体制強化のための増員募集

【概要】
校舎の運営及び、講師をお任せします。

【詳細】
・対象：小中高学生
・形式：個別及び集団授業
・教科：国語・英語・数学・理科・社会の中から得意な分野の2～3科目
授業は基本的にマニュアルに沿って進めていきます。

【1日の流れ】
▼基本14時に出社
▼16時30分～19時まで小学生の部の授業
▼19時15分～10時20分まで休憩を挟みながら中学生の部の授業
▼23時までは夜の報告会議や次の日の準備、事務作業を行い退社

【働きやすい環境】
自分の得意教科を教えることができ、5日のうち2日間は他校舎へ出勤し他校舎でも授業を教えます。
テキストの作成を本部で行っているため、残業時間は月平均20時間以内ですが、定時退社の日が大半です。

働き方改革にも非常に力を入れていて、年間110日の休日の全員完全取得を毎年目指しています。
みなし残業を含む総労働時間など、労働基準法に関する社内教育も行い、社員の権利に関する教育も行っています。

■教育制度／未経験の方歓迎
教師力養成塾というe-ラーニングを使って研修します。
授業方法から保護者対応まで含んでいるため、講師の仕事内容について幅広く学ぶことができます。
その後はOJTによって、3,4か月程度での独り立ちを目指し現場にて学んでいただきます。
また、授業のポイントやテストを行うタイミングなど全てマニュアル化されています。

ゆくゆくは校舎長を目指していただきます。
早い方は１年程度、遅くとも3年程度で校舎長になっている実績があります。

【同社の特徴】
単に偏差値を上げることではなく、自己肯定感を高め、その後の人生を強く生きることができるような教育を大切にしています。
子どもたちと真剣に向き合い、教育を通じて成功体験を積む支援を大切にしています。

涙が出るような感動体験を積んでもらい、人生でうまくいかないときも諦めずにコツコツと努力を重ね、最終的に大きな花を咲かせる。
そんな大人になってもらいたいと願いサポートしています。

「ほめて、のばす教育」で新聞・テレビなど複数メディア出演実績もあり、指導方法と授業の質は地域No.1と自負しています。
国内でも事例が少ないのですが、過去教育委員会からの要望を受け、公立中学校での出張授業および教師への指導方法の研修も実施しました。
生徒の自己肯定感を高め、やる気を引き出すことを第一に考える指導方法が強みです。

正社員

不可

【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙