株式会社アイ･ラーニングの研修運営ディレクター│教育業界専門の転職エージェント

株式会社アイ･ラーニング

研修運営ディレクター

年収	想定年収　400万円～500万円 ... 想定年収　400万円～500万円 ...
勤務地	東京都中央区日本橋箱崎町4-3国際箱崎ビル ※屋内の受動喫煙対策：有り（禁煙）（喫煙室無し）東京都中央区日本橋箱崎町4-3国...
勤務時間	9：00～17：30 休憩：60分フレックス制度あり 9：00～17：30 休憩：6...
休日	週休2日制（土日休み）祝日休み有給休暇年末年始休暇・創立記念日特別休暇（慶弔休暇、ボランティア... 週休2日制（土日休み）祝日休...

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仕事内容

同社では企業向け研修サービスを提供しています。
一社研修（プライベートコース）の運営ディレクターとして提案内容を理解した上で、目標達成のために運営全般に責任をもつ役割です。
お客様との調整、受講者の理解度確認、目標達成可否報告などを行っていただきます。

【詳細】
■研修計画策定
営業担

同社では企業向け研修サービスを提供しています。
一社研修（プライベートコース）の運営ディレクターとして提案内容を理解した上で、目標達成のために運営全般に責任をもつ役割です。
お客様との調整、受講者の理解度確認、目標達成可否報告などを行っていただきます。

【詳細】
■研修計画策定
営業担当や研修内容作り上げるプランナーとともに、研修内容・スケジュール・対象者・前提資格等を作成。

■研修実施・報告
講師とともに研修を実施、その後の報告。

■研修評価・改善／次回へのご提案
プランナーとともに研修実施後、当初の予定とのギャップ分析と対策の立案をお客様と共同でおこない、次回（翌期・翌年）への対策を立てご提案。

同社では新入社員研修やITスキル研修など多様な研修がありますが、必要な知識は入社後に身に着ける予定です。
研修業界未経験でも安心して就業いただけます。

同社の研修サービスには新人研修のような1ヶ月以上の長期案件もあれば、1日単位で終了する案件もあり様々、時期により抱える案件数は変化しますが、1月あたりで6～7件ほどご担当いただく場合もあります。
現在コロナ状況下において9割の企業様がオンラインでの研修を実施しています。

働き方に関してはリモートワークを導入し、コロナ状況下において出社率3割ほど。
終息後もリモートと出勤を併用しながらの勤務を想定しています。

【一社研修（プライベートコース）の説明】
https://www.i-learning.jp/customize/

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募集の背景

増員募集

応募条件

【必須】
・社会人経験2年以上
・企業の人材育成に関して、興味と熱意をお持ちであること
・QCD（お客様満足/コスト/スケジュール）の意識を持ち、責任感をもってプロジェクトを遂行しようとするマインドをお持ちであること
・お客様との会話を通し、お客様が実施したい事を理解する事ができること（傾聴

【必須】
・社会人経験2年以上
・企業の人材育成に関して、興味と熱意をお持ちであること
・QCD（お客様満足/コスト/スケジュール）の意識を持ち、責任感をもってプロジェクトを遂行しようとするマインドをお持ちであること
・お客様との会話を通し、お客様が実施したい事を理解する事ができること（傾聴力が高いこと）
・基礎的なタイピングと、ITスキル（G suiteやWord,Excel,Powerpointを問題なく使用できること）

【歓迎】
・人財育成や講師としての経験
・法人向け営業経験

【求める人物像】
・お客様・受講者の成長や喜びを自分事として喜べる方
・周囲と協力しリーダーシップを発揮して進められる方（その素養がある方）
・人財育成や研修プログラムの実施/作成に興味のある方

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年収

想定年収　400万円～500万円
※ご経験・スキルに応じて決定します。

試用期間：3ヶ月（契約社員としての採用でも3ヶ月後に正社員へ登用予定）
月給：240,000円～300,000円
※残業代支給（時期より変動しますが残業は月20時間程です）
昇給：年1回
賞与：年2回

雇用形態

正社員

勤務地

東京都中央区日本橋箱崎町4-3国際箱崎ビル
※屋内の受動喫煙対策：有り（禁煙）
（喫煙室無し）

勤務時間

9：00～17：30
休憩：60分
フレックス制度あり

休日

週休2日制（土日休み）
祝日休み
有給休暇
年末年始休暇・創立記念日
特別休暇（慶弔休暇、ボランティア休暇、リフレッシュ休暇等）/積立休暇制度

福利厚生

社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）
交通費：全額支給
退職金
共済制度

企業情報

会社名

株式会社アイ･ラーニング

事業内容

社会人向け研修サービス、人材コンサルティング、アセスメントツール・マイクロラーニングの提供

補足情報

同社は1990年に設立された社会人向け研修企業です。
新入社員研修やITスキル研修をはじめとした研修サービスや人材コンサルティング、アセスメントツール・マイクロラーニングの提供をおこなっています。

変化が激しい時代において、多くの企業ではDX(デジタルトランスフォーメーション）に活路を見出し

同社は1990年に設立された社会人向け研修企業です。
新入社員研修やITスキル研修をはじめとした研修サービスや人材コンサルティング、アセスメントツール・マイクロラーニングの提供をおこなっています。

変化が激しい時代において、多くの企業ではDX(デジタルトランスフォーメーション）に活路を見出し、不確実性と対峙しつつも事業競争力を高める取り組みを開始しています。
DXが、ビジネスを飛躍させるための大きなチャンスとなっております。
同社はこうしたお客様の取り組みを人財育成を通じてご支援すべく、DX推進人財とDX推進の基盤となるクラウド技術にフォーカスした人財育成に注力し、DX推進研修やクラウド技術研修の強化・充実はもとより、同社がご提供する全ての研修をDX時代に符合して変革を目指します。

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