（福岡）

    株式会社全教研（学研グループ）

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    福岡県北九州市ほか＜北九州地区＞エコール曽根教室 北九州市小倉南区田原新町2-4-28-2Fエコール折尾教室 北九州市八幡西区折尾3-1-5-1Fエコール赤間教室 福岡県宗像市栄町7-3＜福岡地区＞エコール香椎教室 福岡市東区香椎駅前1-18-45エコール赤坂教室 福岡市中央区赤坂1-15-9-3Fエコール姪浜教室 福岡市西区姪浜駅南1-5-20-2Fエコール高宮教室 福岡市南区高宮5-2-5-5Fエコール春日原教室 福岡県春日市春日原北町3-59-2Fエコール二日市教室 福岡県筑紫野市二日市北1-3-8-2Fエコール伊都教室 福岡市西区徳永北8-16エコール西新教室 福岡市早良区高取1-1-49-4F初期配属は希望を考慮し決定します
    想定年収
    300～500万円
    仕事内容
    【個別指導コース】エコールという個別指導教室で勤務いただきます。学生を中心とする非常勤講師の方々と協働しながら、教室の運営業務を行っていただきます。教科指導の割合よりもマネジメント業務の割合が中心の職種です。■具体的な業務例・生徒たちへの声かけ、カウンセリング。　明るく元気な挨拶はもちろん、部活や家でのことなど休み時間の世間話も大切。　悩みを聞いたりアドバイスしたり。　勉強に集中でるよう、小さな変化を見逃さないよう心がけます。・生徒の進捗・状況シートの作成・保護者との面談・電話フォロー（不安・要望をキャッチ）・授業のチェック・改善・講師の採用・教育　生徒の成績をあげるには講師との連携が大切・入会希望者への説明・案内・売上管理・生徒獲得に向けた営業活動　教室の近隣エリアへの広報（広告）戦略の立案、既存の生徒さんに継続して来ていただけるよう生徒・保護者へのフォロー・提案を行います。【入社後の流れ】『教＝ティーチング』と『育＝コーチング』を融合した全教研独自の教育スタイルを学びます。クラスごとに使用する教材、プリントは決まっており、授業回ごとに決められたカリキュラムに従って授業を進めていきます。指導マニュアルも整備されています。先輩の授業を見たり模擬授業を行ったりと、徐々にスキルを身に付けていただきます。メンターとして先輩社員がしっかりサポートいたしますのでご安心ください。毎月、教科部会ごとの教科別研修やブロックごとの業務研修に参加しながらスキルを更新します。拠点の垣根を超えた研修・イベントもあり、社員間のつながりを大切にしていますので、中途入社の方もすぐに馴染めます。【働き方について】月によって異なりますが、残業は月20h程度。繁忙期でも40hに抑えるよう取り組んでいます。会社としても残業を推奨しておらず、23時にはPCが強制的にシャットダウンされます。また、シフト制で月曜が公休です。日月の連休は月に2回程度です。
    必須要件
    社会人経験
    詳細を見る

  • 副教室長_小中高生向け個別指導「明光義塾」（福岡）

    株式会社育商会

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 残業少なめ
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    福岡県大牟田市大字草木1029-6（大牟田北教室）福岡県八女市本村348-7（八女教室）
    想定年収
    300～500万円
    仕事内容
    【概要】同社で運営する「明光義塾」の教室にて、副教室長として下記業務をお任せします。【詳細】・生徒への学習指導、進路相談・教育カリキュラムの作成・講師の勤怠管理・生徒の出席管理・保護者を交えた三者面談・教材作成・月謝管理・イベントの企画、運営同社では女性社員が多く活躍しています。エリアマネージャー（部長）が各教室の巡回すること、また余剰人員も抱えるようにしているため、フォロー体制も整っています。【「明光義塾」とは】日本全国に展開する個別指導塾で、特に小学生・中学生・高校生を対象とした学習指導を行っています。・個別指導スタイル生徒一人ひとりに合わせた指導を行う個別指導塾であり、講師1人に対して生徒2～3人の「自立学習型」指導を採用。生徒は自分のペースで学習し、講師が適宜アドバイスや解説を行う形。・オーダーメイドの学習プラン学校の授業進度や生徒の目標（受験・定期テスト対策・苦手克服など）に合わせたカリキュラムを作成。教科・曜日・時間帯を自由に選べる柔軟なスケジュール。・自立学習のサポートただ答えを教えるのではなく、「自分で考えて解く力」を育成する方針。「振り返り学習」を重視し、授業後に生徒が自ら学んだ内容をまとめる仕組み。・学校の授業・定期テスト対策学校の授業の予習・復習に対応し、定期テストでの得点向上をサポート。定期テスト前には対策授業を実施。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
    詳細を見る

  • 学習アドバイザー_校舎長候補（九州）

    株式会社河合塾マナビス

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    福岡県福岡市ほか福岡県：西新校／久留米校／折尾校／大橋校／香椎校／六本松校／西鉄二日市校 佐賀県：佐賀駅前校※初任地は、現住所を勘案の上、選考を通じて決定します
    想定年収
    440～536万円
    仕事内容
    【概要】同社が運営する「河合塾マナビス」の校舎運営業務をお任せします。お任せする業務としては、高校生生徒への受験指導（受講講座のプランニング、進路相談など）、また塾の生徒募集など校舎運営業務まで幅広く担当します。まずは学習アドバイザーとしての経験を積み、ゆくゆくは校舎長を目指していただきます。【詳細】・生徒募集：入会を検討している高校生への案内、講座提案・学習相談：習得度を図るチェックテストの実施、映像授業受講前後の理解度の確認・講座プランニング：学習計画の策定とカリキュラムの作成・進路相談：受験校提案などの生徒指導、保護者対応・その他：社員、アシスタントアドバイザー（学生アルバイト）の教育･マネジメントなど【配属先情報】初任地は面接を通じて決定し、入社決定時にお伝えします。配属先の校舎の規模例は、校舎長1名、学習アドバイザー2名（1人あたり50～60名程度の生徒を担当）、学生アルバイト10名前後、生徒数150名前後になります。【同社の魅力】・信頼ある河合塾ブランド河合塾の実力派講師陣による、高品質の映像授業（約1,000講座）とテキストを提供しています。また、担当アドバイザーによる、一人ひとりへの徹底した学習サポートを行い、非常に満足度の高い塾の形態として支持されています。・働きやすい環境授業を持たず、生徒指導に特化しているため、一般的な塾と比べてスタッフ側の拘束時間が短いのが特徴です。気持ちにも体力にもゆとりをもって生徒とのコミュニケーションに力を注げる環境です。また、規模の大小に関わらず直営全校舎に2名以上の正社員を配置しているため、優良な労働環境が整っています。・業界随一を自負する育成体制社員教育にも力を注ぎ、多彩な研修プログラムが用意されています。実務スキルやビジネススキルの向上、経営幹部への登用も視野に入れたリーダー育成、さらには自由に申し込みができる自己啓発研修制度もあります。成長意欲の高い方には絶好の環境です。・キャリアアップチャンスが豊富学習アドバイザーとして経験を積んだ後はまずは校舎長を目指します。直近の例では「新卒入社後3年目」「中途入社後2ヶ月」で校舎長になった社員もいます。また、組織拡大に伴う新しいポジションも生まれているため、キャリアアップのチャンスも豊富です。
    必須要件
    ■正社員経験1年以上で、下記いずれかを満たすこと・営業もしくは接客販売などの顧客折衝経験・教室運営、講師、教員などの教育現場での就業経験
    詳細を見る

  • 大学受験講師_秀英予備校（福岡）

    株式会社秀英予備校

    • 教員経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 上場企業
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    福岡の各校舎での勤務となります。
    想定年収
    380～500万円
    仕事内容
    小学生～高校生の学習指導・進学指導を行う同社にて、高校部の教師（フリー社員）としてご活躍いただきます。（エリア限定社員制度もあり、応募可能）高校生・卒業生の学習・進学指導、生徒募集活動など全般をお任せします。教科は英語または数学からお選びいただきます。■職掌：「フリー社員」…昇給のペースが速く、積極的に管理職を目指す社員です。全国転勤があります。「エリア社員」…エリア限定の社員です。エリア内での異動はありますがエリア外への転勤はありません。本ポジションはフリー社員となりますが、各エリアの人員充足状況や試験結果を踏まえて、選考終了後に同社より、フリーからエリアへの変更をお願いさせていただく場合がございます。■働く環境：社員の働きやすさを優先し残業を極力減らせるよう社内体制を改善。有休は1時間単位で取得可能。育休・産休制度の取得実績有。一度ライフイベントにより退職した社員には再雇用制度もあるため、女性も働きやすい環境です。
    必須要件
    ・数学もしくは英語の指導経験
    詳細を見る

  • 教室長（福岡）

    新教育総合研究会株式会社

    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    福岡の各教室
    想定年収
    300～450万円
    仕事内容
    個別指導塾「個別指導キャンパス」を運営する同社にて、生徒との面談や講師の管理などをお任せします。■業務内容：（1）教育コンサルティング：授業中の机間巡回／受験生の学習状況管理／各種面談（保護者面談、個人面談、入塾面談）（2）講師陣の育成：大学生アルバイト講師の指導、育成／講師のシフト管理（3）広報、集客活動：入塾希望者への説明／受験相談など(資料請求など初期対応は運営本部がバックアップします)（4）その他、事務作業：時間割作成、成績管理データ作成など※生徒数は70～80名、講師数は20～30名(9割以上が大学生アルバイトの方)です。■入社後の流れ：まずは研修で会社の考え方や理念、社内システムの使い方、商品／サービスについての基本知識を学びます。その後、配属ブロックに行き、実際に先輩社員の業務を見ながら学びます。面談も最初は先輩社員に同席し、慣れてきたら一人で実施するという流れです。エリアごとに3～6名のチームを組んでおり、他校担当者とノウハウや情報共有ができるので、未経験の方もご安心ください。■キャリアアップ：教室長を経験したのち、数名の教室長をまとめるリーダー、さらに大きな範囲をまとめるブロック責任者というキャリアアップが目指せます。早い人だと2年ほどでリーダーになれます。また、全国的に新校が増えているため、教室の立ち上げからお任せすることもあります。■特徴：生徒と向き合える環境：担当校に行く前に必ず地域本部に出勤し、事務処理を行います。そのため、教室では生徒や保護者、講師とのコミュニケーションに集中することができます。生徒募集の問合せ対応や広報は本部が力を入れて行っており、各教室では入塾希望者の対応や、他生徒へ紹介してもらうような呼びかけをします。そのため、事務処理や生徒募集に追われて、目の前の子どもたちに向き合う時間がない、ということはありません。■働き方性別関係なくご活躍いただける職場となっています。女性のライフワークに合わせて下記のような働き方もございます。・間接部門（人事、経理、教務等）に異動しての勤務・教室現場で講師採用面接の代行や、エリア統括長の補佐業務　等※あくまで一例です。勤務可能時間や能力によって変わります。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
    詳細を見る

  • 【福岡】マネージャー候補_子ども英語教室「CAN!P English School」

    株式会社SKT

    • 日中勤務
    • 英語力が活かせる
    • 残業少なめ
    • 正社員
    勤務地
    福岡県福岡市城南区友丘４～１～１９
    想定年収
    360～420万円
    仕事内容
    【概要】CAN!P English Schoolにて、マネージャーとして教室運営業務など幅広くをお任せします。ご自身で授業を行いたい方も大歓迎です。【詳細】CAN!Pでは4つの事業を行っています。～ アフタースクール～ CAN!Pラボ～ CAN!P ENGLISH～ CAN!PアドベンチャーCAN!P English では「放課後でバイリンガルを育てる」をコンセプトに、1対5のレッスンや体験活動を通じて英語力を伸ばします。主に外国人スタッフの管理、現場オペレーション、保護者対応、イベント企画、新事業創出など適正に合わせて対応いただきます。現在スタッフは10名程（アルバイト含む）同ポジションのマネージャー1名と協力しながら事業を盛り上がっていただきます。
    必須要件
    ・ビジネスレベルの英語力※ネイティブ講師とのコミュニケーションが発生する為
    詳細を見る

  • 塾講師_小中学生向け（北九州市）

    株式会社シーズ

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    北九州市内のいずれかの教室
    想定年収
    322～490万円
    仕事内容
    【詳細】・小学生・中学1～2年生向けに1クラス15～30名程度に学力別に分けたクラスでの算数などの各担当科目の授業を行っていただきます。　1日3～4コマを担当していただき、授業時間以外には事務作業・授業準備・生徒の質疑応答などの業務を行っていただきます。・ご経験の浅い方には1科目のみの授業を担当していただきますが、授業や環境に慣れてくれば2～3教科を担当していただきます。　担当していただく科目としては社会や国語などがありますが、適正と本人の希望によって科目を選んでいただくことになります。・授業の事前準備に関しては配布プリントを作成する担当者を設けること、別途配布資料に関しても共有フォルダで共有することで準備コストが削減できています。・保護者様に生徒の塾での様子をお伝えしご家庭での様子を伺うことによりその生徒への理解を深め、保護者様が何を求めているのかを把握していただきます。【特徴・魅力】周辺中学校などの定期テストで上位成績者を多く輩出しております。そのための取り組みとして社内で学生アルバイトを採用しない事や授業DVD等により生徒自身の振り返りもそうですが、教員自身の振り返りにより授業のレベルを上げる取り組みを日々行っております。各教室には4名程度の教員を常駐させ、専門科目を中心に担当していただくことにより、質の高い指導を行う事ができております。【キャリアパス】将来的には主任や教室長、ブロック長などの役職についていただきます。昇格の基準は、担当授業の生徒による評価アンケートと担当生徒のテスト成績の伸びなどにより判断させていただきます。早い方で1年で教室長になられた方もいらっしゃいます。
    必須要件
    ・教育業界での就業経験お持ちの方※学生時代に塾のアルバイトをしていた方も対象
    詳細を見る

  • 日本語教員

    学校法人大村文化学園

    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 正社員
    • 転勤無
    勤務地
    福岡市中央区黒門4-41　大村グローバルビジネス専門学校
    想定年収
    300～400万円
    仕事内容
    大村グローバルビジネス専門学校の留学生を対象としたコースにおける日本語教員の教務主任として、教員のマネジメントや日本語授業の運営を行っていただきます。【具体的には】■クラス担任業務（学籍管理・学生指導・就職指導）■日本語授業の企画・運営★教務主任としての立場になるため、授業の運営だけでなく企画の段階から携わっていただき、他の日本語教員のマネジメント業務もお任せいたします。【同校で働く魅力】 ■歴史ある福岡地場の専門学校です。今後、グローバルな分野にも力を入れており、日本で働きたい留学生の夢をサポートできる面白さがあります。 ■完全週休二日制であり、残業も少ないのでプライベートの両立がしやすく、働き方の面でも魅力があります。
    必須要件
    いずれも必須・日本語教育機関(告示校)で3年以上の勤務経験がある方・教務主任経験のある方・オフィスソフト基本操作が可能であること（Word・Excel・PowerPoint）いずれか必須・日本語教師養成講座420時間修了者・日本語教育能力検定試験合格者・日本語専攻教育課程等修了者
    詳細を見る

  • システム開発（大学入試出願システム）

    株式会社KEIアドバンス（河合塾グループ）

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 正社員
    • 転勤無
    勤務地
    ・東京本社東京都千代田区麹町3-2ヒューリック麹町ビル6階・九州営業所福岡市博多区博多駅南1-3-6第三博多偕成ビル9階
    想定年収
    410～500万円
    仕事内容
    大学入試出願に係るシステムに関する業務①提案②要件定義③設計④PGプログラム作成⑤システム試験など＜インターネット出願とは＞22年のノウハウにより、一貫したプロセスサービスを支援118大学が同社システム導入。約148万件のネット出願処理実績ネット出願導入大学へ追加サービス拡大各大学ごとに担当者を決め、1プロジェクトを3～4名のチーム体制で進めていくのが基本で、現場でのOJTなどを通して仕事の流れなどを覚えていけます。仕事に慣れてきたら、複数のプロジェクトを同時進行していきます。＜具体的な仕事の流れ＞▼ヒアリング～ご提案大学の担当者の要望をヒアリング。お困りごとを解消するシステムをご提案します。▼要件定義～設計～開発ご提案内容に沿って要件定義書を作成し、ベンダーの協力を得て、開発に着手。▼システム試験品質管理チームにて、システムのテストを行います。導入後はコールセンターから寄せられるエンドユーザーの声をもとに、改善・改修などのご提案につなげていきます。
    必須要件
    ■フルタイムでの就業経験3年以上■下記いずれも満たす方・プログラミング経験者・要件定義が出来る方
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  • 児童発達管理責任者_LITALICOジュニア

    株式会社LITALICO（リタリコ）

    • 完全週休2日制
    • 正社員
    • 副業可
    勤務地
    新規出店予定の下記エリアとなります。川崎、横浜、神奈川、千葉、名古屋、大阪、堺、兵庫、北九州、福岡
    想定年収
    425～600万円
    仕事内容
    児童発達支援事業において、個別支援計画の立案、及び、その計画に基づき、正しいサービスを提供するための管理を行います。また、行政の福祉サービス、医療機関、福祉施設などの関係機関利用のためのアドバイスを行い、本人と地域資源をつなげるアプローチもしていきます。◇詳細:(1)親御さまのニーズヒアリングやお子さまの特性、生活・ソーシャルスキルのアセスメント(2)個別支援計画の作成及び管理(3)コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般(4)教育・育児・発達相談業務(5)地域における関係機関との連絡調整・折衝業務(6)福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス◇1日の流れ(例):10:30～11:30 行政との連絡調整11:30～12:30 支援計画の提示、面談14:00～16:00 親御様と面談(指導中と家庭での困り感をご相談)16:00～17:30 問い合わせ対応18:00～19:00 指導員と支援計画のケース会議
    必須要件
    ～もしくは～の受講(基礎研修/実践研修)を修了+相談支援従事者初任者研修受講を修了+指定された機関での実務経験5年以上～児童発達支援管理責任者研修受講修了～サービス管理責任者研修受講修了※いずれかの条件が欠ける場合には、一度ご相談ください※～～ともに更新が必要な研修となりますので、受講修了時期によっては、更新研修の受講有無も確認させていただきます※指定された機関とは児童福祉事業を指します
    詳細を見る

  • セールスマネージャー候補

    株式会社COMPASS（小学館グループ）

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • EdTech
    • 正社員
    • フルリモートワーク
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    勤務地
    東京都文京区小石川2丁目3-23 春日尚学ビル3階 フルリモート
    想定年収
    650～1,000万円
    仕事内容
    エリアを統括し、チームを率いて教育ICTコンサルタントとしてのセールス全般を行っていきます。・教育ICTコンサルタントとしてのセールス全般‐トライアル導入中の自治体における課題解決方法の提案・効果分析‐営業施策の立案・実行‐導入後のフォロー(契約や請求のとりまとめ)・既存顧客への継続営業および改善提案‐実際に活用スタートにおける立ち上がりの支援(課題分析やゴールの設定)‐カスタマーサクセス・エリアサポートとの連携・マネジメント‐顧客とのコミュニケーションから見えるサービスの改善に向けた社内提言‐公教育における新しいビジネスモデルの確立・チームマネジメント‐営業メンバーだけではなくカスタマーサクセスメンバーなど様々な職能メンバーのマネジメント【組織体制】ビジネス推進ユニット セールス&サクセス部・5つのチームで構成された部であり、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスなど各チームで共に連携しながら業務を進めていくことが出来る組織です。チームの人数：27名（内正社員18名）平均年齢：30代前半【業務環境】・作業ツール‐Google Workspace・タスク管理‐Asana、Instagantt・ドキュメンテーション‐Notion、Google Drive、Confluence・コミュニケーション‐Slack、Gather、Google Meet、Miro・CRM‐Salesforce
    必須要件
    下記いずれも満たす方・無形商材の法人営業経験5年以上・5-10名程度のマネジメント経験
    詳細を見る

  • 大手企業向け研修企画・講師

    株式会社プレセナ・ストラテジック・パートナーズ

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 正社員
    • 年収800万円以上
    • フルリモートワーク
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    東京都千代田区飯田橋4-7-10飯田橋セントラルビル 8F・9F
    想定年収
    700～1,500万円
    仕事内容
    【概要】同社ではクライアントへのビジネススキル研修、eラーニング、ビジネススキルアセスメント、教材開発・社内講師育成を行っています。取引先としては各業界の最大手企業を中心に、リピート率約8割、10年以上の売上高連続成長など確かな実績を築いています。コロナ禍でもオンライン研修を中心に事業成長が続いており、体制を強化するための増員採用を行います。以下を中心に、幅広く事業推進に携わって頂きます。【詳細】■営業プッシュ型営業は一切行いません。マーケティング主導で取組みの紹介→講座提供を行います。クライアントの目標管理体制の構築、人材育成体系の構築、投資効果を高めるための研修企画・販売まで、広い範囲で物事を考え提案していきます。■研修講師大手企業の新人から中堅クラス、部長級など様々な受講者に対し、「問題解決」「ロジカルプレゼンテーション」「経営戦略」「マーケティング」など、同社の実績あるプログラムを教えて頂きます。「中期経営計画を策定する研修」「合併した後の組織風土を改革する研修」「社内トレーニング制度を定着させるための社内講師育成」など、お客様の業務に深く根差した研修を手掛けているのも特色です。■教材開発自社教材だけでなく、クライアントの社内教材開発も請け負っています。科目の幅は広く、ロジカルシンキングなどの思考系研修に加え、後輩指導やリーダーシップなどヒューマンスキル研修、ビジョン・理念浸透のための研修など多岐に亘っています。【入社後のイメージ】ご入社後は4～6ヶ月の研修を経て講師デビューとなります。研修期間内にロジカルシンキング・問題解決についての知見を深め、模擬講義などを実施いただきます。1人当たりご担当いただくクライアントは10社前後。クライアント毎にチームを組み、活動を行っているためフォローし合うことができる環境です。研修はオンライン・リモートとニーズに合わせた方法で実施します。【働き方】全社員フルリモート、フレックスタイムで就業しており、出社義務はありません。中には地方へ移り住む社員も在籍しています。■やりがい：ありものの提供ではなく、お客様とディスカッションをしながらオーダーメイドの研修・教材開発を行います。例えばトヨタ自動車においては「問題解決」「後輩指導」「リーダーシップ」「段取り・心構え」などの教材を作成、そのコンテンツはグループ各社のみならずグローバルにも展開されています。まずは既存教材の改良設計からじっくり学んで頂きます。インセンティブについては登壇数、売上、教材作成実績、社内業務等によって決定します。■働き方：裁量労働制となるため、各自バランスを取りながら業務を進めることが可能です。本ポジションに限らず、全社員が基本在宅での勤務です。■組織：コンサルティングファームやグローバル企業出身者が多く在籍。社員の平均年齢は30代半ば、平均年収は1600万円です。
    必須要件
    ■5年以上の社会人経験を持ち下記いずれかの経験をお持ちであること・コンサルティングファームや金融ファーム等でのプロジェクト推進経験・法人営業、サービス企画、営業企画、事業企画などの経験・各種事業会社におけるマネジメント経験■志望動機書の提出ができること
    詳細を見る

  • 学校運営（専門学校・通信制高校）

    学校法人三幸学園

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • 第二新卒歓迎
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    北海道（札幌市）、宮城県（仙台市・登米市）、群馬県（高崎市）、栃木県（宇都宮市）、首都圏（東京都文京区、豊島区、足立区、立川市・埼玉県さいたま市・神奈川県横浜市、小田原市・千葉県千葉市）、愛知県（名古屋市）、静岡県（静岡市）、関西圏（大阪府大阪市・兵庫県神戸市・奈良県天理市・広島県広島市）、福岡県（福岡市）、熊本県（熊本市）、沖縄県（那覇市）転勤頻度：2~3 年の場合もあり、5~6 年の場合もある(1 年で異動となる可能性も 0 ではありません)※規程はないため、目安です※年 1 回の自己申告書別表にてキャリアプランや身上の申告があり人事運用の参考となっています。
    想定年収
    435～550万円
    仕事内容
    【概要】同校が運営する専門学校もしくは通信制高校にて、広報・校務・就職支援など幅広くお任せします。【詳細】■広報支援生徒募集のため、データを分析・調査し、どのような戦略が効果的かを考え、実行します。具体的にはDMやパンフレットの作成、オープンキャンパス等のイベントの企画・実施・営業活動を行います。「この学校面白そうだな」「私にとって必要な場所がここにある」と思ってもらえるよう、多くの方に三幸学園を伝える仕事です。■教務支援担任をもってもらい、授業支援、クラス運営、生徒指導、行事を行います。生徒と直接かかわり、主体性ある人材育成を目指すことで、将来の学校運営者としての基礎を創っていく仕事です。■就職支援就職先の開拓営業を行います。例えば、医療分野の学校であれば病院や福祉施設に営業にいき（RAのようなイメージで求人ヒアリングを行います）案件を開拓します。生徒に最適な就職先を提供することはもちろん、産業連携も目指していきます。企業と生徒の橋渡しをする、就職の仕事です。■魅力・ひとりの生徒をひとりの教職員が徹底してサポートする「一貫担当制」により、深く生徒と関わることができる・仕事の幅が広く【広報】【教務】【就職】の3つの仕事があり全て携わることが可能・「入口から出口まで」の教育スタイル。分業せず、生徒募集から入学後の教育支援、卒業まで一貫して担当することで、生徒1人1人と深く関り、社会へ送り出していく、とてもやりがいのある仕事です。■キャリアパス最初の配属地（初任地）は同校が運営する全国いずれかの学校部署または、広報部署となります。3～5年程度経験を積み、その後全国転勤の可能性がございます。能力により役職が付き昇進していき、最終的に部門責任者としてのポジションに就く可能性もあります。新設の学校・コース・学科の企画や広報手段の検討や産学連携など、大きな裁量を持って幅広く活躍できます。
    必須要件
    【初任地は選択できません】■下記いずれかの経験1年以上・顧客折衝経験・教員／学習塾など教育現場での経験■全国転勤が可能であること
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  • 小中学部の専任講師

    英進館株式会社

    • 教員経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 正社員
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    ＜勤務地詳細＞福岡、佐賀、熊本、長崎、大分、鹿児島、宮崎、広島県内の教室初任地は希望を考慮し決定します
    想定年収
    360～600万円
    仕事内容
    専任講師として、小・中学生向けの集団授業や進路指導を行っていただきます。科目専任制を採用しており、算数・数学、理科、英語、社会、国語の中から1科目担当いただきます。【具体的な業務内容】■授業の準備・運営　テキストやプリント・テストなど、授業の準備を行っていただきます。　授業内容はカリキュラムが決められており、マニュアルもあるため、　指導未経験の方でも安心して授業を行うことが可能です。　授業については、平日は18:30頃、土日は9:30頃開始します。　1コマ40分単位で、平日は4～5コマ、土日は10コマ程度を担当します。　テキスト作成などは本部が一括して担っているため、講師業務に集中できる環境です。■担任業務　生徒・保護者面談　座席表や出席簿の作成　イベント時の集客・動員など■保護者対応　学習状況や成績状況の共有、成績向上に向けた課題と対応の共有など、　保護者の方とも密にコミュニケーションをとっていただきます。　自宅での学習状況や学校生活などの近況をヒアリングし、　子どもたちへの関わり方や学習指導に活かしていきます。【サポート体制】・本部のサポート体制　九州全域で展開する大手塾のスケールメリットを生かし、指導以外の間接業務の一部を本部一括で行っています。　その為、雑務処理に追われることなく指導に専念する事が出来ます。　平日は22時過ぎにはほぼ全員が帰宅している環境です。・現場でのOJT　最初のうちは、少人数のクラスや基礎クラスから担当いただき、徐々に活躍の場を広げていただきます。・職種別／科目別研修　毎月1回、科目ごとに講師が集まり、成功事例の発表や教材研究、スキルアップ研修などを行います。【キャリアステップ】講師として経験を積んだあとは、徐々にマネジメント職としてのキャリアを磨いていただく予定です。主任、副長、教室長とステップアップするに連れて、教場業務の運営、部下の育成・指導、各種目標達成のための仕組みづくりなど、所属教場の経営に関わる業務にも携わっていただきます。またそれ以外にも、科目の専門性を高めて、会社全体の科目指導の責任者を目指すキャリアもあります。当社では社歴や年齢に関係なく授業アンケートの評価や担当教室の成績等を踏まえて評価される環境のため、若手メンバーでも賞与と年収があがる環境があります。
    必須要件
    ・塾講師や教員として集団指導の経験
    詳細を見る

  • 【福岡】法人営業_新卒研修提案

    株式会社セールスアカデミー

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 残業少なめ
    • リスキリング
    • 正社員
    • 転勤無
    • 第二新卒歓迎
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    福岡県福岡市中央区天神2-3-36 ibb fukuokaビル5F【変更の範囲：無】
    想定年収
    320～400万円
    仕事内容
    ・同社は営業研修に特化し、新入社員から管理職・経営層の方まで、年間700回もの研修を実施。・導入いただいているお客様は九州の大手企業や年商1000億円など。多くの企業様から実績を評価いただき、リピート率は90％を超えます。そんな同社で今回は研修を提案、運営する営業職を募集いたします。直近は新卒研修を伸ばしていく方針です。■営業の流れ：◇企業にアプローチ入社後は研修を兼ねて架電を行ないます。実力がついてきたらWEBなどからの反響に対応する営業スタイルにシフトしていきます。◇ニーズをヒアリング2～3年目社員の活躍具合、離職率、上司との関わり方、今後の新卒計画などを伺い、お困りごとがないかを確認します。◇提案（月20～30件程度）ヒアリング内容をもとに、パッケージ研修やオーダーメイド研修を提案します。◇研修運営受注後は講師の方と連携を取りつつ、研修会場の手配や下見、ミーティング、参加者の名簿作成といった準備を進めていきます。◇報告資料の作成研修の実施後は、研修報告資料を作って提出します。新入社員研修の場合、目安は1～2時間程度です。◇研修登壇入社後1～2年後を目標に、新卒向けの研修を中心に講師としての登壇もお願いしていく予定です。■取引実績：大手企業との取引実績も多数。世の中の営業の方は営業のイロハを知らない方も多くいらっしゃいます。企業様も営業は基本OJTで商材の研修はあるものの「営業自体の研修」は実施していない企業も多くあります。同社は創業18年目を迎え営業のノウハウを蓄積してきました。最初は代表の地道な営業で導入をいただいておりましたが実績を評価され今では多くの企業様に導入、またリピートも90％以上となっております。■営業としてのスキルアップ：上記のような研修を運営している同社だからこそ入社いただいた方への研修は手厚くサポートしていますし、上司とのミーティングも密に行っています。営業としてスキルアップしたい方ぜひ同社で「営業のプロ」を目指しませんか～【変更の範囲：会社の定める業務】
    必須要件
    顧客折衝経験をお持ちの方
    詳細を見る