進学会の企業研究！事業内容や平均年収、従業員数は？

この記事は、学習塾を運営している株式会社進学会ホールディングスについての情報をまとめています。沿革や事業内容、株主、従業員数、平均年収、平均年齢等を記載しています。進学会のIRの数字をもとに作成しています。

この記事の監修者

Education Career 編集部

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進学会の沿革

1976年6月に北大学力増進会を母体として、株式会社北大学力増進会の社名で設立されました。

1986年3月に株式会社進学会に社名を変更しました。

2004年2月に東京証券取引所市場第二部に上場し、2005年3月に東京証券取引所市場第一部に変更しました。

2008年7月に株式会社市進と、2009年6月に株式会社Z会と業務提携を行っています。

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進学会の事業内容

進学会の主な事業内容は、学習塾とスポーツクラブの経営です。このほかに不動産管理事業や、資産運用事業などを行っています。

学習塾関連事業

進学会と、グループ会社であるプログレスと浜進学会が、学習塾を運営しています。また、ホクシンエンタープライズは、進学会が作成した小・中学校向け教育ソフトの販売を行っています。

スポーツ事業

スポーツクラブZipを経営しています。シェイプアップダイエットや肩こり、腰痛の改善など、1週間に100以上のレッスンを開催しています。

その他

学習塾で使用する教材の印刷発注、自社及び子会社が使用する備品、消耗品の仕入れを行っています。また、自社で保有しているマンションの管理及び学習塾における教室の管理等をノースパレスに委託しています。

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進学会の株主

有価証券報告書　第43期（平成29年4月1日ー平成30年3月31日）大株主の状況

進学会の代表取締役である平井 睦雄氏が13.31%の株を所有しています。また、平井 睦雄氏の弟で、進学会の常務取締役の平井 将浩氏が2.91%の株を保有しています。

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進学会が今後注力する領域、展開事業は？

学習塾部門においては、高校受験指導を中核としながら、大学・中学受験部門の生徒獲得に注力していきます。また、首都圏を中心とした新規地域への進出と、不採算地区からの撤退を推進していく方針です。

スポーツ部門においては、会員ニーズの動向や競合他社の状況に注意を向け、より質の高いサービスの提供を目指しています。

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進学会の従業員、平均年収、平均年齢は？

従業員数

進学会の従業員数

進学会の従業員数は、2018年は前年と比べて239人減りました。主な理由は2017年10月2日付けで会社分割を行い、持株会社体制へ移行したためです。

連結会社の従業員数

連結会社の従業員数は、この3年間は約280人で推移しています。

平均年収

平均年収は、2018年は前年と比べて約109万円増額しました。

平均年齢

平均年齢は、2018年は前年と比べて約15歳上がっています。

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