未経験歓迎の求人・転職情報一覧

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(101~150件を表示)

  • 教室長_代々木個別指導学院【本部】

    株式会社日本教育協会

    • 土日祝日休み
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都新宿区市谷本村町3-28 新日本市ヶ谷ビル8F
    想定年収
    350~600万円
    仕事内容
    【概要】同社は東京・神奈川・埼玉・千葉エリアにて、小中高生向けの個別指導をおこなう「代々木個別指導学院」の運営をおこなっています。教室長として、下記業務をお任せします。【詳細】・入会希望の生徒・保護者様への同塾のご説明・塾生・保護者様との学習相談・講師のサポート・管理 など※講師業務(生徒の授業)は一切行いません【同社について】成績UPのシステム・“めんどうみの良さ”が多くのご支持をいただき、9割以上の校舎が大手塾検索サイトの駅ランキングで第1位(※)を獲得しています。※『塾ナビ』調べ/2023年5月現在コロナ禍でも堅調に成長中。8年以内に200校の展開を目指します。■働き方月平均の残業は20時間程。終業時間が21:30と一般的な学習塾よりも早めに終了。また、月1回程度土日に出社いただく可能性はありますが、基本土日休みです。
    必須要件
    ・社会人経験1年以上お持ちの方・2026年9月1日または2027年4月1日入社が可能な方
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  • 教室長_土日休み(代々木個別指導学院)

    株式会社日本教育協会

    • 土日祝日休み
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 中学受験
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都内・神奈川県内・埼玉県内・千葉県内校舎のいずれか
    想定年収
    350~600万円
    仕事内容
    【概要】同社は東京・神奈川・埼玉・千葉エリアにて、小中高生向けの個別指導をおこなう「代々木個別指導学院」の運営をおこなっています。教室長として、下記業務をお任せします。【詳細】・入会希望の生徒・保護者様への同塾のご説明・塾生・保護者様との学習相談・講師のサポート・管理 など※講師業務(生徒の授業)は一切行いません【同社について】成績UPのシステム・“めんどうみの良さ”が多くのご支持をいただき、9割以上の校舎が大手塾検索サイトの駅ランキングで第1位(※)を獲得しています。※『塾ナビ』調べ/2023年5月現在コロナ禍でも堅調に成長中。8年以内に200校の展開を目指します。■働き方月平均の残業は20時間程。終業時間が21:30と一般的な学習塾よりも早めに終了。また、月1回程度土日に出社いただく可能性はありますが、基本土日休みです。
    必須要件
    ・社会人経験1年以上お持ちの方・2026年9月1日または2027年4月1日入社が可能な方
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  • 教室運営_大学受験予備校「駿台現役フロンティア」(京都)

    株式会社駿台教育研究所(駿台グループ)

    • 完全週休2日制
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 残業少なめ
    • 大学受験
    • 正社員
    • 転勤無
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    京都市南区東九条上殿田町43(京都駅前校)【異動について】※希望は考慮しますが、エリア内での校舎異動は3~5年おきにございます。1年で異動になる場合もございますが、ご本人様の裁量とご意向次第となります
    想定年収
    400~500万円
    仕事内容
    ※同求人は雇用元が「駿台教育センター株式会社」となる求人です。【概要】駿台現役フロンティアにおいて教室運営業務をお任せします。高校生への学習進路指導・保護者対応など教室運営業務全般を担っていただく予定です。※授業は専任の講師の方が実施します。【詳細】・現役高校生へ生徒の進路指導、学習サポート・入学希望者へのイベント・体験授業の案内や企画・講師の管理等・教室運営・ホームルームの実施・保護者、講師とのやり取り入社後は先輩がマンツーマンで丁寧にサポート。面談の練習(ロープレ)も行うので安心です。
    必須要件
    ・大学進学の際に一般受験をしていること・基本的なPCスキル(Word・Excel等で簡単なデータ入力ができること)
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  • 集団授業講師_「練成会」(北海道岩見沢市)

    株式会社練成会

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    岩見沢市4条西5丁目7-3(本校スクール)
    想定年収
    360~600万円
    仕事内容
    【概要】小中高学生を対象とした集団指導塾「練成会」の講師をお任せします。【詳細】・生徒への集団指導(1日3コマ程度)・進路指導および保護者対応 ・入塾者の募集、広報等 ※指導科目はご希望をお聞きします(1~2科目)【働き方】残業は小中学部:月平均10時間程度、高校部:8時間程度でPCは22時15分に自動でシャットダウンするように設定されていますのでメリハリをつけて仕事に臨めます。【キャリアパス】(1)副教室長→教室長→ブロック長(課長クラス)→副本部長→本部長 (2)科目主任などの専門職※ご自身の目指すキャリアに合わせて選べます【研修】入社1ヵ月前後は本部研修~テキストの使い方から生徒指導のコツまで順を追って丁寧に説明しますので、安心してください。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
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  • 集団授業講師_「練成会」(北海道小樽市)

    株式会社練成会

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    相談の上、小樽市内いずれかの教室へ配属小樽市稲穂1丁目6-5(本校スクール)小樽市朝里3丁目5-24(朝里スクール)
    想定年収
    360~600万円
    仕事内容
    【概要】小中高学生を対象とした集団指導塾「練成会」の講師をお任せします。【詳細】・生徒への集団指導(1日3コマ程度)・進路指導および保護者対応 ・入塾者の募集、広報等 ※指導科目はご希望をお聞きします(1~2科目)【働き方】残業は小中学部:月平均10時間程度、高校部:8時間程度でPCは22時15分に自動でシャットダウンするように設定されていますのでメリハリをつけて仕事に臨めます。【キャリアパス】(1)副教室長→教室長→ブロック長(課長クラス)→副本部長→本部長 (2)科目主任などの専門職※ご自身の目指すキャリアに合わせて選べます【研修】入社1ヵ月前後は本部研修~テキストの使い方から生徒指導のコツまで順を追って丁寧に説明しますので、安心してください。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
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  • 【地域限定職】学校運営_飛鳥未来高等学校・飛鳥未来きずな高等学校(沖縄)

    学校法人三幸学園

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    沖縄県内にある飛鳥未来高等学校を含め、専門学校/高校/地域広報室での勤務の可能性あり※エリア内での転勤の可能性有り転勤頻度:2~3 年の場合もあり、5~6 年の場合もある(1 年で異動となる可能性も 0 ではありません)※規程はないため、目安です※年 1 回の自己申告書別表にてキャリアプランや身上の申告があり人事運用の参考となっています。
    想定年収
    380~500万円
    仕事内容
    【概要】飛鳥未来高等学校の教員として、担任・行事の企画運営・広報など下記の業務を行います。教科指導、進路相談、学校行事等の準備など、幅広く学校経営に携わっていただき 生徒の入学から就職までを、一貫してサポート!【詳細】■教務・クラス担任・教科指導・生徒指導(進路や履修科目の相談) 等■行事運営・学内行事イベントの企画や準備(文化祭・オープンキャンパスなど)・運営補助 等■就職サポート・キャリア教育(面接指導・履歴書添削など)・企業訪問(生徒の希望にかなう企業の求人を開拓) 等■広報・オープンキャンパスの企画・運営(来校者への説明など)・地方での学校説明会・DM発送(入学者が増えるような施策を実施) 等※将来的にエリア内の専門学校や地域広報室へのジョブローテーションがある場合がございます※
    必須要件
    以下いずれかに該当する方・高等学校教員免許(教科不問)※商業、農業、工業は除く・日本語教育関連の資格をお持ちの方
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  • 【地域限定職】学校運営(九州)

    学校法人三幸学園

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    福岡・熊本にある専門学校/高校/大学/地域広報室での勤務になります。エリア内での転勤の可能性有り転勤頻度:2~3 年の場合もあり、5~6 年の場合もある(1 年で異動となる可能性も 0 ではありません)※規程はないため、目安です※年 1 回の自己申告書別表にてキャリアプランや身上の申告があり人事運用の参考となっています。
    想定年収
    400~500万円
    仕事内容
    介護福祉士/保育士/医療秘書/歯科アシスタント/スポーツインストラクター/ウェディングプランナー/美容師/ネイリスト/栄養士/調理師/パティシエなど、幅広い業態に渡り「その道のプロ」を目指す生徒たちが在籍している学校に勤務。生徒の「夢」を叶えるために、クラス担任として以下の業務をお任せします。【教務】*実務の指導は専門の講師が担当します・クラス担任、HR(連絡事項の共有、出欠管理、生徒面談など)・実習指導(パソコンやプレゼンテーション、就職指導などの授業)*生徒は一クラスあたり約30~40名です【行事運営】・学内イベントの企画(姉妹校合同の体育祭などの運営・進行管理)・運営補助【就職サポート】・キャリア教育(面接指導・履歴書添削など)・企業訪問(生徒の希望にかなう企業の求人を開拓)【広報】・オープンキャンパスの企画・運営(来校者への説明など)・地方での学校説明会・DM発送(入学者が増えるような施策を実施)【産官学連携】教員として産官学連携の架け橋となって頂きます。三幸学園では産官学連携を推進しています。生徒の活躍の場を広げるべく、様々な業界や地域との連携の架け橋となっていただきます。例1/トレーナーを目指す生徒が、7人制ラグビーの大会にトップレベルの選手・スタッフと共に参加例2/食のプロを目指す生徒が、地域活性化のために現地の食材を使った新商品を開発
    必須要件
    ・営業経験または接客販売経験1年以上(個人/法人、商材問わず)
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  • 入学広報・キャンパス運営職_通信制高校「ワオ高等学校」(大阪)

    学校法人ワオ未来学園

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 未経験歓迎
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 副業可
    勤務地
    大阪府大阪市北区芝田町1-4-14芝田町ビル5階
    想定年収
    330~450万円
    仕事内容
    【概要】教養探究科目(哲学・科学・経済)を中心に、対話とコミュニケーションを重視したオンライン主体の通信制高校です。通常はバーチャルキャンパスで学び、年2回のスクーリングでは岡山本校に集まり、共同生活や探究活動を実施しています。今回は、生徒の成長に寄り添い、学びへの一歩を後押しできる養護教諭を募集します。【詳細】■生徒募集・広報業務・合同説明会の企画・運営(中高生への進路相談、キャリアカウンセリング、保護者対応)・オープンキャンパスの企画・運営・中学校・高校への訪問営業・ネット・SNSを活用した広報/マーケティング施策・生徒募集に関するデータ分析(ネット解析、マーケティング)・資料請求者・イベント参加者へのフォロー、出願促進・入学問合せ対応および継続的なフォローアップ■学校運営サポート・学校行事の企画・運営・スクーリング(宿泊型)の運営サポート・通学コース生との日々のコミュニケーション・見守り※平日は通学コースの生徒対応を行い、その後夕方に学校訪問活動が発生します。※合同説明会等の出張あり(月2~3回、宿泊を伴う場合あり)【特徴】・学校活動は原則バーチャルキャンパス上で行い、レポート添削・テスト指導はICTを活用して実施。・年数回のスクーリングでは、生徒と直接関わりながら探究活動・ワークを行えます。・「教養探究」の授業を担当し、教員自身も学び続けながらスキルを高められる環境。・ワークショップ設計や対話型授業など、生徒主体の学びを重視した教育スタイルを経験できます。【働き方】・学校では珍しいフレックスタイム制を導入し、自律的に働ける環境です。・職員室はフリーアドレス制で、最新のICTツールを活用しながら柔軟に業務が行えます。・オンラインとオフラインを組み合わせたハイブリッドな教育環境で、多様な働き方を実現しています。
    必須要件
    ・高校教員免許をお持ちであること・土日に実施する生徒募集対応が可能な方※合同説明会等での出張が発生します。(宿泊の可能性あり/月2~3回程度)
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  • 【理科】入学広報・キャンパス運営職_通信制高校「ワオ高等学校」(大阪)

    学校法人ワオ未来学園

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 未経験歓迎
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 副業可
    勤務地
    大阪府大阪市北区芝田1-4-14芝田町ビル(大阪・梅田キャンパス)
    想定年収
    330~450万円
    仕事内容
    【概要】学習塾「能開センター」や「個別指導Axis(アクシス)」の運営をはじめ、オンライン教育・プログラミング教育など多岐にわたる教育事業を手掛けるワオグループの一員です。同法人で運営する広域通信制・単位制の高等学校である「ワオ高等学校」にて、教員としての業務及び、学校運営業務をお任せします。通信制高校のため生徒募集と学校運営の仕事が半分ずつございます。【詳細】■通信制高校の教育としての業務・オンライン上での生徒対応やレポート指導、学習進捗管理・テスト制作・運営、スクーリング運営・教科指導、進路指導、生活指導等■生徒募集のための活動・中学校への訪問や説明会・オープンスクールの企画運営・全国で実施される合同相談会での入学相談・生徒募集のための公式サイトの更新・SNSや動画によるプロモーション活動など資料請求があった方に、説明会・オープンスクール・個別相談の案内、出願をしていただくまで伴走支援する業務です。【ワオ高等学校について】「豊かな教養と正しい心をもって自らの幸福を求め、社会に貢献する人を育てる」をミッションとし、全国から「好き×学び」で自分の将来を切り拓きたい高校生に教育活動を行っています。従来の教育を変えるため、以下のワオ高等学校が提供している価値を一緒に実現してくれるメンバーを募集しています。・約50年「学びの感動」を追求したワオ・コーポレーションの理念・対話を重ね、哲学を学び、主体的に考える力を養う・進学、留学、起業など、 個々の未来を実現するサポート体制・全国の個性豊かな仲間とつながるバーチャルキャンパス・オンラインでひろがるリアルで深まる、効果的、な学習スタイル【特徴】基本的にはバーチャルキャンパスで学校活動を行い、生徒のレポートやテストをICTを活用し添削いたします。また、年に数回宿泊型のスクーリングがあり、生徒と直接関わることができます。ワオ高校の教員としての教養探究の授業を受け持ち、教員自身も生徒ともに学び、ワークショップのスキルを向上していける環境があります。【働き方】同校は学校組織では珍しくフレックスタイム制を導入しています。また職員室内はフリーアドレスとなっており、教職員は最新のICTを活用しながら働ける環境です。さらに、学校運営を中心にしながらも、自己のスキル研鑽や知見を深めることを目的とした副業は可能です。
    必須要件
    理科の高等学校教諭一種免許お持ちの方
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  • エリアマネージャー候補_「ベスト個別」(宮城)

    株式会社ベストコ

    • 完全週休2日制
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    宮城県名取市、岩沼市、亘理郡いずれかの教室へ配属
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    【概要】小中高校生を対象とした学習塾「ベスト個別」を運営している会社です。現在は144教室、約8000名の生徒さんを抱えるまでに規模を拡大しています。※ご経験・スキルに応じて、入社時のポジションは相談の上決定します。【詳細】・教室長との定期面談 ・教室巡回 ・月次報告 ・会議への参加※入社1年程度は「教室長」として現場経験を積んでいただく予定です。生徒:小中学生を中心に、どのような学力層の生徒さんもサポートします生徒数:1教室あたり生徒40~80名講師:1教室当たり正社員1~2名、アルバイト7~15名【特徴】生徒さんや保護者様の満足度向上などの目標値はありますが、短期的な売上高などの営業ノルマはありません。ICT活用による働き方でバランスが取れます。※月平均所定外労働時間、8時間程度。こうした環境のおかげで、社員の「定着率」」は95%(離職率5%以下)を誇ります。【キャリアアップ】入社後、教室長として経験を積んだ後、複数教室を統括するエリアマネージャー→複数県を統括するGMなどへの昇格の道があります。【教育研修制度】入社後の教育研修をはじめ、成長に合わせて段階的に研修を実施します。指導マニュアルも整備されているため、困ったときに「立ち返る場所」があることも大きなポイントです。
    必須要件
    ・教育業界での勤務経験、マネジメント経験をお持ちの方・普通自動車免許をお持ちであること・入社後に自家用車の準備が可能であること
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  • 教室長候補_「ベスト個別」(宮城)

    株式会社ベストコ

    • 完全週休2日制
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 高校受験
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    宮城県名取市、岩沼市、亘理郡いずれかの教室 就業場所の変更の範囲: 本社および全国の支社、営業所。転勤の有無は本人の希望を考慮。
    想定年収
    350~500万円
    仕事内容
    【概要】小中高校生を対象とした学習塾「ベスト個別」を運営している会社です。現在は144教室、約8000名の生徒さんを抱えるまでに規模を拡大しています。※ご経験・スキルに応じて、入社時のポジションは相談の上決定します。【詳細】・生徒様の学習進行管理・保護者様との面談・アルバイトスタッフのマネジメント・授業(小中学生メインです)生徒:小中学生を中心に、どのような学力層の生徒さんもサポートします生徒数:1教室あたり生徒50~80名講師:1教室当たり正社員1~2名、アルバイト7~15名【特徴】生徒さんや保護者様の満足度向上などの目標値はありますが、短期的な売上高などの営業ノルマはありません。ICT活用による働き方でバランスが取れます。※月平均所定外労働時間、8時間程度。こうした環境のおかげで、社員の「定着率」」は95%(離職率5%以下)を誇ります。【キャリアアップ】基本的には教室運営業務からお任せし、将来的には教室長、4~5教室を管轄いただくチームリーダー、その後はエリアマネージャー等の役職が用意されています。【教育研修制度】入社後の教育研修をはじめ、成長に合わせて段階的に研修を実施します。指導マニュアルも整備されているため、困ったときに「立ち返る場所」があることも大きなポイントです。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験・普通自動車免許をお持ちであること・入社後に自家用車の準備が可能であること
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【堅田校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    滋賀県大津市真野1_1_62 江若交通ビル5階
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【長岡京校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    京都府長岡京市開田1_18_27 プレアデスビル2階
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【山科校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    京都府京都市山科区安朱南屋敷町28_6 レーベン早川ビルII 4階
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【京都校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    京都府京都市中京区一蓮社町300 パームビル2階
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【西宮北口校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    兵庫県西宮市南昭和町2_30 山下ビル2階
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【宝塚校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    兵庫県宝塚市栄町2_1_2 ソリオ2 8階802_2
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【芦屋校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    兵庫県芦屋市船戸町4_1 ラポルテ本館3階302_2号
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【岡本校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    兵庫県神戸市東灘区岡本1_12_12 グランディアナイス岡本2階
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【神戸三宮校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    兵庫県神戸市中央区琴ノ緒町4-3_3 GH三宮駅前ビル5階
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【堺東校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    大阪府堺市堺区北瓦町2_4_12 岡本ビル4階
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【天王寺校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    大阪府大阪市天王寺区茶臼山町2_9 茶臼山ビル4階
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【大阪校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    大阪府大阪市北区芝田2_9_19 イノイ第二ビル4階
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県上記エリアのスクールにて勤務いただく想定です。※新規開校校舎を含む※勤務地はご希望に沿えるよう面接時にヒアリングいたします。
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【向ヶ丘遊園校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    神奈川県川崎市多摩区登戸2719モリビル4階(向ヶ丘遊園校)
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
    詳細を見る
  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【木更津校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    千葉県木更津市大和1_2_6第2木更津駅前ビル2階(木更津校)
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【津田沼校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    千葉県船橋市前原西2_14_2津田沼駅前安田ビル5階(津田沼校)
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【船橋校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    千葉県船橋市本町6_4_20平和ビル5階(船橋校)
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【市川校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    千葉県市川市新田5_8_27フクシンビル4階(市川校)
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【海浜幕張校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    千葉県千葉市美浜区ひび野1_4_3新日本ビル2階(海浜幕張校)
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【千葉校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    千葉県千葉市中央区富士見2_7_5富士見ハイネスビル6階(千葉校)
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【稲毛校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    千葉県千葉市稲毛区稲毛東3_8_19中元中央ビル4階(稲毛校)
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室長_大学受験塾「武田塾」【金町校】

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    勤務地
    東京都葛飾区東金町1_37_2立川ビル5階(金町校)
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    <入社後~1.5か月(研修期間)>本部研修(約1か月):スクールマネージャーの基本業務・スキルを体系的に習得社内OJT研修(約2週間):ロープレを通じた営業面・CS面の実践スキル習得<1.5か月~3か月(OJT・移行期)>先輩マネージャーのサポートのもと、実際の業務に徐々に移行入塾カウンセリング・保護者対応・生徒管理の実務を習得<3か月~(自走フェーズ)>1校舎のスクールマネージャーとして自走生徒・保護者へのカウンセリングと入塾提案アルバイト講師の採用・育成・チームマネジメント生徒の成績管理・指導計画書のチェックとフォロー教室の入塾率・生徒数の目標管理と改善施策の立案・実行<1日のスケジュール例>13:00~14:00 朝会・作業時間14:00~15:00 社内ミーティング15:00~15:30 保護者へ連絡15:30~17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00~18:00 休憩18:00~19:00 講師採用面接19:00~20:00 生徒と面談20:00~22:00 指導計画書のチェック22:00 退勤<キャリアパス>スクールマネージャーからのキャリアパス(例):スクールマネージャー → エリアリーダー → エリアマネージャー → 事業部マネージャー武田塾事業部にとどまらず、グループ内の他事業部(キミノ高等学院・キミノスクール)への展開も選択肢に社内キャリアアップ実例:新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万円以上アップ入社10か月でリーダー昇進、さらに3か月後にマネージャー昇進した社員あり<チーム・組織体制>武田塾事業部は、平均年齢30歳のメンバーで構成されています。教育への熱意を持ちながら、ビジネスとして成果を追い求めるカルチャーが根付いています。評価制度:定期1on1・四半期キャリア面談・四半期/年間MVP表彰・実績インセンティブ将来的にこのような仕事をお任せします。・新規事業企画・各校舎長やリーダーのマネジメント/採用/評価査定・全校舎および部門の予算作成/予実分析/コストコントロール・各種施策の立案および実行(集客や採用教科など)・拠点の数値管理 など※他事業部への異動も可能です
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
    詳細を見る
  • N中等部通学コースメンター(大宮)

    学校法人角川ドワンゴ学園

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 残業少なめ
    • 探究学習
    • 正社員
    • 副業可
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    埼玉県さいたま市大宮区高鼻町1丁目20-1大宮中央ビルディング6階 N中等部 大宮キャンパス
    想定年収
    366~504万円
    仕事内容
    N中等部「通学コース」のキャンパスメンターとして、生徒の育成・指導やキャンパス運営を担っていただく方を募集いたします。ICTツールやプロジェクト型学習(PBL)などを活用した先進的な教育を通じて、高校・大学進学後を見据えた生徒の成長に寄与する、やりがいのある仕事です。プロジェクト学習やグループディスカッション、プログラミング、語学などを通じて、生徒が総合力を身につけるためのサポートをご担当いただきます。■主な業務内容(1) プロジェクト学習の授業の実施同学園オリジナル授業のプロジェクトNや21世紀型スキル学習などPBL(プロジェクト学習)の実施(2) 生徒指導・コーチング日常の生徒との交流や目標達成シートを使った個別のコーチング面談を通して、生徒が主体的に目標の設定と計画を立てるサポートをし、目標に向かった行動を促進します。(3) 保護者様との関係作り保護者様とのコミュニケーションで信頼関係を築き、生徒をサポートするための協力体制を作ります。(4) キャンパス運営生徒の学びとコミュニケーションの拠点であるキャンパスを常に最適な状態に保つための多様な運営業務を行います。(生徒の出欠管理、キャンパスの設備や環境の維持管理など)(5) 人材育成インターンとして勤務する大学生TA(Teaching Asisstant)の採用と育成(活躍できる社会人としての基礎を身につけることを目的としています)■N中等部とはN高コンテンツを中学生年代から先取りできるプログレッシブスクールとして2019年度から開校しており、フリースクールのカテゴリーでは日本最大級の規模となっています。また、N中等部は「12歳からの進路設計」を掲げており、総合型選抜などによる高校卒業後の進路決定に向けた多様な学習コンテンツ(PBLやプログラミングの授業、個別面談、学習アプリ、課外学習など)を提供しています。
    必須要件
    顧客折衝経験をお持ちの方
    詳細を見る
  • 【国語】通信制高校教員_N高等学校・S高等学校(埼玉)

    学校法人角川ドワンゴ学園

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 探究学習
    • 正社員
    • 副業可
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    埼玉県所沢市東所沢和田3-31-3ところざわサクラタウンキャンパス※年に10回程出張の可能性がございます
    想定年収
    366~489万円
    仕事内容
    ネットの高校で、授業と単位認定業務を中心に担当していただきます。【具体的な業務内容】・スクーリング授業対応(地方スクーリング運営のため出張が発生します) 指導案を元に授業スライドを作成し、動画やネットを活用しながら授業を行います。 また、生徒の交流を深める企画の運営なども行います。・レポート添削対応(課題の添削指導) 生徒がきちんと学べているかを確認する課題(レポート)の添削指導を行います。 ネット上で添削ができるシステムを導入しております。・生徒指導・式典対応・質問対応・その他、学校運営や生徒対応にかかる業務【一日の流れ】9:30~11:00:出勤、生徒受け入れ準備、授業準備など11:00~13:00:生徒の受付、スクーリング授業13:00~14:00:昼休憩15:00~17:00:スクーリング授業、次回授業準備やミーティング17:00~18:00:レポート添削や生徒の友達作りサポート(生徒交流のための放課後イベント運営など)18:00~18:30:翌日の準備18:30~19:00:退勤     ※あくまでも一例です。スクーリングの授業がない日や、自分の担当教科の授業がない場合はレポートの添削や教室巡回、生徒のスクーリング問い合わせ対応などをご対応いただきます。テスト実施の時期はテストの作成や試験監督もご担当いただきます。
    必須要件
    ・現在有効な高等学校の教員免許所持者、または取得見込みの方・基礎的なタイピングと、ITスキル(Google WorkspaceやWord、Excel、Powerpointを問題なく使用できる方)
    詳細を見る
  • 入塾カウンセラー_難関大受験支援「逆転コーチング」

    TechsPlus株式会社

    • 完全週休2日制
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    東京都渋谷区神宮前5-47-10 OD表参道ビル
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    【概要】大学受験生・保護者に対して「逆転コーチング」の価値を提案し、最適なコースを提案・受講につなげる営業活動全般をお任せします。【詳細】・説明会の参加や資料請求、「無料受験コーチング」を受けた生徒や保護者との面談(クロージング)・クロージング 営業の経験をもとにした、週次MTGでの改善提案 ・アルバイトのディレクション 等※「無料受験コーチング」は専任の担当者が実施します【集客について】反響営業のための飛び込みなどの新規活動はございません。現在はネット・HPからのお問合せがほとんどで、集客はマーケティングチームが担っています。【職場の環境】同じ業務は2名が対応しています入社後はOJTにて業務を会得いただきます。インターン生も多く、明るく活発な職場です。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験・土曜日の勤務が可能な方
    詳細を見る
  • 教室長_「スクールIE」(新潟)

    紺商株式会社

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 残業少なめ
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    新潟県長岡市四郎丸4丁目10-25
    想定年収
    300~500万円
    仕事内容
    【概要】個別指導学習塾「スクールIE 長岡東校」の教室長の業務をお願いします。先生1人に生徒2人の個別指導を強みとしており、生徒の成長に寄り添える環境を整えております。【詳細】・講師の先生方のシフトの管理 ・保護者の面談、生徒の対応 ・講師募集、採用、研修の企画、実施 ・教室の売り上げ利益管理の計画と実施※主に教室の運営をお任せしますが、授業をお願いする場合があります【入社後の流れ】まずは現在の教室長から業務内容を引き継いで、仕事を覚えていただきます。FC本部が主催する外部研修(関東で2週間点度)も受けていただける(費用は会社負担)ので、業界未経験の方もご安心ください。フランチャイズ本部が実施する、教室長向け研修制度があります。電話問い合わせの受け方、入塾面談の行い方などのロールプレイングを行います
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
    詳細を見る
  • 法人営業(大阪)

    株式会社ウィル・シード

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-24 新大阪第3ドイビル 6F
    想定年収
    450~700万円
    仕事内容
    ■ポジション概要大阪拠点の立ち上げメンバーとして、新規顧客開拓を中心に事業基盤づくりを担っていただきます。既存の取引基盤は一部あるものの、営業としては「新規開拓」が主ミッションとなります■人材開発事業とは「人」という財産をどう生かしていくか、それをどう事業や企業の成長に繋げていくか。業界のリーディングカンパニーと言われる大手企業向けに、教育・人材開発に関する提案営業をご担当頂きます。大手企業は「人的資本経営」が求められ、政府もリスキリング支援に1兆円を投資するなど、「人」領域の関心は高まるばかり。今後も成長業界の一つであり続ける領域です。私たちが大事にしているのは、“体験・体感型プログラム”といった、ゲームやアクティビティを通じて「教える・変える」のではなく、一人ひとりが「感じ・考え・変わる」ための“場”やきっかけ、機会を提供すること。新人研修では、毎年2万人以上にプログラムを受講頂いています。更には、異業種交流など企業の枠組みを超えた取り組みもご支援させて頂いております。企業の課題で同じものはありません。パッケージ商品を提供するのではなく、1社1社に向き合い、適切なソリューションを考えぬいて提案するので、難しくも顧客の満足度の高いやりがいのある仕事です。■具体業務・新規顧客の開拓(最初の半年程度は新規開拓に集中) -関西エリアの企業に対するアプローチ・商談創出 -顧客課題のヒアリングおよび提案機会の創出・顧客との関係構築・提案活動 -既存の取引企業および新規顧客に対する提案営業 -人材・組織課題を踏まえた育成施策の企画提案・(入社半年後以降) -既存顧客の一部引き継ぎ(適性・成果に応じて) -アップセル・継続案件の推進・拠点立ち上げに伴う業務 -営業プロセスの確立 -顧客基盤の構築 -将来的な組織づくりへの関与※将来的に講師登壇、商品開発などに携われることも可能です【組織】大阪支社の立ち上げメンバーを募集します。名古屋支社の管轄と連携、育成の元、既存営業を中心としながら、上司含めて約3名から支社の立ち上げにチャレンジいただけます。
    必須要件
    ・法人営業経験3年以上(新規・既存いずれも経験)・高い成果を出してきた具体的な実績(表彰・達成率・ランキング等)と、なぜその実績を生み出せたか語れる方・教育・人材育成領域への強い関心
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  • 【国語】通信制高校教員_N高等学校・S高等学校(埼玉)

    学校法人角川ドワンゴ学園

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 探究学習
    • 正社員
    • 副業可
    • 第二新卒歓迎
    • 育児・託児支援制度あり
    勤務地
    埼玉県所沢市東所沢和田3-31-3ところざわサクラタウンキャンパス※年に10回程出張の可能性がございます
    想定年収
    366~489万円
    仕事内容
    ネットの高校で、授業と単位認定業務を中心に担当していただきます。【具体的な業務内容】・スクーリング授業対応(地方スクーリング運営のため出張が発生します) 指導案を元に授業スライドを作成し、動画やネットを活用しながら授業を行います。 また、生徒の交流を深める企画の運営なども行います。・レポート添削対応(課題の添削指導) 生徒がきちんと学べているかを確認する課題(レポート)の添削指導を行います。 ネット上で添削ができるシステムを導入しております。・生徒指導・式典対応・質問対応・その他、学校運営や生徒対応にかかる業務【一日の流れ】9:30~11:00:出勤、生徒受け入れ準備、授業準備など11:00~13:00:生徒の受付、スクーリング授業13:00~14:00:昼休憩15:00~17:00:スクーリング授業、次回授業準備やミーティング17:00~18:00:レポート添削や生徒の友達作りサポート(生徒交流のための放課後イベント運営など)18:00~18:30:翌日の準備18:30~19:00:退勤     ※あくまでも一例です。スクーリングの授業がない日や、自分の担当教科の授業がない場合はレポートの添削や教室巡回、生徒のスクーリング問い合わせ対応などをご対応いただきます。テスト実施の時期はテストの作成や試験監督もご担当いただきます。
    必須要件
    ・現在有効な高等学校の教員免許所持者、または取得見込みの方・基礎的なタイピングと、ITスキル(Google WorkspaceやWord、Excel、Powerpointを問題なく使用できる方)
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  • 陸上指導員(愛知)

    リーフラス株式会社

    • 日中勤務
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    名古屋市内のいずれかの事務所に配属愛知県名古屋市中川区 中島新町4-205 カワモト企画室 中川オフィス(中川事務所)愛知県名古屋市熱田区 金山町1丁目7番5号 電波学園金山第1ビル 6階(金山事務所)愛知県名古屋市中区 伊勢山2丁目9-6RUEFU+6ビル 5階(名古屋中事務所)愛知県名古屋市北区 大野町3-8(名古屋北事務所)愛知県名古屋市名東区 名東本通2-32星ヶ丘イーストビル3階BC室(名古屋事務所)
    想定年収
    300~350万円
    仕事内容
    【概要】スポーツ指導員として、野球・サッカー・陸上・バスケットボール・ダンスなどのスポーツ教室で、幼児から小学生までを指導します。入社後約1ヵ月は予習期間として指導法などを学べます。※今回お任せする指導科目は陸上です【詳細】・報告書の作成・データ入力・スクールの管理・運営、指導※1日に1コマ60分~90分のクラスを2~3クラス担当します。・大会の運営・保護者とのやり取り・合宿プログラムの立案、運営・広報活動 など基本となる業務フローは用意されていますが、指導内容についてはスクールの状況に合わせて、自由にアレンジすることが可能です。【研修で学べること】・指導方法の基礎(声かけ/進め方)・安全指導(救命講習)・スクール運営・管理の基本・報告書作成/データ入力などの事務・保護者対応のコツ(ロールプレイ)ご入社後、まずは1カ月しっかり学んでいただきます。【ある1日のスケジュール例】10:00~ 出社10:30~ チームMTG12:00~ 休憩13:00~ 移動13:30~ 集客・広報活動14:30~ 移動15:00~ スクール指導19:00~ 退勤 ※直帰もOKです
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • ダンス指導員(愛知)

    リーフラス株式会社

    • 日中勤務
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    名古屋市内のいずれかの事務所に配属愛知県名古屋市中川区 中島新町4-205 カワモト企画室 中川オフィス(中川事務所)愛知県名古屋市熱田区 金山町1丁目7番5号 電波学園金山第1ビル 6階(金山事務所)愛知県名古屋市中区 伊勢山2丁目9-6RUEFU+6ビル 5階(名古屋中事務所)愛知県名古屋市北区 大野町3-8(名古屋北事務所)愛知県名古屋市名東区 名東本通2-32星ヶ丘イーストビル3階BC室(名古屋事務所)
    想定年収
    300~350万円
    仕事内容
    【概要】スポーツ指導員として、野球・サッカー・陸上・バスケットボール・ダンスなどのスポーツ教室で、幼児から小学生までを指導します。入社後約1ヵ月は予習期間として指導法などを学べます。※今回お任せする指導科目はダンスです【詳細】・報告書の作成・データ入力・スクールの管理・運営、指導※1日に1コマ60分~90分のクラスを2~3クラス担当します。・大会の運営・保護者とのやり取り・合宿プログラムの立案、運営・広報活動 など基本となる業務フローは用意されていますが、指導内容についてはスクールの状況に合わせて、自由にアレンジすることが可能です。【研修で学べること】・指導方法の基礎(声かけ/進め方)・安全指導(救命講習)・スクール運営・管理の基本・報告書作成/データ入力などの事務・保護者対応のコツ(ロールプレイ)ご入社後、まずは1カ月しっかり学んでいただきます。【ある1日のスケジュール例】10:00~ 出社10:30~ チームMTG12:00~ 休憩13:00~ 移動13:30~ 集客・広報活動14:30~ 移動15:00~ スクール指導19:00~ 退勤 ※直帰もOKです
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • バスケ指導員(愛知)

    リーフラス株式会社

    • 日中勤務
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    名古屋市内のいずれかの事務所に配属愛知県名古屋市中川区 中島新町4-205 カワモト企画室 中川オフィス(中川事務所)愛知県名古屋市熱田区 金山町1丁目7番5号 電波学園金山第1ビル 6階(金山事務所)愛知県名古屋市中区 伊勢山2丁目9-6RUEFU+6ビル 5階(名古屋中事務所)愛知県名古屋市北区 大野町3-8(名古屋北事務所)愛知県名古屋市名東区 名東本通2-32星ヶ丘イーストビル3階BC室(名古屋事務所)
    想定年収
    300~350万円
    仕事内容
    【概要】スポーツ指導員として、野球・サッカー・陸上・バスケットボール・ダンスなどのスポーツ教室で、幼児から小学生までを指導します。入社後約1ヵ月は予習期間として指導法などを学べます。※今回お任せする指導科目はバスケです【詳細】・報告書の作成・データ入力・スクールの管理・運営、指導※1日に1コマ60分~90分のクラスを2~3クラス担当します。・大会の運営・保護者とのやり取り・合宿プログラムの立案、運営・広報活動 など基本となる業務フローは用意されていますが、指導内容についてはスクールの状況に合わせて、自由にアレンジすることが可能です。【研修で学べること】・指導方法の基礎(声かけ/進め方)・安全指導(救命講習)・スクール運営・管理の基本・報告書作成/データ入力などの事務・保護者対応のコツ(ロールプレイ)ご入社後、まずは1カ月しっかり学んでいただきます。【ある1日のスケジュール例】10:00~ 出社10:30~ チームMTG12:00~ 休憩13:00~ 移動13:30~ 集客・広報活動14:30~ 移動15:00~ スクール指導19:00~ 退勤 ※直帰もOKです
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 陸上指導員(三重)

    リーフラス株式会社

    • 日中勤務
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    三重県鈴鹿市飯野寺家町845 夢工房鈴鹿ビル205
    想定年収
    300~350万円
    仕事内容
    【概要】スポーツ指導員として、野球・サッカー・陸上・バスケットボール・ダンスなどのスポーツ教室で、幼児から小学生までを指導します。入社後約1ヵ月は予習期間として指導法などを学べます。※今回お任せする指導科目は陸上です【詳細】・報告書の作成・データ入力・スクールの管理・運営、指導※1日に1コマ60分~90分のクラスを2~3クラス担当します。・大会の運営・保護者とのやり取り・合宿プログラムの立案、運営・広報活動 など基本となる業務フローは用意されていますが、指導内容についてはスクールの状況に合わせて、自由にアレンジすることが可能です。【研修で学べること】・指導方法の基礎(声かけ/進め方)・安全指導(救命講習)・スクール運営・管理の基本・報告書作成/データ入力などの事務・保護者対応のコツ(ロールプレイ)ご入社後、まずは1カ月しっかり学んでいただきます。【ある1日のスケジュール例】10:00~ 出社10:30~ チームMTG12:00~ 休憩13:00~ 移動13:30~ 集客・広報活動14:30~ 移動15:00~ スクール指導19:00~ 退勤 ※直帰もOKです
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • バスケ指導員(三重)

    リーフラス株式会社

    • 日中勤務
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    三重県鈴鹿市飯野寺家町845 夢工房鈴鹿ビル205
    想定年収
    300~350万円
    仕事内容
    【概要】スポーツ指導員として、野球・サッカー・陸上・バスケットボール・ダンスなどのスポーツ教室で、幼児から小学生までを指導します。入社後約1ヵ月は予習期間として指導法などを学べます。※今回お任せする指導科目はバスケです【詳細】・報告書の作成・データ入力・スクールの管理・運営、指導※1日に1コマ60分~90分のクラスを2~3クラス担当します。・大会の運営・保護者とのやり取り・合宿プログラムの立案、運営・広報活動 など基本となる業務フローは用意されていますが、指導内容についてはスクールの状況に合わせて、自由にアレンジすることが可能です。【研修で学べること】・指導方法の基礎(声かけ/進め方)・安全指導(救命講習)・スクール運営・管理の基本・報告書作成/データ入力などの事務・保護者対応のコツ(ロールプレイ)ご入社後、まずは1カ月しっかり学んでいただきます。【ある1日のスケジュール例】10:00~ 出社10:30~ チームMTG12:00~ 休憩13:00~ 移動13:30~ 集客・広報活動14:30~ 移動15:00~ スクール指導19:00~ 退勤 ※直帰もOKです
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • サッカー指導員(三重)

    リーフラス株式会社

    • 日中勤務
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    三重県鈴鹿市飯野寺家町845 夢工房鈴鹿ビル205
    想定年収
    300~350万円
    仕事内容
    【概要】スポーツ指導員として、野球・サッカー・陸上・バスケットボール・ダンスなどのスポーツ教室で、幼児から小学生までを指導します。入社後約1ヵ月は予習期間として指導法などを学べます。※今回お任せする指導科目はサッカーです【詳細】・報告書の作成・データ入力・スクールの管理・運営、指導※1日に1コマ60分~90分のクラスを2~3クラス担当します。・大会の運営・保護者とのやり取り・合宿プログラムの立案、運営・広報活動 など基本となる業務フローは用意されていますが、指導内容についてはスクールの状況に合わせて、自由にアレンジすることが可能です。【研修で学べること】・指導方法の基礎(声かけ/進め方)・安全指導(救命講習)・スクール運営・管理の基本・報告書作成/データ入力などの事務・保護者対応のコツ(ロールプレイ)ご入社後、まずは1カ月しっかり学んでいただきます。【ある1日のスケジュール例】10:00~ 出社10:30~ チームMTG12:00~ 休憩13:00~ 移動13:30~ 集客・広報活動14:30~ 移動15:00~ スクール指導19:00~ 退勤 ※直帰もOKです
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • バスケ指導員(静岡)

    リーフラス株式会社

    • 日中勤務
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    静岡県静岡市葵区 御幸町11-10 第一生命静岡鉄道ビル2F
    想定年収
    300~350万円
    仕事内容
    【概要】スポーツ指導員として、野球・サッカー・陸上・バスケットボール・ダンスなどのスポーツ教室で、幼児から小学生までを指導します。入社後約1ヵ月は予習期間として指導法などを学べます。※今回お任せする指導科目は「バスケ」です【詳細】・報告書の作成・データ入力・スクールの管理・運営、指導※1日に1コマ60分~90分のクラスを2~3クラス担当します。・大会の運営・保護者とのやり取り・合宿プログラムの立案、運営・広報活動 など基本となる業務フローは用意されていますが、指導内容についてはスクールの状況に合わせて、自由にアレンジすることが可能です。【研修で学べること】・指導方法の基礎(声かけ/進め方)・安全指導(救命講習)・スクール運営・管理の基本・報告書作成/データ入力などの事務・保護者対応のコツ(ロールプレイ)ご入社後、まずは1カ月しっかり学んでいただきます。【ある1日のスケジュール例】10:00~ 出社10:30~ チームMTG12:00~ 休憩13:00~ 移動13:30~ 集客・広報活動14:30~ 移動15:00~ スクール指導19:00~ 退勤 ※直帰もOKです
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 教室運営スタッフ_自立学習「RED」(埼玉)

    株式会社スプリックス

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 残業少なめ
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    さいたま市周辺の教室へ配属・ご転居される場合には転居手当をお支払いいたします(県外からで30万円)
    想定年収
    416~550万円
    仕事内容
    【概要】1教室あたりの生徒数で日本一の個別指導塾「森塾」を運営するスプリックスが新しい学びの場「自立学習RED」を作りました。子ども好きな「あなた」に学習サポートと教室運営をお願いします。【詳細】・アルバイト講師のマネジメント・一人ひとりの生徒に応じた学習プランの作成・入塾説明会にお越しいただいた保護者様の応対・マニュアルに応じた学習指導
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
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  • 集団授業講師_「練成会」(宮城)

    株式会社練成会

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    相談の上、下記いずれかの教室へ配属【宮城】仙台市、名取市、大和町
    想定年収
    360~600万円
    仕事内容
    【概要】東進衛星予備校にて1~2年後の校舎長候補としてアルバイト学生のマネジメントや各種運営をお任せ致します。【概要】小中高学生を対象とした集団指導塾「練成会」の講師をお任せします。【詳細】・生徒への集団指導(1日3コマ程度)・進路指導および保護者対応 ・入塾者の募集、広報等 ※指導科目はご希望をお聞きします(1~2科目)【働き方】残業は小中学部:月平均10時間程度、高校部:8時間程度でPCは22時15分に自動でシャットダウンするように設定されていますのでメリハリをつけて仕事に臨めます。【キャリアパス】(1)副教室長→教室長→ブロック長(課長クラス)→副本部長→本部長 (2)科目主任などの専門職※ご自身の目指すキャリアに合わせて選べます【研修】入社1ヵ月前後は本部研修~テキストの使い方から生徒指導のコツまで順を追って丁寧に説明しますので、安心してください。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
    詳細を見る
  • 教室長_大学受験塾「武田塾」(千葉)

    株式会社クルイト

    • 完全週休2日制
    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 大学受験
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    ・武田塾 千葉校千葉県千葉市中央区富士見2-7-5 富士見ハイネスビル 6階(千葉駅東口 徒歩4分)・武田塾 津田沼校千葉県船橋市前原西2丁目14-2 津田沼駅前安田ビル 5階(津田沼駅 徒歩1分)・武田塾市川校千葉県市川市新田5-8-27 フクシンビル 4階(市川駅 徒歩1分)
    想定年収
    400~600万円
    仕事内容
    【キャリアパス】まずは教室長として、1校舎の運営を担当していただきます。生徒の成長と教室の成果、両方をリードする「教育×ビジネス」の両輪を学べます。・生徒・保護者へのカウンセリングと提案・アルバイト講師の採用・育成とチームづくり・生徒の成績管理と教室のクオリティ維持・教室の成長に向けた企画と実行など■入社後も安心の研修体制入社後は本部研修を約1か月実施し、スクールマネージャーの業務を遂行するうえで基本的なスキルを身に着けていただけます。その後、社内でのOJT研修を約2週間実施。営業面も組み合わせたロープレスキルを身に着けていただけます。■意欲ある若手も積極的に抜擢中リーダー公募制の導入により、意欲と実績次第で20代でもキャリア&年収アップに挑戦可能。・新卒から入社1年でリーダーへ昇格。年収50万以上アップ・何度目かの挑戦を経て20代前半でリーダーへ昇格。【働く環境】平均年齢30歳のメンバーが活躍中。定期的な1on1の実施、4半期に一度のキャリア面談、4半期・年間ごとのMVP表彰など評価制度も充実しています。個人・チームの両面から実績を評価いたします(実績に応じインセンティブあり)。平均残業時間は10~20時間程度。個人の裁量に委ね、社歴や年齢に関わらず『どう動けば成果が出るか』を自ら考え、実行できます。自律した働き方を求めている方に最適です。完全週休2日制(日曜固定休)&年間休日120日と、キャリアを構築しながらプライベートも大切にできる環境です。■1日のスケジュール例13:00-13:30 朝会13:30-14:00 作業時間14:00-15:00 社内ミーティング15:00-15:30 保護者へ連絡15:30-17:00 入塾希望者へカウンセリング17:00-18:00 休憩18:00-19:00 講師採用面接19:00-20:00 生徒と面談/電話対応20:00-21:00 指導計画書のチェック21:00-22:00 翌日準備作業22:00 退勤【「武田塾」とは?】「授業をしない」ことで知られる武田塾は、“自学自習”を徹底的にサポートする独自の学習法を採用。生徒が「自分で考え、やり抜く力」を身につけることを目的としています。
    必須要件
    フルタイムでの就業経験
    詳細を見る
  • 教室長候補_「東進衛星予備校」(山形)

    株式会社練成会

    • 教員経験歓迎
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • アルバイト経験歓迎
    • 第二新卒歓迎
    勤務地
    相談の上、下記いずれかの教室へ配属【山形】山形本、天童市、東根市
    想定年収
    360~600万円
    仕事内容
    【概要】東進衛星予備校にて1~2年後の校舎長候補としてアルバイト学生のマネジメントや各種運営をお任せ致します。ご自身が講師をすることはございません。生徒からの質問もアルバイト学生等が担います。【詳細】生徒指導:カウンセリング、進路指導、カリキュラム作成等 保護者のフォロー:入社前の保護者対象のセミナー、三者面談、生徒面談フィードバック 生徒獲得施策:体験入学者のフォロー、説明会の企画立案及び運営 スタッフ管理:マネジメント(シフト管理等) 【働き方】残業は平均で5時間/月程度。PCが22時15分でシャットダウンするなど働き方改革を進めています【評価体系】勤務態度等の人事考課シートを記入し、継続的に成長できるよう評価していきます。将来的には教室長を目指して頂きます。
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験
    詳細を見る