教材制作・カリキュラム開発の資格取得・学習支援の求人・転職情報一覧

全14件

(1~14件を表示)

  • サービス企画・プログラム開発

    株式会社日本能率協会マネジメントセンター

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 副業可
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー9階【就業場所】雇入れ直後:求人票に記載の住所とする。変更の範囲:全国の当社各拠点 ※総合職のため将来的に異動転勤の可能性があります
    想定年収
    600~850万円
    仕事内容
    【部門のミッション】エンゲージメント開発センターは、従来の階層別教育に続く新たな事業テーマとして、エンゲージメント領域におけるサービスの企画・開発と事業推進を担う組織です。組織開発・人材開発に関する知見に加え、JMAMが保有する研修、eラーニング、通信教育、診断ツール、講師ネットワーク等の資産や、グループ会社・外部パートナー、生成AIをはじめとする新たな技術を活用し、顧客課題に応じたサービスを開発します。開発部門でありながら、商品・プログラムの企画だけにとどまらず、顧客ヒアリング、提案、営業支援、販促、デリバリー、改善まで、一連の事業プロセスに関われることが特徴です【具体的な業務内容】これまでの組織開発、人材開発、研修企画、教育プログラム開発等の経験を活かし、エンゲージメント領域におけるサービス企画・プログラム開発および事業推進を担っていただきます。具体的には、以下いずれかの業務から担当いただくことを想定しています。①顧客課題・市場ニーズの探索・顧客企業へのヒアリング・顧客課題に基づくサービス仮説の立案②サービス・プログラムの企画開発・エンゲージメント向上に向けた研修、ワークショップ、コンサルティングプログラム等の企画・設計・既存の商品・サービスを組み合わせたソリューション開発や顧客ニーズに応じたプログラムのカスタマイズ・新規プログラムの試作、実施、効果検証、改善③顧客提案・営業支援・顧客との商談や課題ヒアリングへの同席、企画書・提案書作成・顧客課題に応じた提案ストーリーの設計・営業担当者に対する商品説明、提案支援、案件相談への対応④販促・マーケティング・マーケティング部門と連携した販促施策の企画・セミナー、ウェビナー、イベント等の企画・運営⑤デリバリー・プロジェクト推進・講師、コンサルタント、社内専門人材、外部パートナーとの連携・顧客、営業、開発、マーケティング等を巻き込んだプロジェクト管理・実施結果や顧客の反応を踏まえたサービス改善・社内メンバーへの知識・ノウハウの展開
    必須要件
    ・組織開発、人材開発、エンゲージメント領域の商品開発または導入・運用支援の実務経験3年以上・顧客や関係者に向けた企画書・提案書の作成およびプレゼンテーション経験
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  • 通信教育の学習評価設計・講師マネジメント担当

    株式会社日本能率協会マネジメントセンター

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 正社員
    • 副業可
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー9階
    想定年収
    532~700万円
    仕事内容
    【部門のミッション】ラーニングサポートセンターは、通信教育レポートに関する運用、添削講師の採用・育成・品質管理、添削基準の開発、レポート開発などを担っています。今後は、長年蓄積してきた添削・品質管理のノウハウを活かしながら、 新しい学習プラットフォームにおける評価・フィードバックの設計や、AIを活用した学習体験の向上 等も 推進します。【具体的な業務内容】入社後まずは、既存の紙・Webレポート運用や添削品質管理を 中心に担当し、 チームメンバー、添削講師、外部委託先などと連携しながら業務を進めていただきます。具体的には、以下の業務から、経験や適性に応じて担当いただくことを想定しています。・紙/Webレポート運用、添削講師・委託先との調整、問い合わせ対応・添削品質管理、添削基準・ルーブリックの作成、メンテナンス・既存レポートの内容確認、改訂、品質改善・階層別研修やMBA系コースなど、担当コースの学習内容に応じたレポート・課題の作成、改善・学習目標、課題、評価基準、フィードバック方針の整理・改善・回答データ、受講者・講師の声を基にしたレポートや添削運用の継続改善【期待する役割】まずは、既存レポートの運用と添削品質管理を着実に担い、担当コースの内容や添削基準、関係者との業務プロセスを理解していただきます。その後、経験や適性に応じて、レポートの改訂・品質改善、新コースの課題開発、学習目標や評価基準の整理などへ担当領域を広げていただきます。新しい学習プラットフォームやAIを活用したサービス設計は、入社後すぐに単独で担っていただくのではなく、既存業務の理解を踏まえた将来的な活躍領域として想定しています。<入社後の業務イメージ>3か月後: 既存のレポート運用、添削品質管理、担当コースの内容や業務フローを理解し、担当業務を安定して進める6か月後: レポートや添削基準の改訂・改善、新コースの課題開発などに担当者として関わる1年後: レポート作問や添削基準の作成を主体的に担い、適性や希望に応じて新プラットフォームや新サービスの企画・開発にも参画する【ポジションの魅力】■幅広いテーマの学習コンテンツに関われる 階層別研修やMBA系コースなど、ビジネスパーソンの成長に関わるさまざまなテーマを扱うため、幅広い知識を吸収しながら経験を広げられます。■蓄積された添削ノウハウを次世代サービスへつなげられる300名を超える添削講師と長年培ってきた評価・品質管理の知見を、既存レポートの改善から、将来的には新しい学習プラットフォームやAIフィードバックへ活かせます。■運用から企画・改善まで段階的に経験できる 日々の運用・品質管理を起点に、課題設計、レポート改訂、サービス企画、システム要件整理、AI出力の検証などへ、経験や適性に応じて業務の幅を広げられます。
    必須要件
    以下いずれかの経験・教育領域における、教材、学習課題、テスト、アセスメントなどの企画・開発経験・教育サービス、学習コンテンツ、通信教育などの運用・品質管理・改善経験※経験年数や対象分野は問いません。学校教育、社会人教育、企業研修、資格・検定、eラーニングなど、幅広い経験を想定しています。
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  • 理科教科スペシャリスト

    株式会社COMPASS(小学館グループ)

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • EdTech
    • 正社員
    • フルリモートワーク
    • 副業可
    • 転勤無
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    文京区小石川2‐3‐23 春日尚学ビル3階【就業場所】フルリモート(原則在宅勤務)【変更の範囲】業務上必要と判断した場合は出社を求める場合がございます
    想定年収
    572~781万円
    仕事内容
    担当教科の専門家として、コンテンツ品質の向上とチームの推進力を高めるため、企画から制作・改善まで一貫して関わります。・新規コンテンツの企画・制作学習指導要領の改訂動向や教育トレンドを踏まえ、次世代の教材企画や新しい学習体験(音声・発話判定等)の開発に取り組みます。・制作方法の設計・進行・品質管理問題文・解説文・ヒント、図版の制作方法の設計・進行、入力・検収作業の設計・進行や品質担保のための新規・既存コンテンツの品質レビューの設計を担います。・教科コンテンツの設計・ガイドライン策定担当教科におけるキュビナのコンセプトや問題構造のルールを定義し、継続的に改善します。・教科ナレッジの共有・協働推進デザイナー・エンジニアと連携しながら、教科観点の品質フィードバックとナレッジ共有を通じてチーム全体のコンテンツ品質を高めます。【組織体制】プロダクト開発ユニット コンテンツ企画開発部 教材制作経験が豊富なメンバーが多数在籍しており、それぞれの知見を持ち寄りながらより良い教材制作のために議論を繰り返し制作を進めています。また、コンテンツデザインチームも所属しており、COMPASS内でも最大規模の組織です。チームの人数:48名(内正社員15名)平均年齢:30代後半【業務環境】コミュニケーションSlack、Google Meet、GatherドキュメンテーションNotion、Google Drive、Miro グループウェアGoogle Workspaceタスク管理AsanaAIClaude、NotionAI、Gemini、ChatGPT【ポイント】・公教育の現場において10人に1人が使っているデジタルプロダクトの教材開発に裁量を持って取り組むことができる・理科の専門性を活かし、問題制作だけでなくコンセプト設計・品質管理・データを用いた改善まで一貫して関わることができる・デザイナーやエンジニアと協働しながら、デジタル教材における理科コンテンツの新しい型を作っていくことができる
    必須要件
    ・小・中・高向けデジタル教材の理科の制作経験が3年以上あること(教材制作会社・EdTech企業・出版社等での実務経験)・3名以上(自分を含む)の教材制作プロジェクトのリーダーを務めた経験・成果を定量的に計測し、改善を推進した経験※職務経歴書で定量的な成果・実績に関する詳細の記載をお願いします・フルリモート環境下でのテキストコミュニケーション(ツールを用いた報告・連絡・相談)が円滑に行えること・日本語でネイティブと同等のコミュニケーションが可能なこと/Native-like fluency in Japanese
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  • 教材制作プロジェクトリーダー(理科)

    株式会社COMPASS(小学館グループ)

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • EdTech
    • 正社員
    • フルリモートワーク
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都文京区小石川2-3-23 春日尚学ビル3階【就業場所】フルリモート(原則在宅勤務)【変更の範囲】業務上必要と判断した場合は出社を求める場合がございます
    想定年収
    677~911万円
    仕事内容
    【概要】担当教科の学習コンテンツの品質向上と体系的な開発推進を担っていただきます。【詳細】・新規コンテンツ開発のリード学習指導要領の改訂動向や教育トレンドを踏まえ、教科スペシャリストやデザイナー・エンジニアと協働しながら、新しい教材コンテンツの方向性を定め、制作をリードします。・制作方法の設計・進行・品質管理問題文・解説文・ヒント・図版の制作方法の設計・進行、入力・検収作業の設計・進行、品質担保のための新規・既存コンテンツの品質レビューの設計を担います。・教科コンテンツの設計・ガイドライン策定担当教科におけるキュビナのコンセプトや問題構造のルールを定義し、継続的に改善します。・部門横断での連携・折衝 現場の担当者から届く現場の要望や、UIデザイン部・システム開発部の技術的な観点をすり合わせながら、コンテンツ要件を調整し、教科として最適な着地点を導きます。・チームのマネジメント・メンバー育成(状況・ご志向に応じて)チームの状況や、ご志向によって、メンバーのアサイン・進捗管理・評価・育成を担当していただくことも可能です。※本ポジションはメンバーマネージメント業務は必須ではありません。また、組織責任者等のマネージメントポジションに着任した場合も、制作の実務業務も引き続きご担当いただくプレイングマネージャーポジションです。【組織体制】プロダクト開発ユニット コンテンツ企画開発部教材制作経験が豊富なメンバーが多数在籍しており、それぞれの知見を持ち寄りながらより良い教材制作のために議論を繰り返し制作を進めています。また、コンテンツデザインチームも所属しており、COMPASS内でも最大規模の組織です。チームの人数:48名(内正社員15名)平均年齢:30代後半【業務環境】コミュニケーションSlack、Google Meet、GatherドキュメンテーションNotion、Google Drive、MiroグループウェアGoogle Workspaceタスク管理AsanaAIClaude、NotionAI、Gemini、ChatGPT
    必須要件
    ・小・中・高向けデジタル教材の理科の制作経験が3年以上あること(教材制作会社・EdTech企業・出版社等での実務経験)・3名以上(自分を含む)の教材制作プロジェクトのリーダーを務めた経験
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  • 教材制作

    株式会社アガルート

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • フルリモートワーク
    • 副業可
    • 転勤無
    • フレックス制
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都新宿区新小川町5-5サンケンビル4階
    想定年収
    400~400万円
    仕事内容
    以下のいずれかの部署への配属を予定しております。【教材室の業務内容】国家資格の受験支援をしている予備校を運営する「アガルートアカデミー」で使用するテキストを作成する部署です。新規の講座を担当する場合、テキストの執筆を担当する講師と打ち合わせをして、講座のコンセプトやテキストイメージを決めるところからスタートします(企画業務)。方針が固まったら、講師に執筆をしてもらいます。途中、方針がぶれていないか、納期に間に合うペースで進められているかなどの管理をする業務(編集業務)、講師から受け取った原稿を、テキストの形に仕上げていく業務(組版業務、テキストで使用するカラーの色、フォント、文字のサイズなどを決め、必要に応じてイラストや図表を作成するなどして、見やすく分かりやすいレイアウトに整える業務です。)、誤字脱字がないかをチェックする業務(校正業務)などをして、テキストを作成していきます。以上の業務について、教材室では試験種や講座ごとに担当者が決まっており、分担して業務にあたっています。新入社員の方には、OJT担当の先輩社員がつき、業務内容や働き方の相談にのります。半年~1年程度で業務に慣れることを目指します。【工程管理室の業務内容】「アガルートアカデミー」で提供している講座の制作工程全体を管理する部署です。講師の採用から始まり、講座企画、教材制作、講義収録、リリースに至るまで、各工程の管理を担当します。他の部署と密に連携しながら、コツコツと着実に業務を進めることが求められます。また、各部署と関わることで、会社全体の業務を俯瞰的に把握することができ、業務の流れや全体像を理解しながら、会社の成長に貢献するやりがいを感じることができます。新入社員の方には、OJT担当の先輩社員がつき、業務内容や働き方の相談にのります。半年~1年程度で業務に慣れることを目指します。【その他】講座の作成に関与している中で資格に興味を持ち、資格を取得して講師になる人などもいます。どの部署にも多様なキャリアパスがあり、ご自身の志向と適性を踏まえながら、上長と相談して決めていきます。・キャリアパスについてどの部署にも多様なキャリアパスがあり、ご自身の志向と適性を踏まえながら、上長と相談して決めていきます。教材室や映像室では、専門的な技能を習得しつつ、商品の作り方や管理の仕方を身に付けることができます。これらの経験や技能を生かして、①商品企画、品質管理等のより上流工程の部署に異動する人②各部署で研鑽を積んで、テキスト作成や映像編集のプロフェッショナルになる人③講座の作成に関与している中で資格に興味を持ち、勉強して講師になる人など、様々です。また、M&Aでグループインした子会社に出向するなどして経験を積んでもらい、新規事業の立上げに関与する幹部候補生として育成するというプランも計画しています。【事業内容/業務内容等の説明動画】同社の教材制作本部マネージャーの中村様に事業内容・業務内容等を動画で説明いただいております。こちらも是非ご確認ください。■株式会社アガルート|事業内容/採用情報|制作本部工程管理室マネージャー 中村大地様https://youtu.be/jx6gezLqqqg?si=7IgvnXThnWvkb5aU
    必須要件
    ・フルタイムでの就業経験1年以上
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  • 講座開発(IT・WEB分野)

    ヒューマンアカデミー株式会社

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 残業少なめ
    • リスキリング
    • 上場企業
    • 正社員
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都新宿区西新宿7-8-10 オークラヤビル5F
    想定年収
    450~700万円
    仕事内容
    ITDX、WEB動画、CAD、office分野をメインに、講座開発(オンライン・通信・教材等含む)をお任せします。社会人・専門学校生・高校生向けがメインですが、キッズ向け、将来的に他分野の講座開発も担当頂く可能性があり、幅広い年代やジャンルでの開発業務に挑戦できるのが魅力です。さらには、入口である受講生募集から就職/資格取得等の出口までのサービス開発やスキーム構築も期待しており、将来的に担当頂きます。【詳細】・マーケットニーズの調査し、専門家であるパートナー講師若しくは企業を探索し、パートナーと連携して講座開発・サービス設計・カリキュラム、レジュメ、教材、指導要綱などの制作【魅力】・社会に必要とされているスキルを見出し、講師や業界関係者と共に教育サービスを作り、提供し、学んだ方たちが世の中で活躍していく、これらに携わることが当ポジションの仕事の醍醐味です。・同社独自の学習マネジメントシステムを通じて、受講生の声や成長をダイレクトに感じて頂けます。 また、グループの人材会社と共に、就職・転職の出口までサポートができ、中長期的な支援が可能で、同社の最大の強みです。※基本的に、1ジャンル:1~複数名が担当。(場合によってチームでサポート)受講生募集のためのプロモーションにおいて、開発コンセプトや訴求ポイントを押さえ、下記業務も一部、お任せ致します。・有能な講師の採用、採用後の講師育成、講義内容の標準化・受講生募集に関する体験入学等のセミナー企画、実行・販促企画業務:広告や営業担当者とのチームワーク、ディレクション、連携また、就職・資格取得の出口までを見据え、修了率や出席率のモニタリングや各校舎のスタッフとの連携や、システムの活用、セミナー企画、IT転職エージェント等のタイアップ企画等もお任せします。
    必須要件
    下記いずれかの経験をお持ちの方・システム関連(SEやプログラマー、情報系、AI系等)・WEB関連(動画制作、WEBデザイナーやエンジニア等)の経験
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  • 商品企画(IT関連講座)

    ヒューマンアカデミー株式会社

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 残業少なめ
    • リスキリング
    • 上場企業
    • 正社員
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都新宿区新宿3-1-13 京王新宿追分ビル8階
    想定年収
    450~650万円
    仕事内容
    社会人・大学生向け「資格取得、就転職スクール」で開講する講座(オンライン・通信も含む)の企画、さらには、入口である受講生募集から就職/資格取得等の出口までのサービス開発やスキーム構築もお任せします。【詳細】・マーケットニーズの調査し、専門家であるパートナー講師若しくは企業を探索し、パートナーと連携して講座開発・サービス設計・カリキュラム、レジュメ、教材、指導要綱などの制作・有能な講師の採用、採用後の講師育成、講義内容の標準化・受講生募集に関するセミナーの企画、実行 ・広告や営業担当者とのチームワーク、ディレクション、連携【働き方】在宅勤務は、週1-2日程度可。【期待/魅力】社会的ニーズが高い動画編集やWEBデザイン系、プログラミング等の講座ラインナップの増加をを計画しており、その為のマーケットニーズへの感度が高い方を求めます。また、オンライン/通信講座の開発やサービス企画、スキーム構築もお任せしたいと考えております。【魅力】学習マネジメントシステム「ヒューマンアカデミーassist」を通じて、受講生の声や成長をダイレクトに感じて頂けます。また、グループ会社に人材事業も行っており、就職・転職の出口までサポートができ、中長期的な支援が可能です。
    必須要件
    講座企画、カリキュラム開発、教材制作経験いずれかの経験を2年以上を有する方
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  • 映像制作(eラーニング)

    株式会社ネットラーニングホールディングス

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • リスキリング
    • 正社員
    • 転勤無
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都新宿区西新宿7-2-4新宿喜楓ビル3階※スタジオでの勤務あり スタジオは西新宿エリアにあり、徒歩10分圏内です。
    想定年収
    384~550万円
    仕事内容
    映像サービス/講義動画オンラインでの教育・研修・学習に活用する、映像サービス/講義動画の「撮影・編集業務・ライブ配信等の業務・外部ベンダーコントロール」をお任せします。まずは動画の撮影・編集からスタートしていただき、オンライン教育・研修業界ならではの動画の見せ方に慣れてきたら、見積り・ディレクションも積極的にお任せしていきます。技量により撮影、編集に携わって頂く量は変ります。講師対応、演者対応などスタジオ業務もあります。クライアントが持つスタジオでの撮影収録や、ロケーション撮影等の業務もあります。
    必須要件
    ・Adobe Premier ProやFinal Cut Proなどの使用経験・人材育成に関するコンテンツ企画・開発に興味がある方・ディレクション・撮影・編集の経験のある方(外部ベンダーとのやりとりに抵抗がない方)■同社での使用頻度が多いソフトAdobe Premiere Pro/Final Cut Pro/EDIUS/DaVinci Resolve
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  • 商品開発(名古屋)

    株式会社ウィル・シード

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    愛知県名古屋市中区錦1-17-13 名興ビルディング2階
    想定年収
    450~700万円
    仕事内容
    各業界を代表する大手企業の人事部と連携し、人材育成や組織開発プログラムの企画・開発をご担当頂きます。営業と二人三脚で企画~研修実施まで数ヶ月にわたるプロジェクトを進めていきます。私たちが大事にしているのは、「体験・体感型プログラム」といった、ゲームやアクティビティを通じて「教える・変える」のではなく、一人ひとりが「感じ・考え・変わる」ための“場”やきっかけ、機会を提供すること。新人研修では、毎年2万人以上にプログラムを届けています。更には、越境、地域×異業種など企業の枠組みを超えた取り組みもご支援させて頂いております。企業の課題で同じものはありません。パッケージ商品を提供するのではなく毎回ブラッシュアップする、難しくも顧客の満足度の高いやりがいのある仕事です。将来的には商品開発部への異動や、リーダー、マネジャーなどマネジメントポジションへの昇格、更にはグローバル人材育成事業や学校事業へのキャリアパスもございます。1つ1つ最適解を探しながら企画して仕事は、難度が高いですが、自分が考えたプログラムで受講生の学びが深まっている瞬間や、場のデザインが上手くいった時は、やりがいを感じられます。【具体的には】・各種研修プログラムの企画設計及び実施支援・教材開発・講師登壇(希望と適性による)・営業フォロー(提案支援、企画書作成)【組織】西日本全域をカバーする名古屋支社(名阪事業部)は、10名の少数精鋭部隊です。ほとんどが中途入社者で、20~40代の活気ある職場です。
    必須要件
    ・営業経験3年以上(個人・法人業界問わず)
    詳細を見る
  • 子ども向けプログラミング教室の教材作成

    株式会社KEC Glows

    • 土日祝日休み
    • 日中勤務
    • 未経験歓迎
    • 正社員
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    大阪府大阪市天王寺区堀越町 11-11 天王寺ガーデンスクエア 6階
    想定年収
    350~450万円
    仕事内容
    「マインクラフト」の世界で学べる教材の制作、及び講師・教育機関への研修などを担っていただきます。【具体的な仕事内容】・プログラミングや情報教育のための教材の企画・制作・指導案、予習のための動画の作成・FC先への展開・講師への研修(オンライン・オフライン)の企画、制作、実施・イベントの企画・運営・社内の体制づくり※まだまだ会社としても発展途上のため、組織作り、文化醸成といった会社の根幹的な部分にも携わっていただくことが可能です。※適性によってお任せする仕事は異なります。
    必須要件
    以下いずれかの経験をお持ちの方・教育現場での就業経験・プログラミングの実務経験・教材制作経験
    詳細を見る
  • 研修教材の編集担当

    株式会社リスキル(旧リカレント)

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • リスキリング
    • 正社員
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都新宿区四谷4-28-4 YKBエンサインビル10階
    想定年収
    400~500万円
    仕事内容
    【概要】「1人でも多くの人に社会人教育を届ける」をミッションとし、研修コンテンツ800種類以上、年間育成8万人を誇るリスキリングサービスを提供している同社にて、研修教材の企画・編集・ライティングをお任せします。【詳細】・クライアント企業の研修内容をフィールドセールスよりヒアリング・研修内容に沿った研修テキストを作成・カリキュラムを作成・テキスト(既存・新規)の修正・0からのフルオーダーのテキスト作成はなく、既存テキストの文言や言い回しの修正のほか、既存テキスト同士の統一編集がメイン業務既存のカリキュラム・教材に対し、各クライアントの要望にあわせ編集・構成変更などをおこなっていきます。クライアント社内での呼称に文言を変更することや、2つの教材を統合するなど多岐にわたります。【魅力】顧客に合わせた文章表現力はもちろん、月50~60件ほどの編集をおこなっていきますので高い処理能力を身に付けられることができます。顧客の課題を一緒に解決できる楽しさや作成したテキストにより、受講生や企業から感謝の言葉をいただけます。【教育体制】「テキスト作成とは何か」から「作成する手法」までお教えいたします。マニュアルもあり、長い文章を作成したことがない方でも問題なく業務ができる研修体制があります。メンター制度もあり、直属上司からのFB環境もあります。社内全体の半数が未経験での入社で、1年未満の方も在籍している為、入社当初ならではの相談もしやすい環境です。
    必須要件
    ■下記いずれかの経験1年以上をお持ちであること・顧客対応の経験(営業・企画・サポートなど)・資料作成や社内外調整を含む業務経験
    詳細を見る
  • カリキュラムコーディネーター_J PREP KIDS

    J PREP株式会社(旧:株式会社J Institute)

    • 完全週休2日制
    • 教員経験歓迎
    • 英語力が活かせる
    • 正社員
    • 副業可
    • 転勤無
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区渋谷1-15-8 宮益ONビル 1階渋谷校での勤務を軸とし、授業等によっては下記いずれかへ移動いただくこともあります。<自由が丘校・吉祥寺校・四谷校・横浜校・あざみ野校・茗荷谷校・三田校>
    想定年収
    350~600万円
    仕事内容
    1.教材作成・教案監修・同社コース教材の新規作成・同社コース教材に関する時間配分・指導ポイントを明記した講師用教案(レッスンプラン)・授業用資料(PPT)を作成・監修・同社テストの設計2.長期休暇のイベント企画3.講師採用・研修・時間講師の採用から研修まで行う・同時に研修受講者のパフォーマンス評価を行い、クオリティコントロールを図る4.ティーチングアシスタントの採用・研修・管理5.授業・小学校1年から4年生までを対象とした集団授業※いきなり全てをお渡しするわけではございません、業務に慣れていきながら徐々に担当範囲を増やしていただきます【1日の流れ(例)】12:00 出勤/メールチェック/上長と今日の仕事の確認13:00 会議・打ち合わせ/研修/業務15:00 休憩16:00 授業の準備17:00 授業/クラスオブザベーション/業務21:00 退勤
    必須要件
    ・高い英語力(目安:英検1級、TOEIC 900点、IELTS 7.5)・英語指導経験(学校、学習塾、英会話スクールなど)
    詳細を見る
  • DX人材開発コンサルタント

    株式会社豆蔵

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • リスキリング
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル34F※リモート勤務可能
    想定年収
    500~1,000万円
    仕事内容
    【事業概要】豆蔵デジタル戦略支援事業部は、デジタル技術とデータを活用して、お客様と一緒に新しい価値を想像することを行います。同事業部は、日本にはまだ少ないサイエンス力とエンジニアリング力の両方を合わせ持つ組織で、社会で利用できるAI・DXシステム実装を支援しています。また、官公庁や国公立大学や私立大学とも連携して産官学連携プロジェクトも実施し、先端的なテクロノジーを社会に還元する取り組みを実施しています。当ポジションは、お客様企業のDX戦略に基づいたDX人材の育成と組織のチェンジマネジメントを人・組織の視点で支援します。【業務内容】・データ利活用により価値を創出するDX人材像の定義とスキルの設計・DX人材の育成計画の立案から研修設計、教材開発、研修提供やプロジェクト支援を通じた伴走型の人材育成・DX推進組織、事業部門等を対象としたチェンジマネジメント支援による組織開発
    必須要件
    下記いずれかの経験をお持ちの方・DX・AI人材の育成に関連した業務経験・社会人育成における、カリキュラム開発または教材作成経験
    詳細を見る
  • 教材企画開発(フォレスタ)

    株式会社スプリックス

    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 日中勤務
    • 正社員
    • 転勤無
    • 育児・託児支援制度あり
    • 資格取得・学習支援
    勤務地
    東京都渋谷区桜丘町1-1渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー22F
    想定年収
    400~700万円
    仕事内容
    【概要】公立中学校に通う勉強が苦手な生徒向け教材の企画開発になります。定期テスト問題の生徒の回答データを基にして開発を行います。【詳細】・データ分析毎週現場の塾から、教材改善案や子供の成績推移のデータがフィードバックされます。そのデータを基に、現行の教材の課題抽出、現在の受験により効果的に対応できる新しい教材の開発案を策定します。※同社が独自開発した教材『フォレスタ』は、1万枚以上の定期テストの分析や講師の行動分析を重ね「誰が教えても成績が上がる仕組み」が構築された学習教材です。※教育に対して科学的なアプローチをとっているのが当社開発の強みのひとつです。■求める人材現場のデータを基にして、仮説をたて、チームでコンテンツ開発を進めていく業務のため、自分の意見をもって仕事をできる方が向いていると思います。ユーザー目線に立った教材を開発するため、実際に塾の現場で子どもたちに指導をおこない、その反応と学習結果のチェックも担当いただきます。■同社について様々な教育IT事業に注力しており、「サイバーエージェント社」とともにプログラミング教室『QUREO』の展開であったり、全国で1,000教室を展開する日本最大規模の読書教育プログラム「グリムスクール」や、「日本サービス大賞」を受賞した自立学習教室「RED」等、教育コンテンツメーカーとして高い開発力を持つ企業です。また、個別指導塾「森塾」は、主に関東甲信越とアジアで展開中です。1教室当たりの生徒数で日本トップクラス、また生徒数1万人超の規模では成長率でも日本トップレベルです。ビジョンとして『教育に最低でも日本一、可能なら世界NO.1』を目指しています。
    必須要件
    データサイエンティスト、デジタルマーケティング等、データ分析を元にした企画経験3年以上
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