大手学習塾『栄光ゼミナール』の教室長候補として以下の業務をお任せします。

【詳細】
・生徒との進路面談や保護者様への受講プラン提案／新規のお問い合わせへの対応（完全反響型）
・教室整備と管理／時間割作成や講師のシフト作成
・授業（準備からテストの答案分析、成績管理など）
・講師のマネジメントや理科実験教室等のイベント企画など
少人数制集団授業と対象学年・コース設定のバリエーションが豊富な点が大きな特徴です（小中学生向けの少人数制の集団授業塾、中学受験、高校受験対策）。
コースを幅広く担当するのではなく、例えば「小学生担当」、「高校受験担当」のように専門性を高められるような役割分担となります。

■豊富なキャリアパス：
まずは校舎で経験を積んでいただくことが前提となりますが、年1回の自己申告制度や目標設定での年間計6回の上長面談で自らの考えを伝える場を設けています。
教室の運営に関わるキャリアの他、本部職員やZ会グループでの公募制度等、将来的に校舎の経験を活かして別のチャレンジを考えることも可能です。

■栄光ゼミナールで働く魅力：
売上ありきではなく、目の前の生徒・ご家庭に向き合い、一人ひとりの思い描く姿に近づけるよう精一杯サポートすることがごく自然の姿となっている会社です。
目先のテストや進学がゴールではなく、その先にどんな校風や制度の学校が合うか、どんなことに興味があるのか、真摯に寄り添い考えます。
『最高の教育』を会社としても社員個人としても目指していくことができる環境だからこそ、栄光の3年以内の離職率は14.0％と業界平均を大きく下回る水準です。

業績好調のため、新規校舎開発などの人員増強のため。

【必須】
・学習塾での教室責任者経験