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教育業界の求人・転職情報一覧

全1493件

（1451~1493件を表示）

  • 教室長候補_個別指導塾「明海学院」「明海ゼミナール」「明海プラス」（岐阜）

    株式会社School Maker

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 残業少なめ
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    岐阜県岐阜市ほか岐阜県岐阜市折立280-11（岐阜大学前校）岐阜県岐阜市島栄町1-20 ?橋ビル1階（忠節校）岐阜県岐阜市市橋1-14-15 グランフォーレ市橋1階（西岐阜校）岐阜県岐阜市粟野東4-286（岩野田山県校）岐阜県岐阜市柳津町北塚5-28（柳津校）岐阜県岐阜市長良西野前36-1（長良校）岐阜県瑞穂市穂積字中原1597-1 中村第15ビル2階（穂積校）岐阜県本巣市上真桑2258-416（本巣北方校）岐阜県羽島市正木町曲利225（羽島校）岐阜県安八郡神戸町神戸1162-2（神戸校）岐阜県羽島郡笠松町奈良町24-2 1階（笠松駅前校）岐阜県大垣市三本木2-2 グリーンハウスミキ1階（大垣東校）岐阜県大垣市長松町1224-2（大垣西校）
    想定年収
    300～450万円
    仕事内容
    個別指導塾「明海学院」「明海ゼミナール」の塾長(校舎責任者)をお任せします。■業務概要・生徒対応：塾生の授業・成績・モチベーション管理※中学生：6~7割、小学生・高校生も在籍・保護者対応：電話や面談で塾生の様子を保護者にお伝え・講師対応：アルバイト講師の研修・労務管理・入塾の問い合わせの対応・教科指導（緊急時のみ）■業務の特徴：生徒対応時間を増やす取り組みをしています・業務比率：生徒対応4～5割、保護者・講師対応各1～2割、その他事務作業・書類は本部作成のひな形を用いて効率よく作成・他塾では授業のコマ数を売る保護者への営業面談が多いですが、同社は売上ノルマはなく営業も最低限です・他にも授業中のPC操作や電話を極力なくすなどの工夫をしているため、生徒に向き合う時間が多く働くモチベーションを高く保てる環境です■キャリアプラン：最短半年で塾長に塾長になるためには、OJTと集合研修の2つの研修とチェックテスト（筆記と実技）を受けて頂きます。チェックテストでは、基本的な運営・経理事務の知識や対保護者の入塾面談等の実施について確認します。■働く環境1校舎につき常駐社員（1，2名）／ 大学生（20～50名）／校舎担当マネージャー（1，2名）／全校舎を管理する統括マネージャーがいます。毎日の社内SNSでの一日の振り返り共有やそれを踏まえた電話・対面での相談など、校舎の垣根を越えた交流が活発です。■教育制度充実した研修制度で安心してスタートできます。座学研修／生徒の指導法・教材・運営管理業務などの塾長業務をお教えします。入社後半年～１年半程度は先輩に付き、授業準備から実践的なスキルまで丁寧に指導します。■当社の特徴＜運営方針＞・「一人も取りこぼさない」：同社は社長や社員が皆顔と名前が一致するような関係性です。会社の歯車ではなく個人の自己実現ができるようなサポートをしています。そのため、自らの考える教育環境の確立に向けて日々行動できる方がご活躍できる環境です。・「地域に愛される塾に」：当社は地域に根差し愛される塾を目指しています。社長が岐阜県出身なので、自分が育った地域に対しての貢献の思いを強く持っています。今後も急速な規模の拡大は考えておらず、地域の皆様に必要とされる塾を目指します。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
    詳細を見る

  • 教室長候補_個別指導塾「明海学院」「明海ゼミナール」（愛知）

    株式会社School Maker

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 残業少なめ
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    愛知県一宮市、江南市、犬山市、春日井市、稲沢市の各校舎
    想定年収
    350～450万円
    仕事内容
    個別指導塾「明海学院」「明海ゼミナール」の塾長(校舎責任者)をお任せします。■業務概要・生徒対応：塾生の授業・成績・モチベーション管理※中学生：6~7割、小学生・高校生も在籍・保護者対応：電話や面談で塾生の様子を保護者にお伝え・講師対応：アルバイト講師の研修・労務管理・入塾の問い合わせの対応・教科指導（緊急時のみ）■業務の特徴：生徒対応時間を増やす取り組みをしています・業務比率：生徒対応4～5割、保護者・講師対応各1～2割、その他事務作業・書類は本部作成のひな形を用いて効率よく作成・他塾では授業のコマ数を売る保護者への営業面談が多いですが、同社は売上ノルマはなく営業も最低限です・他にも授業中のPC操作や電話を極力なくすなどの工夫をしているため、生徒に向き合う時間が多く働くモチベーションを高く保てる環境です■キャリアプラン：最短半年で塾長に塾長になるためには、OJTと集合研修の2つの研修とチェックテスト（筆記と実技）を受けて頂きます。チェックテストでは、基本的な運営・経理事務の知識や対保護者の入塾面談等の実施について確認します。■働く環境1校舎につき常駐社員（1，2名）／ 大学生（20～50名）／校舎担当マネージャー（1，2名）／全校舎を管理する統括マネージャーがいます。毎日の社内SNSでの一日の振り返り共有やそれを踏まえた電話・対面での相談など、校舎の垣根を越えた交流が活発です。■教育制度充実した研修制度で安心してスタートできます。座学研修／生徒の指導法・教材・運営管理業務などの塾長業務をお教えします。入社後半年～１年半程度は先輩に付き、授業準備から実践的なスキルまで丁寧に指導します。■当社の特徴＜運営方針＞・「一人も取りこぼさない」：同社は社長や社員が皆顔と名前が一致するような関係性です。会社の歯車ではなく個人の自己実現ができるようなサポートをしています。そのため、自らの考える教育環境の確立に向けて日々行動できる方がご活躍できる環境です。・「地域に愛される塾に」：当社は地域に根差し愛される塾を目指しています。社長が岐阜県出身なので、自分が育った地域に対しての貢献の思いを強く持っています。今後も急速な規模の拡大は考えておらず、地域の皆様に必要とされる塾を目指します。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
    詳細を見る

  • 教室長（個別指導）

    株式会社KEC Glows

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    大阪府 大阪市天王寺区 悲田院町9-20 阿倍野橋ビル3階京都府 木津川市 梅美台2-19-19 GENESIS梅美台1階京都府 京田辺市 同志社山手1-1-1 フォレストモール京田辺内奈良県 生駒市 北新町1-20 幸誠ビル1階奈良県 橿原市 内膳町1-1-46 フォレストヒルズ八木駅前1階奈良県 橿原市 久米町645奈良県 天理市 川原城町839-1 リバーサイド川端2階奈良県 大和郡山市 筒井町670-1 谷野ビル2階奈良県 北葛城郡 王寺町王寺2-6-12 服部ビル3階奈良県 香芝市 瓦口2304奈良県 桜井市 川合256-6 南野駅前ビル3階奈良県 磯城郡 田原本町戎通3-175-6奈良県 大和郡山市 朝日町1-9 にし茂とビル4階奈良県 奈良市 朱雀3-11-7 山善高の原駅前ビル3階奈良県 奈良市 三条本町1-2 JR奈良駅NKビル2階奈良県 奈良市 中登美ヶ丘4-3-4 アップル学園前ビル1階4号室奈良県 奈良市 学園北2-1-24 KBK学園前ビル1階奈良県 大和高田市 片塩町16-12 岡本ビル2階
    想定年収
    320～600万円
    仕事内容
    ・入塾面談・保護者対応・生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり・イベント(大学生講師研修や生徒対象の受験慰労会など)の企画・運営・大学生講師のマネジメント・生徒の学習カリキュラム作成・生徒募集・広報活動・複数教室を統括するブロック運営などのマネジメント業務 など【同社の個別指導塾の特長】・業界未経験者も多数活躍中。様々なマネジメント経験を活かして活躍いただけます。・一つの教室に2～4名の社員が在籍。シフト制を取ることによりお休みがしっかりとれます。・生徒のために、保護者様のために、働く仲間のために、自ら考えて様々な企画、実施が可能です。・ただ授業を進めるのではなく、生徒の人間的成長を促す礼儀・しつけ・良い習慣づくりの指導を行います。【キャリアアップ】・配属教室の垣根を超えたプロジェクトへの参画例)全大学生講師の授業力・面談力UPを目的とした研修会の企画・運営など※育成・運営・集客など自分の興味に合わせた分野に取り組める機会を多く設けています。・自分自身がどう成長していきたいのかを会社に伝える「キャリア申告制度」(1年に1度)を通して、会社内でどのようなキャリアを築きたいか模索する機会を設けています。【入社後の研修制度】・ケーイーシーの理念・文化・仕組みを理解していただく中途社員研修・実践的な内容(模擬面談・生徒サポートの仕方・カリキュラム作成など)を学ぶ新人社員研修・中途社員フォロー懇親会・入社後安心して働いていただくために、担当の先輩社員が業務に慣れるまでサポートするメンター制度【評価制度】・一緒に働く仲間全員から評価してもらう「360度多面評価」・理念への共感度を測る「方針共有度評価」・普段の仕事への取り組み姿勢を評価する「職務評価」・会社の業績にどれほど貢献したかをチームで測る「業績評価」【生徒への関わり方で大切にしていること】同社では、自ら目標に向かって努力する力を養う『G-PDCAサイクル』という考え方を大切にしています。テスト勉強を始めるときや模試を受ける前に、目標(Goal)の設定を行います。目標が決まれば自分自身の力で計画(Plan)を立て、計画に基づき実行(Do)し、結果が出れば検証(Check)をします。「計画に問題がなかったか」を考え行動を改善(Act)、次の目標や計画を練ります。目標を達成できればそれが成功体験となり自信につながります。そのようにして手にした自信をもとに社会で活躍してほしい、それがKECの願いです。
    必須要件
    フルタイムでの就業経験1年以上
    詳細を見る

  • 教室長候補_個別指導塾「ATOM」

    株式会社タイクーン

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都 東京・埼玉・神奈川県内の教室
    想定年収
    300～360万円
    仕事内容
    ■担当業務：教室長候補として、教室運営と講師からスタートしていただきます。・生徒、保護者の対応（面談等）…春夏冬の各季節講習前の年3回は最低あります。・講師の管理（採用/研修/教育）…1教室あたり生徒数は80名～100名ほど。講師は20名～40名ほどおります。・成績アップのための企画と実施／教室の売上計画と販促企画・実施・生徒・講師のスケジュール管理／講師として生徒の授業（体験授業、補習、講習等）■入社後の流れ：入社後約1か月で、会社の経営理念から教室のマネジメント全般、実際の業務までマニュアルに沿ってきめ細かく指導していきます。その後6ヶ月～10ヶ月間は直営教室で先輩教室長のもと、教室長補助として実務から教室マネジメントの基礎を学んで頂きます。※経験やスキルによっては短縮する場合もございます。■キャリアパス：教室長となりご活躍いただいた後には、サブリーダー、リーダー、マネージャーと1つの教室だけでなくエリアを統括し教室長をマネジメントする仕事にも挑戦することが可能です。■同社の強み：【「全従業員が幸せになる会社」を目指す成長企業】…同業界出身者からは「(この会社は)色んな意味でまともで真面目だね～」と言われることが多いのですが、何より社長が「働く社員が幸せに暮らせる会社を創りたい。」この想いをずっと持って取り組んできた結果かもしれません。
    必須要件
    フルタイムでの就業経験をお持ちの方（アルバイトを除く）
    詳細を見る

  • 集団指導講師（中高一貫校受験コース_教室長候補）

    株式会社湘南ゼミナール

    • 教員経験歓迎
    • 中学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    神奈川 湘南ゼミナール 中高一貫校受験コースの各教室
    想定年収
    428～750万円
    仕事内容
    湘南ゼミナール公立中高一貫校受験コースの講師、教室長候補として下記業務を行います。※中学受験の指導経験者歓迎【小学生対象の集団指導塾で、公立中高一貫校の合格を目指す生徒たちの指導や保護者様の対応】・ハイレベルの中学受験対策授業、学習指導・入塾前の生徒に対するカウンセリング面談（営業面談）・進路指導・アルバイト講師に対する育成指導・生徒数や受講数管理（経営的視点での運営活動）・保護者対応■キャリアパススタッフ（講師）、教室長、エリアマネージャーという現場中心のキャリアパスの他に、教室での経験を活かして他事業部・新規事業立ち上げ・本社スタッフへ転向するなど多様なキャリアパスがございます。（モデル年収：運営スタッフ/約400万円～550万円、教室長/約450万円～650万円、エリアマネージャー/約550万円～850万円）■魅力学習意欲の高い生徒や保護者さんが中心の教室です。ハイレベルクラスの指導が得意な方、挑戦したい方にぴったりの求人です■EdTechツール「AI Classroom」授業の様子を撮影した動画を AI によって分析し、データ化するEdTechツール「AI Classroom」を導入しています。教室の前後に設置したカメラで撮影した講師や生徒の動き等を AI が分析、数値化し、遠隔でもチェックできる仕組みを構築することにより、指導技術の品質管理、品質向上を目指しています。
    必須要件
    ・中学受験の指導経験
    詳細を見る

  • 集団指導講師

    株式会社KEC Glows

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    大阪府 大阪市天王寺区 悲田院町7-3 大京天王寺ビル8階京都府 京田辺市 同志社山手1-1-1 フォレストモール京田辺内京都府 木津川市 梅美台1-1-1 フォレストモール木津川内奈良県 生駒市 元町1-3-15 桑原ビル3階奈良県 橿原市 内膳町1-1-46 フォレストヒルズ八木駅前3階奈良県 橿原市 久米町645奈良県 大和高田市 東中1-2-8奈良県 北葛城郡 王寺町王寺2-6-12 服部ビル2階奈良県 香芝市 瓦口2288 セイワビル2階奈良県 桜井市 川合256-6 南野駅前ビル3階奈良県 磯城郡 田原本町戎通3-175-6奈良県 大和郡山市 南郡山町212-5 番條屋ビル奈良県 奈良市 芝辻町2-10-15 喜竹ビル2階奈良県 奈良市 三条本町5-6 米澤ビル奈良県 奈良市 朱雀3-11-7 山善高の原駅前ビル1階奈良県 奈良市 西大寺東町2-1-63 サンワシティ西大寺4階奈良県 奈良市 学園北2-1-24 KBK学園前ビル3階
    想定年収
    320～600万円
    仕事内容
    小中生向け集団指導塾の教室長候補として、授業や面談、イベント企画などの教室運営全般をお任せします。 ※配属先には選考の中でご相談の上、入社時に決定します。【具体的な仕事内容】・小学生・中学生を対象とした教科指導＊1クラスの生徒数は10～30人・入塾面談・保護者対応・イベント（受験合宿など）の企画・運営・引率・生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり【同社の集団指導塾の特長】　・ご経験に応じ、1教科専任制からスタート可・オリジナルテキスト＆プロジェクター活用授業で板書時間を削減し、生徒との双方向コミュニケーションを重視・独自の講師用指導書と充実した研修制度で業界未経験者も多数活躍・1教室の講師数は10名程度、毎日コミュニケーションを取りながら働いています♪【キャリアアップ】・「マネジメントコース」「教務部（商品・サービス開発）コース」など、ご自身の興味に併せてキャリア形成していただけます。・自分自身がどう成長していきたいのかを会社に伝える「キャリア申告制度」（1年に1度）を通して、会社内でどのようなキャリアを築きたいか模索する機会を設けています。【入社後の研修制度】・ケーイーシーの理念・文化・仕組みを理解していただく中途社員研修・教科研修（授業の進め方・模擬授業・授業聴講など）・中途社員フォロー懇親会・入社後安心して働いていただくために、担当の先輩社員が業務に慣れるまでサポート【評価制度】・一緒に働く仲間全員から評価してもらう「360度多面評価」・理念への共感度を測る「方針共有度評価」・普段の仕事への取り組み姿勢を評価する「職務評価」・会社の業績にどれほど貢献したかをチームで測る「業績評価」
    必須要件
    詳細を見る

  • 教室運営・講師_プログラミングスクール「ロボ団」_年間休日125日（関西）

    夢見る株式会社（エディオングループ）

    • 日中勤務
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • フレックス制
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    下記直営店いずれかの教室＜奈良県＞奈良県奈良市西大寺国見町1丁目1-1北側1階（大和西大寺駅校）奈良県奈良市富雄元町2丁目1－17（富雄駅前校）奈良県奈良市中登美ヶ丘6丁目1-1（学研奈良登美ヶ丘校）＜大阪府＞大阪府吹田市岸部中5丁目1-1　オアシスタウン吹田SST店2階エディオン店内（吹田岸部校）大阪府大阪市森ノ宮中央2丁目1－30 もりのみやキューズモール隣接 セントラルスクエア 2階 エディオン店内（もりのみや校）大阪府堺市美原区黒山463－1ビバモール美原南インター 2階エディオン店内（堺美原校）大阪府茨木市藤の里1-7-41 茨木ショッピングプラザ1Fエディオン店内（茨木藤の里校）大阪府吹田市山田西3丁目57－16コモン山田ウェスト104号（千里山田校）大阪府豊中市少路1-10-25少路駅前ビル3F（少路駅前校）大阪府豊中市寺内2丁目13番7号第一マンション寺直102号（豊中校）大阪府堺市北区中百舌鳥町5丁6番　中百舌鳥駅前ビル5階（なかもず本校）＜兵庫県＞兵庫県神戸市北区日の峰2－3－3 エディオン神戸北町店1Ｆ（神戸北町校）兵庫県尼崎市潮江1-1-50　エディオン店内4階（JR尼崎駅校）兵庫県西宮市芦原町9-23 エディオン店舗内3階（西宮校）兵庫県明石市大久保町駅前一丁目10-17 中央ビル402号室（明石大久保校）兵庫県伊丹市西台1-3-5伊丹駅前サンハイツ102号（阪急伊丹駅前校）兵庫県神戸市東灘区岡本1-7-7-205（神戸岡本校）兵庫県宝塚市伊孑志1丁目7番39号寒作ビル3F（宝塚校）※希望エリアが御座いましたら担当コンサルタントにお伝えください
    想定年収
    371～500万円
    仕事内容
    【概要】子ども向けロボットプログラミング教室「ロボ団」にて、子どもたちへのレッスンや教室運営全般の業務をお任せします。【詳細】・レッスン講師業務（準備・実施・振り返りetc）・生徒管理業務（学習進捗管理・入退会や進級処理・出欠管理etc）・アルバイトスタッフの育成・管理（シフト作成や勤怠管理etc）・学習環境整備業務（教材管理・備品整備etc）・保護者対応業務（請求チェック・問合せ対応etc）・集客活動（体験会実施・チラシ配布etc）・その他運用業務・全社活動など【「ロボ団」とは】未来を生きぬく力を持った子どもたちを育てる大阪発の教育スクールです。LEGOのロボットを使用したカリキュラム・コンテンツ制作を開発しています。教室は日本全国にあり、約6000名の生徒が「ロボ団」に通っています。オリジナル学習アプリで、STEM教育の基礎をはじめ、プログラミングやプレゼンテーションなどを学び、論理的思考力や問題解決力・やりきる力を中心に、チームで成果を出す力を身に付けます。「好きを学びに、社会とつながる」をミッションとし、ゴールを「学校」ではなく「社会」においた、従来の教育業界の常識にとらわれない革新的なサービスを展開しています。【働き方】フレックスタイム制（コアタイムあり）のため、出退勤時間は人それぞれですが、平日は11～20時、土日は9～18時に勤務される方が多いです。平日3日間の15～20時頃と土日終日は、主にレッスン関連業務（レッスン準備、レッスン、後片付け、生徒保護者対応など）をおこないます。それ以外の時間（平日の日中）には教室関連業務（講師・生徒管理、アルバイト関連、保護者問合せ対応など）や社内ミーティング、全社活動、集客活動などをおこないます。【仕事のポイント】・生徒は年長から小中学生で、小学校低学年が中心です。集団授業形式で、1回あたり生徒数は6～12名程度。基本的には、社員1名・アルバイト1～2名でレッスンをおこないます。・レッスンの進行は、講師用テキストをガイドとして、創意工夫しながら子どもたちの学びを促進していきます。【入社後の流れ】・入社後の1ヶ月大阪の西中島の本部に出社し、研修を受講いただきます。各種研修はこれまでの豊富な育成ノウハウに基づき、先輩講師や教材開発者が実施します。※全国100教室以上あるロボ団講師のほとんどが、プログラミング未経験からスタートしています。また、夕方のレッスン実施の時間には、様々な校舎を訪問しレッスンを見学します。自身が届けたい教育の醸成にも役立ちます。・研修後校舎への配属となり、以降はOJT形式で学んでいただきます。サポート講師として感覚をつかんでいただきます。入社から2～3ヶ月ごろから、徐々にメイン講師として独り立ちいただく予定です。【キャリアステップ例】直営校舎での講師↓直営校舎で副教室長や教室長として教室運営↓経験を活かして教材開発/店舗開発/研修トレーナー/フランチャイズ校のサポート など※即戦力としてご入社が可能な方については、校舎長やエリアリーダーとしてご入社いただくことも可能です。【入社事例】人材系の営業職、青年海外協力隊、ディーラーでの販売職、広告代理店での営業、塾講師や教員など、活躍するスタッフの前職は様々です。入社時にプログラミングの知識が無い方がほとんどです。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験1年以上
    詳細を見る

  • 塾講師（文系）※教室長候補

    株式会社アガトス

    • 完全週休2日制
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 高校受験
    • 正社員
    • 転勤無
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    千葉エリアの教室
    想定年収
    300～500万円
    仕事内容
    創学舎において、小・中学生を対象とした授業をお任せします。(1)小・中学生への授業（文系：国語、英語、社会）※主に中学生への集団授業がメインとなります。※今回は国語、英語、社会講師の募集となります。(2)生徒・保護者との進路相談 (3)教室長や各講師とのミーティング (4)生徒募集関連業務サポート (5)その他教室運営関連業務※授業に関しては、1つの教室のみでなく、2つの教室を掛け持ちすることもあります。その際には、月・水は柏教室、火・金は江戸川台教室など、曜日を固定した上でお任せするようにしています。1教室には、教室の運営・経営を行う教室長1名のほかに、2～3名の常勤講師、1名の非常勤事務で運営しています。また、1クラスあたりの生徒数は15名前後です。平日は一人当たり3～5コマ、土曜日は最大9コマの授業を担当します。日曜日は授業行っておらず原則休みですが、9月以降は受験生の自習の為に明けております。講師は1名のみ出勤し、平日に振替休日を取る仕組みとなっております。■仕事の魅力：講師として、実際に授業を行うことができますので、ご自身の頑張りによって生徒の学力が向上する、分からない事が分かったと喜んでもらえることを最も身近に感じる事ができます。そのためには、集団授業だからといって画一的な授業を行っていれば良いわけではありません。各クラスの生徒一人一人の表情などを見ながら臨機応変に授業を進める必要があります。また、進学ノルマや生徒募集業務などの入塾ノルマなどは無いため、授業に集中することができます。そのため、評価には、生徒数だけを基準に判断することはありません。■キャリアパス：入社後まずは、小・中学生の講師としてご活躍頂きます。最低で1年ほど講師としてご活躍頂いたのち、実績と適正を考慮の上で、教室長として勤務頂きます。ゆくゆくは高校生の授業を受け持つことも可能です。■組織構成：社員数27名、平均年齢36歳、男女比8:1の組織です。他教室とのスタッフとも仲が良いのが特徴です。■就業時間：月の平均残業時間は20時間程度で、帰社時間は23時過ぎ頃になります。講習期間に関しては11時または13時出社が予想されます。
    必須要件
    ・学習塾や学校にて教科指導経験（国語もしくは英語）をお持ちの方
    詳細を見る

  • 塾講師（理系）※教室長候補

    株式会社アガトス

    • 完全週休2日制
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 高校受験
    • 正社員
    • 転勤無
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    千葉エリアの教室
    想定年収
    300～500万円
    仕事内容
    創学舎において、小・中学生を対象とした授業をお任せします。(1)小・中学生への授業（理系：数学、理科）※主に中学生への集団授業がメインとなります。※今回は数学、理科講師の募集となります。(2)生徒・保護者との進路相談 (3)教室長や各講師とのミーティング (4)生徒募集関連業務サポート (5)その他教室運営関連業務※授業に関しては、1つの教室のみでなく、2つの教室を掛け持ちすることもあります。その際には、月・水は柏教室、火・金は江戸川台教室など、曜日を固定した上でお任せするようにしています。1教室には、教室の運営・経営を行う教室長1名のほかに、2～3名の常勤講師、1名の非常勤事務で運営しています。また、1クラスあたりの生徒数は15名前後です。平日は一人当たり3～5コマ、土曜日は最大9コマの授業を担当します。日曜日は授業行っておらず原則休みですが、9月以降は受験生の自習の為に明けております。講師は1名のみ出勤し、平日に振替休日を取る仕組みとなっております。■仕事の魅力：講師として、実際に授業を行うことができますので、ご自身の頑張りによって生徒の学力が向上する、分からない事が分かったと喜んでもらえることを最も身近に感じる事ができます。そのためには、集団授業だからといって画一的な授業を行っていれば良いわけではありません。各クラスの生徒一人一人の表情などを見ながら臨機応変に授業を進める必要があります。また、進学ノルマや生徒募集業務などの入塾ノルマなどは無いため、授業に集中することができます。そのため、評価には、生徒数だけを基準に判断することはありません。■キャリアパス：入社後まずは、小・中学生の講師としてご活躍頂きます。最低で1年ほど講師としてご活躍頂いたのち、実績と適正を考慮の上で、教室長として勤務頂きます。ゆくゆくは高校生の授業を受け持つことも可能です。■組織構成：社員数27名、平均年齢36歳、男女比8:1の組織です。他教室とのスタッフとも仲が良いのが特徴です。■就業時間：月の平均残業時間は20時間程度で、帰社時間は23時過ぎ頃になります。講習期間に関しては11時または13時出社が予想されます。
    必須要件
    ・学習塾や学校にて教科指導経験（数学）をお持ちの方
    詳細を見る

  • 【福井県あわら市】教室長候補（明光義塾）

    株式会社エムケイジェイ

    • 完全週休2日制
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    ※以下の拠点のうち希望に応じて配属 あわら教室福井県あわら市春宮1-11-1
    想定年収
    270～400万円
    仕事内容
    【概要】生徒たちが楽しく学べるための教室づくりやスタッフのマネジメントなど教室運営・講師業務をお任せします。【詳細】個別指導塾「明光義塾」の教室において、下記業務を担当いただきます。◆教室運営業務・生徒への学習指導、進路相談・教育カリキュラムの作成・講師の勤怠管理・生徒の出席管理・保護者を交えた三者面談・教材作成・月謝管理・イベントの企画、運営◆講師業務・生徒への授業・アルバイト講師のマネジメント・授業準備
    必須要件
    ・普通自動車免許所有（業務上車を使用する機会有り）
    詳細を見る

  • 個別指導講師_教室長候補（個別学習のone塾）

    株式会社イーブレイン

    • 完全週休2日制
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 高校受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    岡本校栃木県宇都宮市下岡本町4520-13みなみハイツ101高根沢校栃木県塩谷郡高根沢町光陽台3-6-10佐野校栃木県佐野市堀米町285-3 パヴィヨンルージュA
    想定年収
    234～234万円
    仕事内容
    【概要】小中学生を対象とした、個別指導及び教室運営をお任せします。【詳細】・生徒に向けた授業の実施・校舎全体運営・保護者への対応（授業報告、定期面談等）・生徒募集のためのイベント企画・他教室のフォロー等研修期間があるため、未経験でも安心です。まずは既存の校舎にて授業の進め方や保護者への対応方法などを学んでいただきます。その後、各人の習熟度に応じて、校舎長としてご自身の校舎運営をスタートしていただきます。他の教室長との朝礼やミーティングのほか、社内SNSがあるため教室長同士の交流頻度は多いです。数年キャリアを積んだ後、複数の校舎を統括するエリアマネージャーとしてのキャリアパスもございます。【「個別学習のone塾」とは】校舎長が全て指導しているため、一貫して高いクオリティの授業が受けることができます。様々な学力のお子様に合わせて、逆戻り学習や先取り学習など臨機応変に対応が可能。one塾独自の4:2:1（※）学習法による勉強方法の指導や、コーチングを取り入れてのお子様のモチベーション管理も行います。学習時間や内容の記録が付けられる同塾オリジナルの学習管理システムの「JUKU ONE」を使用し、校舎長による家庭学習の管理も可能です。※週１度行うテストの合格に向けて「４日勉強し２日復習する」勉強法です。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_「スクールIE」（三重）

    株式会社川スミ

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    三重県桑名市千代田町38 岡村ビル2階.（桑名中央校）
    想定年収
    350～500万円
    仕事内容
    【概要】同社が2025年3月に開校を予定しているスクールIEの教室長として下記業務をお任せします。【詳細】■教育者として・入塾希望者や保護者からの問い合わせに対応・生徒の面談およびカウンセリング(目標設定、メンタル面のフォロー、勉強法のアドバイス)・講師へのアドバイス等■教室責任者として・生徒募集のための広告・宣伝企画および実行・講師の採用・育成、および勤怠・スケジュール管理・経営分析、計画策定・教室の売上管理等【ご入社後のイメージ】ご入社後、月初の2週間ほどはスクールIE本部の研修を受け、その後はOJT形式で現場のことを学んでいただきます。【スクールIEとは】独自の診断ツールを用いて子どもたちの性格と現在の学力を分析し、一人ひとりに最適な授業を提供する個別指導の学習塾スクールIE。診断結果に基づいて相性のいい講師を選出し、目標や学習方針を明確化。さらに世界に一冊だけのオーダーメイドテキストを作成。ムリ・ムダ・ムラのない効果的な学習でやる気を引き出し、志望校合格・苦手克服・成績アップを目指します。
    必須要件
    ・学習塾での講師や教室運営経験もしくは営業経験・普通自動車免許をお持ちであること
    詳細を見る

  • 個別指導講師_小中高生向け個別指導「プリバート」_年間休日125日

    株式会社日本入試センター（サピックス・代ゼミグループ）

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    東京都渋谷区ほか首都圏（東京、神奈川、千葉、埼玉）の各教室東京都渋谷区桜丘町24-1　橋本ビル4階（プリバート渋谷教室）東京都世田谷区成城6-4-13　成城フルールビル2階（プリバート成城教室）東京都中央区日本橋浜町1-2-5　東和浜町ビル5階（プリバート東京教室）東京都品川区大井1-10-3　K-35ビル（ボード大井町ビル）7階（プリバート大井町教室）東京都練馬区練馬1-4-3　福丸ビル4階（プリバート練馬教室）東京都豊島区巣鴨1-18-8　巣鴨東宝ビル5階（プリバート巣鴨教室）東京都武蔵野市吉祥寺本町1-8-10　吉祥寺ビル4階（プリバート吉祥寺教室）東京都目黒区自由が丘2-10-22　三菱UFJ信託銀行自由が丘ビル5階（プリバート自由が丘教室）東京都港区三田4-7-24　三田和順ビル4階（プリバート白金高輪教室）東京都新宿区高田馬場1-34-6　八光ビル6階（プリバート高田馬場教室）東京都千代田区神田駿河台2-3　お茶の水茗渓ビル3階（VERTICEお茶の水教室）神奈川県鎌倉市大船1-12-17　大船一丁目ビル3階（プリバート大船教室）神奈川県川崎市中原区新丸子町915-20　ECS武蔵小杉ビル4階（プリバート武蔵小杉教室）神奈川県横浜市青葉区新石川3-2-3　3階（プリバートたまプラーザ教室）神奈川県横浜市神奈川区金港町7-3　金港ビル1階（プリバート横浜教室）埼玉県さいたま市南区南浦和2-40-2　南浦和ガーデンビル2階（プリバート南浦和教室）千葉県船橋市印内町603-1　田中ビル2階（プリバート西船教室）千葉県松戸市松戸1139-2　LST松戸3階（プリバート松戸教室）
    想定年収
    390～450万円
    仕事内容
    【概要】中学・高校・大学受験を目指す小中高生を対象とした個別指導および教室運営、本部業務等をお任せします。【詳細】■個別指導／1コマ最大2名まで担当教科：算数（数学）・国語・理科・社会※教材はSAPIXオリジナル教材が中心※首都圏難関中学受験レベルを想定担当生徒は、小学生から高校生までが対象となります。約9割がSAPIX小学部の集団授業に通う生徒。難関校を目指す子どもたちばかりで勉強への意欲も高くやる気に満ち溢れています。【特徴】■入塾の営業活動なし＆ノルマ無しお客様からのお問い合わせに対してのご説明やご案内を行う反響対応なので講師業務に集中できます。■業界大手の研修などサポート万全-グループ全体研修-PC研修-教科研修／授業見学・模擬授業・教材研究等-教室運営業務研修-OJT研修／各教室での実際の授業などほか、本部にて研修を用意。経験やスキルに合わせて業務を覚えられるので講師未経験の方でもスムーズに慣れていけます。また、最初は先輩講師がサポートにつくので分からないことはすぐに質問できる環境です。※ゆくゆくは教室運営などを通してマネジメントスキルも養えます。中学・高校・大学受験を目指す小中高生を対象とした個別指導および教室運営、本部業務等をお任せします。【組織構成】教室では社員の他、非常勤講師やパート・アルバイト職員が勤務しています。一日当たりの出勤人数は数名から数十名までと、教室の規模により異なります。また、授業のコマ数やイベントの有無等によっても変動します。円滑に教室を運営するため、適切な人員配置をしています。【研修制度】下記は一例です。OJT研修などを通して基礎を学びます。先輩社員のもと、業務が身につくまで親身にサポートしていきます。-授業見学・模擬授業授業で扱われる教材を事前に研究した上で、先輩社員の授業を見学します。先輩社員を生徒役とした模擬授業も行います。-教室運営教室運営における事務手続きや、社内システムの利用方法に関するレクチャーを行います。【キャリアプラン】それぞれの持つ力を最大限に発揮し「いつまでも成長し続けてほしい」だからこそ同社では、社員一人ひとりの適性を活かし、働く意欲に応えるための様々な仕組みを整えています。-人事評価制度同社の人事評価制度は毎年、目標設定・振り返りを行うことで、目標の達成度と成長をしっかりと認識できます。また、評価は複数人で行うことで公平を期しています。さらに、上長からのフィードバックを通じて改善点を洗い出し、今後の目標・行動指針を検討し実践していくことができます。-職能等級制度経験年数や業務遂行能力に応じてキャリアアップできる職能等級制度を導入しております。能力を発揮することで、成長とやりがいを感じることができます。また、人事異動は通常2・3年～5年の間隔で行われ、教室・部署の状況や本人の適性、住所などから総合的に判断して異動が決まります。-年々広がる女性活躍のフィールド性別を問わない能力本位の採用により、毎年多くの女性社員が入社しています。女性の管理職登用を積極的に進めており、女性活躍のフィールドが広がっています。■個別指導プリバートについて1998年、プリバートはSAPIX小学部の個別指導部門としてスタートしました。以来一貫して、SAPIXの唯一の個別指導塾として、志望校合格に向けて努力する子どもたちのサポートをしています。これまで多くのSAPIX生が、細部まで考え抜かれたテキストとカリキュラム、さらに講師の熱意ある指導によって、「学ぶ喜び」を体感しながら新たなステージの切符を手に入れてきました。SAPIXの学習内容は、知的好奇心を大いに刺激する一方で、難しく感じることもあるでしょう。そんな時プリバートなら、SAPIX生にとって最適な方法で、一人ひとりの習熟度に向き合いながら志望校合格まで寄り添うことができるのです。大切なのは、お子様のSAPIXでの学習効果をさらに高めることです。今日もプリバートには、夢に向かって真剣な眼ざしで努力する子どもたちがいます。
    必須要件
    ■以下いずれかの経験をお持ちであること・ご自身の中学受験の経験・中学受験指導の経験(アルバイト含む)
    詳細を見る

  • 法人営業（通訳・翻訳案件）_法人・官公庁向け

    株式会社アウルズ

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 正社員
    • 転勤無
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    福岡県北九州市小倉北区米町1丁目3-10 一宮ビル7F
    想定年収
    340～425万円
    仕事内容
    【概要】法人（海外へ事業展開している企業や商品翻訳する機能があるメーカー等）、官公庁、自治体向けに通訳および翻訳案件獲得の提案型営業を担当して頂きます。【詳細】・リサーチ・電話営業、訪問営業、ウェブ営業・見積作成・提案書作成・プレゼンテーション・予実管理・顧客管理入社後一年は新規開拓ではなく、既存顧客への営業活動をメインに行います。（内訳：企業5：自治体/官公庁5）の割合です。担当エリアは福岡中心ですが、九州圏内（佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県）および山口県への日帰り出張はあります。現時点で入社後2～3年は宿泊を伴う出張は予定していません。主な業務内容は以下となります。■1日の流れ（例）8:45始業→メールチェック、朝礼出席、アポ取り、営業活動（訪問/電話/ウェブ）、社内会議出席（オンサイト/オンライン）、日報作成→退勤■部署構成6名（20代～40代）の組織となっています。同社では、柔らかな感性と旺盛な好奇心を育む独自のメソッドとカリキュラムを開発し、子どもたちの夢を実現させます。また、語学教育をベースにした、世界に通用する人間教育が同社の基本姿勢です。同社の語学教育事業は人々の生涯学習をサポートします。実務に基づいたビジネスクラス、顧客のニーズに応える多彩なプログラムを用意します。語学・教育ビジネスに興味がある方には、やりがいの大きな魅力的な環境です。
    必須要件
    ・営業経験（法人個人不問）・PC（Excel、Word、PowerPoint）基本操作スキル・普通自動車免許（AT限定可）・私有車の持ち込みが出来る方
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  • 教室運営スタッフ（新規立上ブランド_難関私立中高受験）

    自分未来きょういく株式会社（NOVAグループ）

    • 教員経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 正社員
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    神奈川県・東京都内での開校を想定しています。
    想定年収
    370～450万円
    仕事内容
    【概要】 新しく難関私立中学・高校受験へ対応する個別指導塾の開校を予定しています。 教科指導及び、教室運営全般をお任せします。 【詳細】 ・教科指導 ・入塾面談 ・カリキュラム作成 ・販促活動 ・その他の教室運営業務
    必須要件
    ■下記いずれかを満たすこと・私立中学もしくは難関高校受験の指導経験・私立中学もしくは難関高校受験専門塾での勤務経験
    詳細を見る

  • 集団指導講師（高等部_教室長候補）

    株式会社湘南ゼミナール

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    神奈川県のいずれかの教室 ※配属先はご自宅からの通勤時間を考慮致します
    想定年収
    428～650万円
    仕事内容
    【概要】 湘南ゼミナールの教室長候補として下記業務を行います。 【詳細】 ・高校生対象の集団授業、学習指導 ・入塾前の生徒に対するカウンセリング面談（営業面談） ・進路指導 ・アルバイト講師に対する育成指導 ・生徒数や受講数管理（経営的視点での運営活動） ・保護者対応 ■キャリアパス 教室長の後は、早くて入社3、4年目でエリアマネージャーからの事業責任者というキャリアパスの他に、教室での経験を活かして他事業部・新規事業立ち上げ・本社スタッフへ転向するなど多様なキャリアパスがございます。 ■魅力 ・社員定着率92％ 「人の良さ」「会社の成長性」「収入面の待遇の高さ」「豊富な休暇制度」「明確な評価制度」などの理由により、驚異の定着率を誇っています。 ■EdTechツール「AI Classroom」授業の様子を撮影した動画を AI によって分析し、データ化するEdTechツール「AI Classroom」を導入しています。教室の前後に設置したカメラで撮影した講師や生徒の動き等を AI が分析、数値化し、遠隔でもチェックできる仕組みを構築することにより、指導技術の品質管理、品質向上を目指しています。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
    詳細を見る

  • 集団指導講師（小中部_教室長候補）

    株式会社湘南ゼミナール

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    神奈川、千葉、埼玉、東京のいずれかの教室
    想定年収
    428～650万円
    仕事内容
    【概要】 小中部集団指導の教室長候補として下記業務を行います。 【詳細】 ・小、中学生の学習指導 ・入塾前の生徒に対するカウンセリング面談（営業面談） ・進路指導 ・アルバイト講師に対する育成指導 ・生徒数や受講数管理（経営的視点での運営活動） ・保護者対応 ■湘南ゼミナール小中部の特徴 小学生、中学生を対象とした集団指導の学習塾です。 学習習慣、生活習慣を整えながら、継続して学習することの大切さを伝えていきます。 また、基礎を固め実践力を高めることで自信が生まれ、それを積み重ねることによりトップ校を狙える力を育みます。 生徒の思考力を高める湘南ゼミナール独自の指導方法であるQE授業（1問1答式）で、知識の詰め込みメインという既存の受験勉強とは異なるアプローチで生徒さんや保護者様の期待に応えてきました。 ■キャリアパス 教室長の後は、早くて入社3、4年目でエリアマネージャーからの事業責任者というキャリアパスの他に、教室での経験を活かして他事業部・新規事業立ち上げ・本社スタッフへ転向するなど多様なキャリアパスがございます。 ■魅力 ・社員定着率92％ 「人の良さ」「会社の成長性」「収入面の待遇の高さ」「豊富な休暇制度」「明確な評価制度」などの理由により、驚異の定着率を誇っています。 ■EdTechツール「AI Classroom」授業の様子を撮影した動画を AI によって分析し、データ化するEdTechツール「AI Classroom」を導入しています。教室の前後に設置したカメラで撮影した講師や生徒の動き等を AI が分析、数値化し、遠隔でもチェックできる仕組みを構築することにより、指導技術の品質管理、品質向上を目指しています。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
    詳細を見る

  • 人材育成支援コンサルタント

    株式会社日本能率協会マネジメントセンター

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • リスキリング
    • 正社員
    • 副業可
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    本社 東京都中央区 日本橋駅直結、東京駅徒歩約6分
    想定年収
    500～650万円
    仕事内容
    【概要】半世紀以上に渡り「人材育成」に携わってきた当社で、主に既存のお客様(法人)に対し、ニーズに合ったサービスを提案して頂きます。通信教育や研修、eラーニングなど提案できる商材は幅広くございます。【詳細】・企業の人事部・人材開発室に訪問・通信教育・アセスメント・研修・eラーニング等を企業の課題に合わせて提案・研修への同席（オンライン含む）約8割が既存のお客様に対しての提案営業となります。(50-70社/人担当目安)提案できる商材が幅広いことが教育研修業界の企業の中でも大きな特徴です。人事が抱える課題で「当社に解決できないものはない」というほど、ご自身の提案次第で解決できる課題は幅広くあります。■同社の研修商材は下記よりご確認ください。https://www.jmam.co.jp/hrm/
    必須要件
    ・無形商材の営業経験
    詳細を見る

  • 教室長候補_「秀英PAS・ID予備校」_地域限定職（三重）

    株式会社秀英予備校

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 上場企業
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    三重県内いずれかの教室へ配属予定四日市本部・津本部※愛知・岐阜・三重エリアでの採用となります。※将来的にエリア内での異動可能性があります。エリア外への転勤はありません。
    想定年収
    340～450万円
    仕事内容
    【概要】下記の業務をご担当頂きます。【詳細】・生徒募集に関する企画立案、実施・生徒の出欠管理・家庭への連絡・二者、三者面談の実施・説明会の開催・各種営業 他※実際の授業を担当頂く事はありません■キャリアについて同社では、入社後その方のスキル・要望に応じてキャリアアップをすることができます。具体的には、運営スタッフから始まり、校舎長、そしてブロック長へとスキルアップを積んでいただくことができます。■同社の特徴人口減少と共に逆風が吹く中で、同社が成長し続けている理由は快適な勉強空間の完備（校舎は自社設計）、業界トップクラスの正社員比率（約67.1％）と研修体制の充実、現役高校生部門の拡大などが挙げられます。同社の高校部は、同社に通学している中学3年生の学生がそのまま進級しているため、大量の高校1年生を確保し、高校2・3年生へとつなげています。長期に渡る一貫したフォロー体制により現役生を中心とした予備校となっております。■就業環境上場企業として法令順守を徹底するだけではなく、女性の比率も高いため、「育児・介護休暇の取得」を推奨しています。週休二日制は当然のこと、夏季・年末年始・GW・慶弔・育児・介護・有給休暇を用意しています。■働く環境社員の働きやすさを優先し、10時以降の残業は極力なくし、有休は1時間単位で取得を可能にしました。また、育休・産休制度の取得実績もあり、一度ライフイベントにより退職された方には再雇用制度もあるため女性も働きやすい環境です。【フリー社員（総合職）とエリア社員（地域限定職）について】「フリー社員」・・・昇給のペースが速く、積極的に管理職を目指して頂く社員です。全国転勤があります。「エリア社員」・・・エリア限定の社員です。エリア内での異動はありますがエリア外への転勤はありません。なお、各エリアの人員充足状況や試験結果を踏まえて、選考終了後に弊社からエリアからフリーへの変更、またはフリーからエリアへの変更をお願いさせて頂く場合があります。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験・普通自動車免許および自家用車をお持ちであること
    詳細を見る

  • 教室長候補_「秀英PAS・ID予備校」_地域限定職（愛知）

    株式会社秀英予備校

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 上場企業
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    愛知県内いずれかの教室へ配属予定名古屋本部・名古屋西本部・知多本部・春日井本部・一宮本部※愛知・岐阜・三重エリアでの採用となります。※将来的にエリア内での異動可能性があります。エリア外への転勤はありません。
    想定年収
    340～450万円
    仕事内容
    【概要】下記の業務をご担当頂きます。【詳細】・生徒募集に関する企画立案、実施・生徒の出欠管理・家庭への連絡・二者、三者面談の実施・説明会の開催・各種営業 他※実際の授業を担当頂く事はありません■キャリアについて同社では、入社後その方のスキル・要望に応じてキャリアアップをすることができます。具体的には、運営スタッフから始まり、校舎長、そしてブロック長へとスキルアップを積んでいただくことができます。■同社の特徴人口減少と共に逆風が吹く中で、同社が成長し続けている理由は快適な勉強空間の完備（校舎は自社設計）、業界トップクラスの正社員比率（約67.1％）と研修体制の充実、現役高校生部門の拡大などが挙げられます。同社の高校部は、同社に通学している中学3年生の学生がそのまま進級しているため、大量の高校1年生を確保し、高校2・3年生へとつなげています。長期に渡る一貫したフォロー体制により現役生を中心とした予備校となっております。■就業環境上場企業として法令順守を徹底するだけではなく、女性の比率も高いため、「育児・介護休暇の取得」を推奨しています。週休二日制は当然のこと、夏季・年末年始・GW・慶弔・育児・介護・有給休暇を用意しています。■働く環境社員の働きやすさを優先し、10時以降の残業は極力なくし、有休は1時間単位で取得を可能にしました。また、育休・産休制度の取得実績もあり、一度ライフイベントにより退職された方には再雇用制度もあるため女性も働きやすい環境です。【フリー社員（総合職）とエリア社員（地域限定職）について】「フリー社員」・・・昇給のペースが速く、積極的に管理職を目指して頂く社員です。全国転勤があります。「エリア社員」・・・エリア限定の社員です。エリア内での異動はありますがエリア外への転勤はありません。なお、各エリアの人員充足状況や試験結果を踏まえて、選考終了後に弊社からエリアからフリーへの変更、またはフリーからエリアへの変更をお願いさせて頂く場合があります。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験・普通自動車免許および自家用車をお持ちであること
    詳細を見る

  • 【静岡】教室長（明光義塾）

    株式会社ケイライン（明光グループ）

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    静岡県静岡市ほか下記いずれかの教室へ配属を予定しています。静岡県静岡市葵区伝馬町10-25中央ビル90 3階（新静岡教室）静岡県静岡市葵区千代田6-29-26 （千代田教室）静岡県静岡市駿河区みずほ4-10-1 （安倍川教室）静岡県静岡市駿河区有東2-10-15 （静岡SBS通り教室）静岡県静岡市清水区草薙3-4-8草薙スクエアハウス2階（草薙教室）静岡県静岡市清水区村松705-2 （清水村松教室）上記いずれかの教室へ配属予定です。
    想定年収
    350～550万円
    仕事内容
    【概要】同社の教室長候補として、教室運営全般に関わる仕事をお任せします。未経験で入社して活躍している方が多数いる環境です。【詳細】入社後は主に下記の業務をお任せします。能力にあわせ将来的には教室長として売上管理や教室運営全般をお任せします。時には教室運営スタッフ自らが勉強を教えることもあります。・生徒のカリキュラム作成：生徒の能力や成長度合いに合わせて、一人ひとり独自の学習計画を組んでいきます。・講師のマネジメント：生徒の可能性を最大限に引き出し、学力向上を図れるように講師と協力して教室運営をしていきます。・保護者のカウンセリング：保護者に生徒の近況をお知らせしたり、教育の悩みを伺ったりします。・入塾相談：教室見学に訪れた方に対して、塾の魅力をご案内します。生徒を増やすことも教室長の仕事です。■教室情報生徒数平均80名、講師15～20名の教室に1～2名の教室長、副室長がいます。■働き方育休産休、時短勤務など働き方への配慮をしています。月の平均残業時間は「20時間程度」で、離職率も低めです。■キャリアアップ教室長→リーダー→マネージャー→課長【同社の魅力】■明光義塾本部との連携メガフランチャイジーでありながら、子会社でもあります。本部への改善提案や、新しい取り組みなども一緒におこなうことができる組織です。■生徒・教室想いの経営生徒の能力を最大限に引き出すためにはどうすればいいか、と生徒のことを一番に考え、いかに生徒自身のやる気を出すか、そのためにはどういう教室作りをしていくことがいいのか、を常に考えています。それが評価され、明光義塾から多くの表彰を受けるとともに2010年度、2012～2015年度は最優秀経営者賞を獲得しています。また、代表は教室長経験を持つ元社員ということもあり、教室の社員も大切にしています。よく教室に足を運び、社員教育にも直接携わることもあります。そのため、現場の社員を考慮した組織づくりをおこなっています。■実績が給与に反映任される教室の売り上げ実績によって、毎年上がっていく定期昇給（～5万）と半期に1回の賞与（実績に応じて20万～90万）がございます。自らの教室運営による利益が給与として返ってくる非常にやりがいのある環境です。■研修体制研修では、明光義塾の指導方針、月間業務や教室長としてのあるべき姿、生徒・保護者面談のロールプレイング、講師の育成・管理、月謝の計算方法など、実践的な内容を学びます。同時に、一通りの業務を実際に教室で仕事をしながら覚えてもらいます。入社時の研修後は月に1度、時期に応じた必要な研修を実施します。生徒募集、保護者面談や進路指導、受験制度や受験情報など、必要な時に知識をより深める研修を行います。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
    詳細を見る

  • 【愛知】教室長（明光義塾）

    株式会社ケイライン（明光グループ）

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    愛知県名古屋市ほか下記いずれかの教室へ配属を予定しています。愛知県岩倉市下本町下市場125-1ワイズオーパスワン1階（岩倉教室）愛知県北名古屋市西之保青野111-1エクシードMAビル1階（西春教室）愛知県北名古屋市鹿田神明附37-2カレント1階（師勝教室）愛知県名古屋市南区三条2-12-1ハピネス中駒南三条1階（道徳教室）愛知県名古屋市西区二方町3-1ミッションビル3階（上小田井教室）
    想定年収
    350～550万円
    仕事内容
    【概要】同社の教室長候補として、教室運営全般に関わる仕事をお任せします。未経験で入社して活躍している方が多数いる環境です。【詳細】入社後は主に下記の業務をお任せします。能力にあわせ将来的には教室長として売上管理や教室運営全般をお任せします。時には教室運営スタッフ自らが勉強を教えることもあります。・生徒のカリキュラム作成：生徒の能力や成長度合いに合わせて、一人ひとり独自の学習計画を組んでいきます。・講師のマネジメント：生徒の可能性を最大限に引き出し、学力向上を図れるように講師と協力して教室運営をしていきます。・保護者のカウンセリング：保護者に生徒の近況をお知らせしたり、教育の悩みを伺ったりします。・入塾相談：教室見学に訪れた方に対して、塾の魅力をご案内します。生徒を増やすことも教室長の仕事です。■教室情報生徒数平均80名、講師15～20名の教室に1～2名の教室長、副室長がいます。■働き方育休産休、時短勤務など働き方への配慮をしています。月の平均残業時間は「20時間程度」で、離職率も低めです。■キャリアアップ教室長→リーダー→マネージャー→課長【同社の魅力】■明光義塾本部との連携メガフランチャイジーでありながら、子会社でもあります。本部への改善提案や、新しい取り組みなども一緒におこなうことができる組織です。■生徒・教室想いの経営生徒の能力を最大限に引き出すためにはどうすればいいか、と生徒のことを一番に考え、いかに生徒自身のやる気を出すか、そのためにはどういう教室作りをしていくことがいいのか、を常に考えています。それが評価され、明光義塾から多くの表彰を受けるとともに2010年度、2012～2015年度は最優秀経営者賞を獲得しています。また、代表は教室長経験を持つ元社員ということもあり、教室の社員も大切にしています。よく教室に足を運び、社員教育にも直接携わることもあります。そのため、現場の社員を考慮した組織づくりをおこなっています。■実績が給与に反映任される教室の売り上げ実績によって、毎年上がっていく定期昇給（～5万）と半期に1回の賞与（実績に応じて20万～90万）がございます。自らの教室運営による利益が給与として返ってくる非常にやりがいのある環境です。■研修体制研修では、明光義塾の指導方針、月間業務や教室長としてのあるべき姿、生徒・保護者面談のロールプレイング、講師の育成・管理、月謝の計算方法など、実践的な内容を学びます。同時に、一通りの業務を実際に教室で仕事をしながら覚えてもらいます。入社時の研修後は月に1度、時期に応じた必要な研修を実施します。生徒募集、保護者面談や進路指導、受験制度や受験情報など、必要な時に知識をより深める研修を行います。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
    詳細を見る

  • 【首都圏】教室長（明光義塾）

    株式会社ケイライン（明光グループ）

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    東京都中野区ほか東京神奈川下記いずれかの教室へ配属を予定しています。■東京都 東京都中野区新井5-23-10ARKビル 2階（新井薬師教室）東京都中野区野方4-19-2高見澤ビル 3階（野方教室）東京都杉並区久我山4-1-5田中ビル203号室 （久我山教室）東京都世田谷区赤堤4-46-4須賀ビル 2階 （下高井戸教室）東京都世田谷区南烏山6-2-1駅前ビル 3階 （烏山駅前教室）東京都調布市仙川町1-12-10稲川ビル 2階（仙川教室）東京都調布市西つつじヶ丘3-36-1石井ビル2階（つつじヶ丘教室）東京都調布市布田1-45-6調布東口ビル2階（調布教室）東京都世田谷区船橋1-11-7 （千歳船橋教室）東京都世田谷区成城6-16-6成城ピアッツァ3階A （成城学園教室）東京都狛江市元和泉1-1-2エコルマ2 2階 （狛江教室）東京都世田谷区桜新町1-14-23万豊ビル 2階 （桜新町教室）東京都世田谷区用賀4-13-3用賀薬局ビル3階（用賀教室）東京都目黒区鷹番3-18-18ロフティー学芸大 2階 （学芸大教室）東京都品川区小山3-6-6ワールドパレス武蔵小山1階 （武蔵小山教室）東京都品川区戸越1-17-10望月ビル （戸越銀座教室）東京都調布市国領町4-35-2マンション国領1階（国領教室）東京都府中市天神町1-3-55サンヴェール1階 （府中教室）東京都府中市住吉町2-27-1第一マルイビル5階 （中河原駅前教室）■神奈川県 神奈川県横浜市保土ヶ谷区西谷3-21-7アバンテ.cnt 2階 （西谷教室）神奈川県横浜市戸塚区戸塚町3985-6テル・ファーストビル 2階 （戸塚教室）神奈川県横浜市栄区桂町325-1パセアル本郷台 1階（本郷台教室）神奈川県横浜市金沢区富岡東5-18-1長谷川メディカルプラザ富岡 1階（富岡教室）神奈川県横浜市戸塚区品濃町513-6I'sビル （東戸塚教室）神奈川県横浜市港南区上永谷2-11-1 いずみプラザ上永谷120号室 （上永谷教室）神奈川県川崎市川崎区東門前3-12-16ミツミビル1階（東門前教室）神奈川県横浜市保土ヶ谷区和田1-14-21丸山ビル1階（和田町教室）神奈川県川崎市川崎区日進町34-18柳川ビル2階（川崎教室）神奈川県横浜市戸塚区深谷町238-2 （戸塚原宿教室）神奈川県川崎市川崎区小田栄2-2-3 LICOPA川崎2階（LICOPA川崎教室）上記いずれかの教室へ配属予定です。
    想定年収
    350～550万円
    仕事内容
    【概要】同社の教室長候補として、教室運営全般に関わる仕事をお任せします。未経験で入社して活躍している方が多数いる環境です。【詳細】入社後は主に下記の業務をお任せします。能力にあわせ将来的には教室長として売上管理や教室運営全般をお任せします。時には教室運営スタッフ自らが勉強を教えることもあります。・生徒のカリキュラム作成：生徒の能力や成長度合いに合わせて、一人ひとり独自の学習計画を組んでいきます。・講師のマネジメント：生徒の可能性を最大限に引き出し、学力向上を図れるように講師と協力して教室運営をしていきます。・保護者のカウンセリング：保護者に生徒の近況をお知らせしたり、教育の悩みを伺ったりします。・入塾相談：教室見学に訪れた方に対して、塾の魅力をご案内します。生徒を増やすことも教室長の仕事です。■教室情報生徒数平均80名、講師15～20名の教室に1～2名の教室長、副室長がいます。■働き方育休産休、時短勤務など働き方への配慮をしています。月の平均残業時間は「20時間程度」で、離職率も低めです。■キャリアアップ教室長→リーダー→マネージャー→課長【同社の魅力】■明光義塾本部との連携メガフランチャイジーでありながら、子会社でもあります。本部への改善提案や、新しい取り組みなども一緒におこなうことができる組織です。■生徒・教室想いの経営生徒の能力を最大限に引き出すためにはどうすればいいか、と生徒のことを一番に考え、いかに生徒自身のやる気を出すか、そのためにはどういう教室作りをしていくことがいいのか、を常に考えています。それが評価され、明光義塾から多くの表彰を受けるとともに2010年度、2012～2015年度は最優秀経営者賞を獲得しています。また、代表は教室長経験を持つ元社員ということもあり、教室の社員も大切にしています。よく教室に足を運び、社員教育にも直接携わることもあります。そのため、現場の社員を考慮した組織づくりをおこなっています。■実績が給与に反映任される教室の売り上げ実績によって、毎年上がっていく定期昇給（～5万）と半期に1回の賞与（実績に応じて20万～90万）がございます。自らの教室運営による利益が給与として返ってくる非常にやりがいのある環境です。■研修体制研修では、明光義塾の指導方針、月間業務や教室長としてのあるべき姿、生徒・保護者面談のロールプレイング、講師の育成・管理、月謝の計算方法など、実践的な内容を学びます。同時に、一通りの業務を実際に教室で仕事をしながら覚えてもらいます。入社時の研修後は月に1度、時期に応じた必要な研修を実施します。生徒募集、保護者面談や進路指導、受験制度や受験情報など、必要な時に知識をより深める研修を行います。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
    詳細を見る

  • エリアマネージャー候補（東京ダンズヴィレッジ）

    株式会社スプリックス

    • 正社員
    • 転勤無
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京ダンスヴィレッジ 東京都豊島区東池袋1-8-1 WACCA池袋 2F WACCA池袋 2F
    想定年収
    380～500万円
    仕事内容
    【概要】日本最大級規模の「東京ダンスヴィレッジ」の運営をお任せします。【詳細】・入会案内・販促、広報活動・講師のマネジメント・売上管理■業務の魅力より多くの生徒さんに『ダンス』の楽しさを知ってもらうため、都内ターミナル駅に予定している複数の新店舗のマネージャー（店長）候補となります。様々なジャンルのダンスの先生と楽しくコミュニケーションを取っていただき、より多くの生徒さんへダンスを通して女性としての魅力を楽しいコミュニティを提供することで貢献できるお仕事です。■入社後について充実した研修制度もありますので、ダンス未経験の方でも安心してご入社いただけます。■東京ダンスヴィレッジとは？個別塾の生徒数業界トップクラスの当社が提供する、20代30代初心者女性向けのダンス教室です。同社が塾で培ったノウハウを活かし、同じレベルの生徒と、シフト制で好きな時間にレッスンに参加できる仕組みを構築！働いている人も時間に合わせて仲間と楽しくダンスを学べる特徴がヒットし、現在池袋の1教室のみにも関わらず、生徒数は3000名を超えています。
    必須要件
    複数店舗／拠点のマネジメント経験（チームをまとめた経験等）
    詳細を見る

  • 教材企画開発（フォレスタ）

    株式会社スプリックス

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 正社員
    • 転勤無
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区桜丘町1-1渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー22F
    想定年収
    400～700万円
    仕事内容
    【概要】公立中学校に通う勉強が苦手な生徒向け教材の企画開発になります。定期テスト問題の生徒の回答データを基にして開発を行います。【詳細】・データ分析毎週現場の塾から、教材改善案や子供の成績推移のデータがフィードバックされます。そのデータを基に、現行の教材の課題抽出、現在の受験により効果的に対応できる新しい教材の開発案を策定します。※同社が独自開発した教材『フォレスタ』は、1万枚以上の定期テストの分析や講師の行動分析を重ね「誰が教えても成績が上がる仕組み」が構築された学習教材です。※教育に対して科学的なアプローチをとっているのが当社開発の強みのひとつです。■求める人材現場のデータを基にして、仮説をたて、チームでコンテンツ開発を進めていく業務のため、自分の意見をもって仕事をできる方が向いていると思います。ユーザー目線に立った教材を開発するため、実際に塾の現場で子どもたちに指導をおこない、その反応と学習結果のチェックも担当いただきます。■同社について様々な教育IT事業に注力しており、「サイバーエージェント社」とともにプログラミング教室『QUREO』の展開であったり、全国で1,000教室を展開する日本最大規模の読書教育プログラム「グリムスクール」や、「日本サービス大賞」を受賞した自立学習教室「RED」等、教育コンテンツメーカーとして高い開発力を持つ企業です。また、個別指導塾「森塾」は、主に関東甲信越とアジアで展開中です。1教室当たりの生徒数で日本トップクラス、また生徒数1万人超の規模では成長率でも日本トップレベルです。ビジョンとして『教育に最低でも日本一、可能なら世界NO.1』を目指しています。
    必須要件
    データサイエンティスト、デジタルマーケティング等、データ分析を元にした企画経験3年以上
    詳細を見る

  • 教室長候補（スクール21）

    株式会社エジュテックジャパン（さなるグループ）

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 残業少なめ
    • 高校受験
    • 正社員
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    埼玉県内のいずれかの「スクール21」 住所：埼玉県
    想定年収
    350～500万円
    仕事内容
    【概要】埼玉県下に50以上の教室を展開している『スクール２１』の教室長候補として教室長の補佐、授業、生徒の成績の管理など教室運営して頂きます。安心して教室に着任頂くために、本部で1～2ヶ月の研修を行います。【詳細】■授業10名前後の生徒を対象に1～2科目を担当し、講師として教えて頂きます。1コマ45分～60分、1日4コマ程担当します。（教室長は少なくなります）■教室運営・マネジメント業務生徒の成績・在籍管理や、講師に対するスケジュール・授業内容等のマネジメントを行います。■生徒・保護者対応塾生やその保護者に、成績状況の報告や進路指導のため、面談や電話対応等を行います。新規の入塾希望者への対応や案内業務等も担当していただきます。ノルマ等はないので教えることに集中できます。※生徒募集等の営業活動は、各教室だけにお任せするのではなく、本部にある専門部署が強力にサポートしています。【入社後のイメージ】通常2～3年を目安に、教室を統括するスクールチーフマネージャー（教室長）へステップアップできます。授業も担当でき、生徒・保護者としっかり向き合える環境です。同社では評価基準を見える化し、昇進するためのプロセスを公開する事で、ブロック長、教材開発、商品企画、経営企画など、教室長の先のキャリアも明確な目標を持ちながら目指せます。【ミッション】生徒一人ひとりの状況を把握し、 生徒の将来を見据えたアドバイスを行い圧倒的に成績を伸ばすことを期待しています。生徒をはじめ教室に関わるすべての人の未来や人生と本気で向き合い、「生徒の学力を伸ばし、生徒の可能性を広げる」という使命を持ち、教室運営して頂きたく思います。【組織構成】社員数150名程度、平均年齢40歳程度の組織です。離職が少ないため、さまざまな年齢の社員が活躍しています。教室あたりの人数は教室長１名、副室長（教室長候補）１～数名、 非常勤講師（アルバイト）10～30名程度となっております。【特徴・魅力】■安定性1978年に創業し、埼玉県内に進学校「スクール21」を50教室を展開しています。現在、生徒数と合格実績ともに埼玉県下トップクラスを誇る大手進学塾です。■キャリアパス教室長はもちろん講師のスペシャリスト、複数教室を管理するエリア長、本部の企画（例：教材制作）などご希望に合わせたキャリアアップも可能です。■研修制度入社後に、本部における授業研修・業務研修が１ヶ月程度あり、自信を持って教室業務ができるようサポートします。
    必須要件
    ■下記いずれかを満たすこと・学習塾での講師、教室運営経験（アルバイト含む）・接客販売や何らかの営業経験
    詳細を見る

  • 大手企業向け研修企画・講師

    株式会社プレセナ・ストラテジック・パートナーズ

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 正社員
    • 年収800万円以上
    • フルリモートワーク
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    東京都千代田区飯田橋4-7-10飯田橋セントラルビル 8F・9F
    想定年収
    700～1,500万円
    仕事内容
    【概要】同社ではクライアントへのビジネススキル研修、eラーニング、ビジネススキルアセスメント、教材開発・社内講師育成を行っています。取引先としては各業界の最大手企業を中心に、リピート率約8割、10年以上の売上高連続成長など確かな実績を築いています。コロナ禍でもオンライン研修を中心に事業成長が続いており、体制を強化するための増員採用を行います。以下を中心に、幅広く事業推進に携わって頂きます。【詳細】■営業プッシュ型営業は一切行いません。マーケティング主導で取組みの紹介→講座提供を行います。クライアントの目標管理体制の構築、人材育成体系の構築、投資効果を高めるための研修企画・販売まで、広い範囲で物事を考え提案していきます。■研修講師大手企業の新人から中堅クラス、部長級など様々な受講者に対し、「問題解決」「ロジカルプレゼンテーション」「経営戦略」「マーケティング」など、同社の実績あるプログラムを教えて頂きます。「中期経営計画を策定する研修」「合併した後の組織風土を改革する研修」「社内トレーニング制度を定着させるための社内講師育成」など、お客様の業務に深く根差した研修を手掛けているのも特色です。■教材開発自社教材だけでなく、クライアントの社内教材開発も請け負っています。科目の幅は広く、ロジカルシンキングなどの思考系研修に加え、後輩指導やリーダーシップなどヒューマンスキル研修、ビジョン・理念浸透のための研修など多岐に亘っています。【入社後のイメージ】ご入社後は4～6ヶ月の研修を経て講師デビューとなります。研修期間内にロジカルシンキング・問題解決についての知見を深め、模擬講義などを実施いただきます。1人当たりご担当いただくクライアントは10社前後。クライアント毎にチームを組み、活動を行っているためフォローし合うことができる環境です。研修はオンライン・リモートとニーズに合わせた方法で実施します。【働き方】全社員フルリモート、フレックスタイムで就業しており、出社義務はありません。中には地方へ移り住む社員も在籍しています。■やりがい：ありものの提供ではなく、お客様とディスカッションをしながらオーダーメイドの研修・教材開発を行います。例えばトヨタ自動車においては「問題解決」「後輩指導」「リーダーシップ」「段取り・心構え」などの教材を作成、そのコンテンツはグループ各社のみならずグローバルにも展開されています。まずは既存教材の改良設計からじっくり学んで頂きます。インセンティブについては登壇数、売上、教材作成実績、社内業務等によって決定します。■働き方：裁量労働制となるため、各自バランスを取りながら業務を進めることが可能です。本ポジションに限らず、全社員が基本在宅での勤務です。■組織：コンサルティングファームやグローバル企業出身者が多く在籍。社員の平均年齢は30代半ば、平均年収は1600万円です。
    必須要件
    ■5年以上の社会人経験を持ち下記いずれかの経験をお持ちであること・コンサルティングファームや金融ファーム等でのプロジェクト推進経験・法人営業、サービス企画、営業企画、事業企画などの経験・各種事業会社におけるマネジメント経験■志望動機書の提出ができること
    詳細を見る

  • デジタルマーケティングマネージャー

    株式会社スプリックス

    • 日中勤務
    • EdTech
    • 高校受験
    • 上場企業
    • 正社員
    • 年収800万円以上
    • 転勤無
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区桜丘町1-1渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー22F
    想定年収
    500～900万円
    仕事内容
    テレビCMでも有名な「教育でNo.1」を目指している総合教育カンパニー。 全国展開中の『森塾』『自立学習RED』『湘南ゼミナール』等の運営やトップシェア教材『フォレスタ』の開発など教育IT事業でも急成長中。 業界トップクラスです。 ■仕事の内容： マーケティング戦略の策定やWebを中心とした施策のディレクションを担当していただきます。 戦略策定においては経営陣と意思疎通を図り、施策のディレクションではインターネット広告代理店やインハウスのデザインチームとも連携して業務を行います。 戦略から実行までのすべてのマーケティングプロセスに関わって頂く点に加え、スプリックスは多くのサービスブランドを持ち、億単位の予算を扱うので、多くの実務経験を得ることができます。 国内及びグローバルの市場に対して、同社の教育ブランド伝えて頂けると有難いです。 マーケターの皆様のご応募を心よりお待ちしております。
    必須要件
    ※下記いずれか必須・インターネット広告代理店経験者・BtoCの事業会社（マーケティング部）経験者
    詳細を見る

  • ITサポートマネージャー候補

    株式会社スプリックス

    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤無
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区桜丘町1-1渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー22F
    想定年収
    400～650万円
    仕事内容
    関東甲信越で展開する個別指導塾『森塾』を運営する同社にて、MG候補としてチームをリードしていただきます。■具体的な業務内容:・社内ユーザー向け、ITサポート(ヘルプデスク)・ツールやシステム導入時のPCセットアップや教育・ソフトウェアやPC等の資産管理、ユーザー管理・FAQや手順書などのドキュメント作成・ルーチン業務の効率化、削減提案、実行・革新的な運用フロー提案、構築
    必須要件
    ・チームリーダー以上の経験・多数ベンダーとの折衝・Windows、Officeの技能／WindowsPC、Android、mac系PC、タブレットのキッティング／ITパスポートレベルのスキル、知識
    詳細を見る

  • 教育アドバイザー_個別指導Harvest・東進衛星予備校（関西）

    株式会社ヒューマレッジ

    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    ■兵庫県 尼崎市・伊丹市・西宮市・宝塚市 ■大阪府 豊中市・池田市・吹田市 いずれかの校舎へ配属予定
    想定年収
    350～500万円
    仕事内容
    【概要】 同社が運営する「東進衛星予備校」もしくは「個別指導Harvest」の教育アドバイザーとして学習サポートや進路指導などをお任せします。 ※授業を行うことはありません。 【詳細】 ■東進衛星予備校（高等部） 東進衛星予備校は授業を映像で行うシステムです。 そのため担任が高校生の生徒と直接関わり、学習計画を立てるなど、進路指導を実施し、保護者応対も行います。 特に当塾名物の「グループホームルーム」で生徒の「やる気」に火をつけ、生徒の人生を変えていく仕事となり、やり甲斐に溢れています。 ■個別指導Harvest 小学生から高校生までを対象にした個別指導Harvestでは、大学生の講師が授業を行います。 そこで校舎スタッフが学生スタッフをまとめ、保護者応対もすることで教室を運営します。 生徒に学習や進路のアドバイスも行います。 「グループホームルーム」をはじめとする生徒とのかかわりは、東進スタッフ同様やり甲斐に溢れています。 【ご入社後】 充実した手厚い教育研修がある為、未経験者も安心して就業できます。 「人づくり」を信条とする同社の理念を理解してもらうため、入社後、約1週間の座学研修を実施します。 その後、配属校での実務研修（事務処理や指標のつけ方、入塾希望者への応対スキル等の習得）を行います。教室担当者の85％は、異業種からの転職者になり、未経験から成長できる環境です。 また、明確な評価制度を設定しているため入社時期や年齢に関係なく昇給、ポストチャンスがあります。 経験を積み、30代後半にして中途入社から本部長へと昇格した実績もあります。 イメージ：総合職→校舎長→上席校舎長→部長職→役員 【同社の特徴】 業務経験は不問。授業づくりや生徒面談の手法など研修も充実しています。 使命感を持って生徒と向き合える方を積極的に採用します。 現在校舎長、マネージャーの8割以上が異業種出身です。 勉強が苦手な生徒、普通の生徒たちの心境を理解し、明るく楽しい雰囲気で人間としての成長を促すための働きかけをします。 同社ではこのことが成績アップにつながるという実証を得ています。 また学生スタッフを成長させる視点も大切になります。 【同社の魅力】 ・明確な評価制度を設定しており、入社時期や年齢に関係なく昇給、ポストチャンスがあります。経験を積み、30代後半にして中途入社から本部長へと昇格した実績もあります。 ・完全週休2日制と年4回の5連休があり（弊社年間カレンダーにより若干の前後あり）、年間休日は110日を確保。サービス残業は一切ありません。 ・プライベートも充実させながら、業務を担当することが可能です。 ・社員の自主性を大切にしている為、会議／研修への参加も自身の意志に任せています。もちろんノルマもありません。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
    詳細を見る

  • 教室長候補_「秀英PAS・ID予備校」_地域限定職（静岡）

    株式会社秀英予備校

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 残業少なめ
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    静岡県内いずれかの教室へ配属予定静岡東部：沼津本部・富士本部静岡中部：静岡・清水・藤枝本部静岡西部：磐田本部・浜松本部
    想定年収
    340～450万円
    仕事内容
    【概要】下記の業務をご担当頂きます。【詳細】・生徒募集に関する企画立案、実施・生徒の出欠管理・家庭への連絡・二者、三者面談の実施・説明会の開催・各種営業 他※実際の授業を担当頂く事はありません■キャリアについて同社では、入社後その方のスキル・要望に応じてキャリアアップをすることができます。具体的には、運営スタッフから始まり、校舎長、そしてブロック長へとスキルアップを積んでいただくことができます。■同社の特徴人口減少と共に逆風が吹く中で、同社が成長し続けている理由は快適な勉強空間の完備（校舎は自社設計）、業界トップクラスの正社員比率（約67.1％）と研修体制の充実、現役高校生部門の拡大などが挙げられます。同社の高校部は、同社に通学している中学3年生の学生がそのまま進級しているため、大量の高校1年生を確保し、高校2・3年生へとつなげています。長期に渡る一貫したフォロー体制により現役生を中心とした予備校となっております。■就業環境上場企業として法令順守を徹底するだけではなく、女性の比率も高いため、「育児・介護休暇の取得」を推奨しています。週休二日制は当然のこと、夏季・年末年始・GW・慶弔・育児・介護・有給休暇を用意しています。■働く環境社員の働きやすさを優先し、10時以降の残業は極力なくし、有休は1時間単位で取得を可能にしました。また、育休・産休制度の取得実績もあり、一度ライフイベントにより退職された方には再雇用制度もあるため女性も働きやすい環境です。【フリー社員（総合職）とエリア社員（地域限定職）について】「フリー社員」・・・昇給のペースが速く、積極的に管理職を目指して頂く社員です。全国転勤があります。「エリア社員」・・・エリア限定の社員です。エリア内での異動はありますがエリア外への転勤はありません。なお、各エリアの人員充足状況や試験結果を踏まえて、選考終了後に弊社からエリアからフリーへの変更、またはフリーからエリアへの変更をお願いさせて頂く場合があります。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験・普通自動車免許および自家用車をお持ちであること
    詳細を見る

  • 講師職（集団指導講師）

    株式会社早稲田アカデミー

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 上場企業
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    早稲田アカデミー校舎（東京・埼玉・神奈川・千葉・つくば）のうちいずれかでの勤務となります。 ※お住まいの最寄駅を考慮し、配属先を決定します。 ※配属先は通勤1時間圏内を想定しています※転勤あり。（お住まいの最寄り駅からおおよそ1時間圏内を想定。）
    想定年収
    400～550万円
    仕事内容
    校舎講師として、集団指導（中学・高校受験部門の各ブランド・大学受験部門）をお願いします。 具体的には ・授業 ・進路相談など生徒・保護者対応 ・授業前後の生徒対応 ・問い合わせ対応　※教務的な内容にも回答します。 ・保護者との定期的な情報交換・アドバイスなど 生徒・保護者・運営事務・講師と全員で生徒の成長・合格を目指すため、講師は授業以外にも幅広く携わります。 事務職と業務を分業しているため、教務に専念できます。 また、長期休暇も充実しており、働きやすい環境が整っております。【指導科目について】 文系／理系に分かれ、小学生・中学生・高校生それぞれで授業を担当いただきます。 指導科目は得意科目や希望等を考慮し決定します。 基本カリキュラムはありますが、教材作成等は自由です。生徒たちの合格を目指し最善の策を考え実行しています。 【キャリアパス例】 ●講師を経て管理職へ 少量の授業を担当しながら売上・職員管理、時間割作成、集客等校舎の運営をマネジメントを行います。 「校長」として講師や生徒・保護者との折衝もあり自身の力で校舎を大きくできるやりがいがあります。 ●講師を経て専門職へ 問題作成やカリキュラム、指導マニュアル、特別講習の作成等を行う専門職のキャリアがあります。 科目のエキスパートとして受験合格をサポート。難関校専門のクラスを担当することも可能です。 ●本部社員へのキャリアチェンジ 適材適所を考え、人事・総務や経営部門等への道も可能です。実際現在の人事部には、校長を経て異動している方がいます。
    必須要件
    経験不問・意欲重視の採用です
    詳細を見る

  • 常勤講師（食品衛生学）_辻製菓専門学校

    学校法人辻料理学館

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    大阪府大阪市阿倍野区松崎町3-16-11※屋内の受動喫煙対策：有り（喫煙室無し）
    想定年収
    290～320万円
    仕事内容
    【概要】同校の食品衛生学の常勤講師として、下記業務をお任せします。【詳細】■授業の実施週4～6コマ（1コマ90分）程度をご担当いただきます、教材は養成施設の教科書のほか、共通プリント等を使用します。※共通プリントの作成は学内教員で協力して作成します。■シラバスやカリキュラムの作成など業界の動向や他科目との関連を加味したうえで、毎年更新します。■試験その他学生指導に関わる業務試験実施に関する運用、日々の学生指導など授業以外でも学生の教育指導に関わる場面があります。■非常勤のマネジメント非常勤の講師は十数名在籍し、行っていただく授業の管理を行います。■学内・学外イベントの衛生関連の確認など学内・学外イベントを安全に実施するために、担当者から衛生関連の質問に対応することがあります。■オープンキャンパスの運営、企画及び当日の対応オープンキャンパスでの運営協力、体験授業や、高校等への出張講義をお願いすることがあります。■クラス運営初年度の担当は想定しませんが、ホームルームでの出欠管理や就職指導（就職専門職員と一緒に）含め、学生たちを企業に求められる人材へと育成していただきます。【この仕事の魅力】担当するクラスが専門課程の教育を通じて、食に携わる人材としての考えやスキルを身に付けて成長していく姿を間近で見ることができます。学生が自身の目指す方向性見出して「就職内定」となった際には、自分自身のことの様に喜びを感じることができます。また人材教育は学生だけの成長ではなく、指導する教員にとっても成長に繋がります。卒業後、業界で活躍している報告を受けることや、送り出した就職先からの評価を頂く時には、「教育」の仕事に対しての責任とやりがいを痛感します。卒業して何年も経ってから開業等の連絡してくる卒業生などもおり、卒業生とは一生の付き合いになること、そして教員はいつまでも学生にとっての先生でいることができます。
    必須要件
    ■下記に該当すること・調理師学校の場合：管理栄養士、栄養士・製菓学校の場合：薬剤師、管理栄養士※いずれの場合も2年以上の業務、教育、研究に携わった経歴が必要
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  • 教室長_個別指導学院フリーステップ（関西）

    株式会社成学社

    • 完全週休2日制
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 残業少なめ
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤無
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県のいずれかの教室住居を考慮して配属を決定します。転居を伴う異動はありません。※介護やご結婚などご本人の希望（年1回、希望調査を提出）で転居を伴う異動は相談可能です。
    想定年収
    420～600万円
    仕事内容
    【概要】個別指導学院フリーステップの運営及び管理をお任せします。（同ポジションは原則、授業はおこないません）【詳細】・入塾問合せ受付（生徒募集）・保護者面談（学習アドバイス、進路相談、指導方針の確認）・生徒成績管理及び進路指導・講師管理（シフト作成、学習カリキュラム指示など）・売上管理（生徒数、講座数などの管理）（補足）教室チーフは平均して20～30名の講師と60～100名の生徒の管理を行います。また生徒の対象学年は小1～高3となります。【入社後の流れ】入社後1ヵ月は本社と現場にて研修を行います。現場のOJT研修は、エリアマネージャーや先輩社員と配属予定教室もしくはエリアマネージャー教室にて実施します。その後は、年2回あります教室チーフ昇格テストにて習熟度を確認します。転職者の8割は営業職や販売職などの異業職種出身であり、研修も充実しているため、未経験でも安心して業務に携わることができます。【キャリアパス】教室チーフ→シニアチーフ→エリアマネージャー→ブロックマネージャー→… 2年～5年でエリアマネージャーへの昇格の道も可能です。【同社の特徴】■業務効率性の高さ定期テストの予想問題自動作成、定期テストの予想点、苦手単元を可視化するシステムなどを活用しています。ほか、カリキュラムや時間割の自動作成、授業報告書のペーパーレス化など業務の効率化を進めています。結果的に生徒側、従業員双方が効率よく学習、業務を行える体制を整えています。※システム開発はグループ内にて手掛けているため、現場からの改善提案などもスピーディーな対応を可能としています。■ワークライフバランスを保てる働き方月の平均残業時間は14時間程度で、慣れると一日10～20分程度で納まります。また、月に1度は土・日の連休を取得も可能。「社員満足度が低い環境で良い教育（顧客を満足）はできない」という考えのもと、様々な制度が新たに実現しています。■教育理念『温もりのある教育で一人ひとりの未来を照らす』この理念のもと、生徒に寄り沿ったサポートをおこなっています。ただ偏差値を上げるだけの指導をおこなうのではなく、本気で生徒と向き合う同社の姿勢に共感いただき、同業界からの転職者も多く在籍しています。■塾業界のリーダーとして同社は東証スタンダード上場していること、また学院長を務める永井氏は公益社団法人全国学習塾協会の理事を務めるなど、学習塾業界を牽引する企業の1社です。影響力の大きい同社だからこそ2020年以降、新卒・中途給与水準は6年連続で引き上げ、業務効率化、2023年には月1回の土日休みの取得、2024年には年間休日の増加など積極的に改革を推し進めています。同社が先陣を切り改革を推し進め、これらの取組みを業界のスタンダードにすることを目指しています。他塾へ勤務なされている方からもこれら方針・取組みを評価いただき、自身のお子様を通わせてくださることも珍しくありません。また他塾でエリアマネージャー経験をお持ちの方をはじめ、同業他社からの転職も近年増えています。
    必須要件
    ・対人折衝経験
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  • 集団講師_「ベルーフアカデミー」

    株式会社アイキューブ

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 高校受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    ■北長野校長野県長野市吉田2-6-13■長野校長野市鶴賀上千歳町1121-1OSビル1F■篠ノ井駅前校長野県長野市篠ノ井布施高田856■松本駅前校長野県松本市中央1丁目19-15■上諏訪駅前校長野県諏訪市諏訪1-2-9 2,3F■南松本校長野県松本市宮田2-1宮田ビル2階※初任地は選考中に本人の希望・適性などにより決定いたします。※他塾や本社へ転勤の可能性もあります。
    想定年収
    330～487万円
    仕事内容
    【概要】同社が運営する進学塾「ベルーフアカデミー」にて集団授業の実施と、塾生の面談やそのほか入塾案内などの教室運営業務をお任せします。【詳細】・小3～中3教科指導：一斉形態、理系または文系の2～3科目をお任せします。・保護者様対応：入会面談・学習相談などをお任せします。・管理業務：成績管理、スケジュール管理、数値管理などもお任せします。・そのほか、テスト対策や季節講習、模試・理科実験などのイベント企画など■入社後の流れ先輩社員の下、OJTで学びつつ、実際に授業を行いながら経験を積んでいただきます。入社タイミングによっては、新卒の研修に混ざることも可能ですので、不安な方も安心してご相談ください。■「ベルーフアカデミー」について自ら学び、挑戦し「新」を創り出すひとを育てることを目的とした小中学生向けの進学塾です。授業はすべて一斉授業、講師は基本アルバイトスタッフではなく社員が務めます。長野県、山梨県の地元有名進学校を中心に数多くの合格実績を誇ります。学校内のテストよりも全国模試でどれだけ得点できるかを重視しています。電子黒板を使用することで板書の時間を削減するなど工夫を凝らした授業を実施しています。ハイレベルな子どもたちが集まっているため、積極的に知識量を増やしていただきます。
    必須要件
    ■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)※他校でのミーティング時の移動などで運転いただく可能性があります
    詳細を見る

  • 教室運営スタッフ_「東進衛星予備校」

    株式会社アイキューブ

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    同社が運営する「東進衛星予備校」の以下の校舎のいずれかになります。【飯田上郷校】長野県飯田市上郷黒田505-8【松本駅前校】長野県松本市中央1丁目19-15 PARKビル3F【北長野校】長野県長野市吉田2-8-6 イトービル【長野大通り校】長野県長野市鶴賀上千歳町1112-1NTTドコモ長野支店2階【篠ノ井駅前校】長野県長野市篠ノ井布施高田846-6 2F【上諏訪駅前校】長野県諏訪市諏訪1-2-9柳口ビル3F【伊那北駅前校】長野県伊那市山寺1964-5 2Ｆ※初任地は選考中に本人の希望・適性などにより決定いたします。※他塾や本社へ転勤の可能性もあります。
    想定年収
    330～487万円
    仕事内容
    【概要】同社が運営する東進衛星予備校の教室運営スタッフとして、生徒のマネジメントを中心にお任せします。生徒の学習のやる気を引き出し、合格までサポートしてください。【詳細】・目的に合った学習プランの提案・生徒の受講管理や成績管理・学習フォロー・保護者・生徒との面談・アルバイトスタッフの管理・電話対応や事務作業　など※映像授業なので、授業を担当することはありません。※1教室につき、社員は2～3名、社員の業務をサポートするアルバイトスタッフは5～7人在籍しています。【入社後の流れ】入社後は先輩社員によるOJTで仕事を覚えていただきます。キャリアに応じた研修も豊富で、自分に必要な力を養っていただきます。同社では新卒で入社される方も多く教育体制がしっかり整っていますので、未経験の方もご安心ください。【生徒集客について】生徒の成績を上げることはもちろん、生徒数を確保するのも重要な仕事です。広報活動は会社で行いますので、一人ひとりの生徒に対しての日々のフォローをお願いします。つねに熱意をもって丁寧に対応していただければ信頼感が高まり、自然と継続受講や新規入会などにつながります。【アイキューブについて】同社では「東進衛星予備校」「いずみ塾」「ベルーフアカデミー」あわせて56校の学習塾を運営し、県内トップクラスの規模を誇ります。また、スタートアップ事業として、日本で働く外国人向けのオンライン学習サービスや、海外（東南アジア）での学習塾も展開。こうした幅広い取り組みが評価され、2017年には経済産業省・中小企業庁の「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選定されました。
    必須要件
    ・学習塾での就業経験・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)※他校でのミーティング時の移動などで運転いただく可能性があります
    詳細を見る

  • 教室運営スタッフ_「いずみ塾」

    株式会社アイキューブ

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 高校受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    「いずみ塾」（長野県、山梨県内）のいずれかになります。※初任地は選考中に本人の希望・適性などにより決定いたします。※他塾や本社へ転勤の可能性もあります。
    想定年収
    330～487万円
    仕事内容
    【概要】長野県内の「いずみ塾」の校舎において、教室運営のお仕事を幅広くお任せします。【詳細】・生徒への指導個別、一斉指導の他、テスト対策や進路相談などをご担当いただきます。・保護者との面談お問い合わせ対応、入会面談、進路や学習相談、ガイダンス。・講師の管理授業研修、勤怠の管理、慰労会（誕生会や歓送迎会）、会議設定。【入社後の流れ】先輩社員の下、OJTで学びつつ、実際に授業を行いながら経験を積んでいただきます。入社タイミングによっては、新卒の研修に混ざることも可能ですので、不安な方も安心してご相談ください。早い方には入社1年ほどで教室長をお任せします。【「いずみ塾」について】長野・山梨県に全43校展開する、地域最大規模の学習塾です。小中学生を中心に個別指導から集団指導まで対応し、テスト対策から受験対策まで一人ひとりに合ったカリキュラムを作成。成績を伸ばし、将来につながる「いきぬく力」を育みます。【本ポジションの役割】多岐にわたる業務を担い、やりがいも大きいポジションです。学習塾は頭の勉強だけでなく、心の勉強もする場所です。親身に生徒に寄り添うことはもちろん、教える側の講師の意見も取り入れながら、より良い塾を作り上げてください。
    必須要件
    普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)※他校でのミーティング時の移動などで運転いただく可能性があります
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  • 小中学部の専任講師

    英進館株式会社

    • 教員経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 正社員
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    ＜勤務地詳細＞福岡、佐賀、熊本、長崎、大分、鹿児島、宮崎、広島県内の教室初任地は希望を考慮し決定します
    想定年収
    360～600万円
    仕事内容
    専任講師として、小・中学生向けの集団授業や進路指導を行っていただきます。科目専任制を採用しており、算数・数学、理科、英語、社会、国語の中から1科目担当いただきます。【具体的な業務内容】■授業の準備・運営　テキストやプリント・テストなど、授業の準備を行っていただきます。　授業内容はカリキュラムが決められており、マニュアルもあるため、　指導未経験の方でも安心して授業を行うことが可能です。　授業については、平日は18:30頃、土日は9:30頃開始します。　1コマ40分単位で、平日は4～5コマ、土日は10コマ程度を担当します。　テキスト作成などは本部が一括して担っているため、講師業務に集中できる環境です。■担任業務　生徒・保護者面談　座席表や出席簿の作成　イベント時の集客・動員など■保護者対応　学習状況や成績状況の共有、成績向上に向けた課題と対応の共有など、保護者の方とも密にコミュニケーションをとっていただきます。　自宅での学習状況や学校生活などの近況をヒアリングし、子どもたちへの関わり方や学習指導に活かしていきます。【サポート体制】・本部のサポート体制　九州全域で展開する大手塾のスケールメリットを生かし、指導以外の間接業務の一部を本部一括で行っています。　その為、雑務処理に追われることなく指導に専念する事が出来ます。　平日は22時過ぎにはほぼ全員が帰宅している環境です。・現場でのOJT　最初のうちは、少人数のクラスや基礎クラスから担当いただき、徐々に活躍の場を広げていただきます。・職種別／科目別研修　毎月1回、科目ごとに講師が集まり、成功事例の発表や教材研究、スキルアップ研修などを行います。【キャリアステップ】講師として経験を積んだあとは、徐々にマネジメント職としてのキャリアを磨いていただく予定です。主任、副長、教室長とステップアップするに連れて、教場業務の運営、部下の育成・指導、各種目標達成のための仕組みづくりなど、所属教場の経営に関わる業務にも携わっていただきます。またそれ以外にも、科目の専門性を高めて、会社全体の科目指導の責任者を目指すキャリアもあります。当社では社歴や年齢に関係なく授業アンケートの評価や担当教室の成績等を踏まえて評価される環境のため、若手メンバーでも賞与た年収もあがる環境があります。
    必須要件
    塾講師や教員として集団指導の経験
    詳細を見る

  • 専門学校の教員 (ITスペシャリスト科、情報処理科)

    学校法人片柳学園

    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    蒲田キャンパス東京都大田区西蒲田5-23-22
    想定年収
    320～600万円
    仕事内容
    日本工学院専門学校のITスペシャリスト科の教員として、下記の業務をご担当いただきます。・学生への講義・カリキュラムの提案、作成・体験入学での生徒様、保護者様への折衝・学科長の補佐となる事務業務全般・学生募集計画の立案　など＜同学園の特色／ビジョン＞21世紀は国の内外を問わず、社会が激しく複雑に変化する時代と予想されます。また、今後は前世紀に開発された科学技術がさらに高度化し、想像を絶する進展をすることが想定されます。21世紀は科学技術の時代と言われるように、既にデジタルメディア技術とインターネットの普及は、社会と産業の構造にも画期的な変化をもたらしており、また、バイオテクノロジー・生命工学も、農業・医療・生活産業など各分野で実用段階に入りつつあります。さらにナノテクノロジーも従来の未知の領域に新しい科学のメスを入れる最先端技術として、長足の進歩を遂げつつあります。こうした科学技術の進化は、社会の変革をうながし、次なる新しい時代を創始しながら、前進を続けていきます。このような変革の時代に社会や産業は、創造的な技術者、幅広い人間性や専門性、国際性に富んだ多様な人材を求めています。同学園はこうした時代の要請に応えるべく、「理想的教育は理想的環境にあり」との永年の理念に基づき、なお一層教育環境と教育設備の整備に努め、教育の充実に万全を期していきます。そして、21世紀を担うにふさわしい人材を育成することで、従来にも増して高等教育機関としての社会貢献を果たしていきたいと考えています。
    必須要件
    ・ソフトウェア開発またはデータ分析の実務経験・IT業界での3年以上の就業経験※教員免許は不要です
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  • 教室長_個別指導学院フリーステップ

    株式会社成学社

    • 完全週休2日制
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 残業少なめ
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤無
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都・埼玉県・神奈川県内のいずれかの教室住居を考慮して配属を決定します。転居を伴う異動はありません。※介護やご結婚などご本人の希望（年1回、希望調査を提出）で転居を伴う異動は相談可能です。
    想定年収
    460～600万円
    仕事内容
    個別指導学院フリーステップの運営及び管理をお任せします（同ポジションは原則、授業はおこないません）。【詳細】・入塾問合せ受付（生徒募集）・保護者面談（学習アドバイス、進路相談、指導方針の確認）・生徒成績管理及び進路指導・講師管理（シフト作成、学習カリキュラム指示など）・売上管理（生徒数、講座数などの管理）（補足）教室チーフは平均して20～30名の講師と60～100名の生徒の管理を行います。また生徒の対象学年は小1～高3となります。【入社後の流れ】入社後1ヵ月は本社と現場にて研修を行います。現場のOJT研修は、エリアマネージャーや先輩社員と配属予定教室もしくはエリアマネージャー教室にて実施します。その後は、年2回あります教室チーフ昇格テストにて習熟度を確認します。転職者の8割は営業職や販売職などの異業職種出身であり、研修も充実しているため、未経験でも安心して業務に携わることができます。【キャリアパス】教室チーフ→シニアチーフ→エリアマネージャー→ブロックマネージャー→… 2年～5年でエリアマネージャーへの昇格の道も可能です。【同社の特徴】■業務効率性の高さ定期テストの予想問題自動作成、定期テストの予想点、苦手単元を可視化するシステムなどを活用しています。ほか、カリキュラムや時間割の自動作成、授業報告書のペーパーレス化など業務の効率化を進めています。結果的に生徒側、従業員双方が効率よく学習、業務を行える体制を整えています。※システム開発はグループ内にて手掛けているため、現場からの改善提案などもスピーディーな対応を可能としています。■ワークライフバランスを保てる働き方月の平均残業時間は14時間程度で、慣れると一日10～20分程度で納まります。また、月に1度は土・日の連休を取得も可能。「社員満足度が低い環境で良い教育（顧客を満足）はできない」という考えのもと、様々な制度が新たに実現しています。■教育理念『温もりのある教育で一人ひとりの未来を照らす』この理念のもと、生徒に寄り沿ったサポートをおこなっています。ただ偏差値を上げるだけの指導をおこなうのではなく、本気で生徒と向き合う同社の姿勢に共感いただき、同業界からの転職者も多く在籍しています。■塾業界のリーダーとして同社は東証スタンダード上場していること、また学院長を務める永井氏は公益社団法人全国学習塾協会の理事を務めるなど、学習塾業界を牽引する企業の1社です。影響力の大きい同社だからこそ2020年以降、新卒・中途給与水準は6年連続で引き上げ、業務効率化、2023年には月1回の土日休みの取得、2024年には年間休日の増加など積極的に改革を推し進めています。同社が先陣を切り改革を推し進め、これらの取組みを業界のスタンダードにすることを目指しています。他塾へ勤務なされている方からもこれら方針・取組みを評価いただき、自身のお子様を通わせてくださることも珍しくありません。また他塾でエリアマネージャー経験をお持ちの方をはじめ、同業他社からの転職も近年増えています。
    必須要件
    対人折衝経験
    詳細を見る

  • 【大学職員】パンフレット・WEB　制作ディレクター_ZEN大学

    学校法人日本財団ドワンゴ学園

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • フレックス制
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー14階 東京事務所※年1回程度出張の可能性がございます。※業務はセミリモートワークです。業務内容に応じて、勤務地への出勤が発生します。※本求人での配属部署はセミリモート勤務となりますが、入社後、フル出勤部署への異動／転勤の可能性がございます。通信環境等はご自身で整備いただきます。
    想定年収
    350～550万円
    仕事内容
    日本発のオンライン大学／ZEN大学への入学希望者やその保護者などを対象にした、オンライン／オフライン問わず多様な制作を担っていただきます。【主な業務内容】・学生・保護者向け広報物のグラフィックデザイン・制作プロジェクトの進行管理・制作プロジェクトの情報収集・社内外のステークホルダーとの渉外（制作会社・印刷会社等への発注、ディレクション含む）・広告やプロモーションツールの制作（例：Yahoo／Google広告、SNS広告、交通広告、DM、オープンキャンパスのノベルティ）
    必須要件
    ・デザイン業務のご経験（実務経験3年以上）・デザインディレクション経験・Adobeソフト各種やfigma等のクリエイティブツールの基本操作経験・Google Workspaceの使用経験がある方※応募時にはポートフォリオをご提出ください。
    詳細を見る

  • 【未経験歓迎】キャリアアドバイザー（教育業界特化）

    株式会社ファンオブライフ

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • 転勤無
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都新宿区新小川町5-5 サンケンビル4階
    想定年収
    400～600万円
    仕事内容
    教育業界専門のキャリアアドバイザーとして、求職者のキャリア支援、企業の中途採用支援を担っていただきます。カウンセリングや面接対策を通じて、ご自身では気付いていない求職者の強みや魅力を引き出し、新たな可能性を提案します。＜業務内容＞・転職を希望される方（検討中の方）との面談、求人紹介転職理由、今後のキャリアで叶えたいこと、大事にしたいことなどをカウンセリングで伺い、 現在のスキル・経験を踏まえた今後のキャリアプラン、求人の紹介・提案を行います。・書類選考準備～企業へのご推薦書類選考に向けたレジュメ作成のサポート、アドバイス、企業へのご紹介もキャリアドバイザーが一貫して行います。転職理由や経験のヒアリング、成果の言語化を行い、求職者の魅力が企業に伝わるようサポートします。また、教育業界特化のエージェントとしての強みを活かして、選考企業や面接の情報提供なども行います。・進捗フォロースムーズに転職活動が行えるよう、複数企業の面接日程調整、条件交渉などを求職者の代わりに行います。内定・内定承諾後、求職者の退職・入社までフォローします。※求職者の集客活動や企業開拓は専任スタッフが行います。本ポジションでは、求職者の転職成功に専念していただけます。＜クライアント＞教育に特化した豊富なクライアント群と、高い実績で培った強固なコネクションを強みとしています。※クライアント一例～教育総合企業（ベネッセコーポレーション、学研グループ、Z会グループ等）～学校法人（角川ドワンゴ学園、駿河台学園、日本教育財団等）～塾・スクール運営企業（やる気スイッチグループ、ナガセ、グロービス等）～EdTechサービス運営企業（リクルート、すららネット、atama plus、ジャストシステム等）弊社は、株式会社リクルート様より、最優秀エージェント（マーケティングパートナーズ領域）に表彰頂きました。・トップレベルの決定数創出（まなび領域※スタディサプリ関連の募集）・決定難易度の高いポジションに対する早期採用成功に向けた取り組み等を評価頂きました。他教育関連企業においても専門特化ならではの採用成功・転職成功事例を多数創出しています。■就業環境１、メンバー構成└教育業界専門の転職エージェント「Education Career」キャリアアドバイザー10名程で、20代～30代が中心の組織です。人材業界・教育業界の経験は問うておらず、実際活躍しているメンバーの前職も様々です。ブライダル、旅行、広告、メーカーなど、異業種から入社し活躍しているメンバーが多数在籍しています。＜育成体制＞社内には経験豊富なコンサルタントが複数在籍しています。未経験の方でも、入社後は先輩コンサルタントがつき、面談同席やロールプレイング等、OJT形式でオンボーディングを支援します。2、評価制度年齢や年次に関係なく、成果・実績に応じて昇給昇格、年収UPが可能な環境です。個人の成果に基づき、年4回のインセンティブ支給が行われます。（年収例）前職年収450万円→入社1年目604万円（前職比1.3倍）前職年収480万円→入社1年目598万円→入社2年目1,070万円（前職比2.2倍）前職年収450万円→入社1年目779万円→入社2年目1,029万円（前職比2.2倍）前職年収720万円→入社1年目991万円→入社2年目1,822万円（前職比2.5倍）
    必須要件
    下記いずれかのご経験をお持ちの方・営業・販売・サービス・教員・講師・教室運営
    詳細を見る

  • 英語講師（英語専門校アーネスト英語学院）

    株式会社E.E.A（河合塾グループ）

    • 完全週休2日制
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 英語力が活かせる
    • 正社員
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    長野県長野市鶴賀南千歳町965番地
    想定年収
    300～700万円
    仕事内容
    【概要】 幼児、小・中・高校生を対象とした英語専門校「アーネスト英語学院」（河合塾グループ）において、幼児～高校生を対象とする英会話又は英文法のレッスン（1：1または1：2が中心ですが、一部少人数グループ指導有）の実施及びその付帯業務をお任せします。 【詳細】 ■生徒への学習指導 ・レッスンの種類：1対1・1対2のプライベートレッスン・5～8名を対象とするグループレッスン ・担当レッスン数：週に60分×25レッスンほど ・授業時間：60分前後が中心。高校生向けには90分のレッスンもあります。 ・授業内容：英会話又は英文法のレッスン。 　　　　　　学校授業の補習や受験・英検対策など幅広く指導を行います。 　　　　　　※入社後は、得意な分野・学年からご担当いただきます。 ※同社はフロント業務担当者と講師を明確に分けているため、事務処理が多く発生することはありません。 【同社の特徴】 ■独自のレッスンメソッド日本人教師が新出文法や新出単語を教える「わかる」授業を担当し、外国人教師が日本人教師が教えた範囲を「話す・聞く」等のアウトプットで「ためす」授業を担当する「デュアルレッスン（R）」を採用しています。4技能をバランスよく学べる画期的なレッスンメソッドとして、多くの生徒からの評価を得ており、４校舎で1800名の生徒が在籍しています。■働き方・キャリアパス 教室長候補として、将来的に教室運営に携わるチャンスもあります。 また、女性社員も活躍中です。
    必須要件
    ・英会話教室または学習塾での英語指導経験（個別指導でOK）・英検2級以上もしくはTOEIC700点以上、又は同等の英語力をお持ちであること・日本語ネイティブレベル
    詳細を見る