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株式会社グロービス

EdTech新規事業のQAエンジニア

年収

想定年収 400~800万円 ... 想定年収 400~800万円 ...
勤務地 東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル 屋内原則禁煙(喫煙室あり) 東京都千代田区二番町5-1 住友...
勤務時間 フレックスタイム制 ※残業は最大45時間/月 (内 深夜10時間を含む) フレックスタイム制 ※残業は最...
休日 ・週休二日制 ・有給休暇:年間20日(翌年繰越により最大40日)<試用期間中は5日> ・年末年始休暇(12... ・週休二日制 ・有給休暇:年間...

仕事内容

「テスト」はもちろん「テスト以外」で品質に貢献するアジャイル時代の最前線を走るQAエンジニアを目指しませんか?

グロービスのQAチームは立ち上がったばかり。
「究極的にはQAチームはいないのが理想」というビジョンに共感した仲間が集まり「ただテストをするだけのQAチーム」ではなく、アジャイル開

「テスト」はもちろん「テスト以外」で品質に貢献するアジャイル時代の最前線を走るQAエンジニアを目指しませんか?

グロービスのQAチームは立ち上がったばかり。
「究極的にはQAチームはいないのが理想」というビジョンに共感した仲間が集まり「ただテストをするだけのQAチーム」ではなく、アジャイル開発における品質という切り口から様々な取り組みを進めるプロフェッショナルチームです。

プロダクトのテストが主な業務ですが、単にテストをするだけでなく、メトリクスを取ったり、そもそもどんなメトリクスを取るか検討したり、リーダーシップを発揮して品質を上げるためにどうしたらいいかを開発チーム(スクラム)やステークホルダー(ビジネス側)と話し合い、仕事を進めていく守備範囲の広い活躍が求められるQAチームです。

■業務内容
【QAエンジニア】
ビジネスパーソン向けラーニングサービス「グロービス学び放題」「グロービスラーニングプラットフォーム」のリリース品質向上を目指し、中・長期的なQA業務をお願いします。
以下は一例です。

・POアシスト:上流工程におけるユーザーストーリーの検討支援など
・データドリブン推進:品質メトリクスの定義・測定・分析・施策提案など
・プロセス改善:開発技術・アジャイル開発の知見を活かしたプロセス改善提案・導入促進
・品質改善ソリューション研究:品質を向上させるアプローチの研究、手法検討・導入促進など

ご志向に合わせて、テストを軸にした品質向上で活躍いただくテストエンジニア業務、テスト自動化推進業務などにも並行して取り組んでいただけます。
仕事の中で相談しながら決めていきましょう。

■主な環境
・開発プロセス:アジャイル開発(Scrum@Scale)
・テスト対象:Webアプリ・モバイルアプリ(iOS、Android)
・テスト管理ツール:TestRail
・自動テストツール:Autify
・リポジトリ管理:GitHub
・チャット: Slack
・プロジェクト管理: ZenHub 、JIRA
・情報共有: Notion

【魅力】
新たな事業の立ち上げ期につき、ゼロから事業を構想しながら開発を進めることになります。
このなかで将来を担う社会人向の統合された学習環境全般にわたるインフラ構築を、事業構想・開発の両面において関与いただくことが大きな魅力になるのではと考えています。
そのほかには以下のような点もあります。

■多様なメンバーが参画しています
元ベンチャーの経営者、スタートアップの創業者(CTO)、大企業の新規事業メンバー、データサイエンティストなど、多様なメンバーがこの事業に参画しており、刺激的なチームで働くことができます。

■スピーディですが、裁量が大きな仕事ができます
所属部門は2016年4月に社内ベンチャー的に立ち上がった部門です。
ベンチャーとしての強みは意思決定の速さを維持しながら(ベンチャー転職者が驚くほどの意思決定スピードです)、次の時代を担う事業として大胆な投資を進めており、一人ひとりの裁量は大きくして、独立してスピーディーに仕事を進めていただいています。

■学び、成長できる環境があります
社員の可能性を高めるために、学び、成長できる環境があることも特徴です。
自己啓発のための費用は受講料の50%を年間20万上限として会社が負担。
グロービス経営大学院への通学支援制度やeラーニング受講支援制度も充実。
また、月に1回程度「知の創造勉強会」と称して、社内外の有識者による最先端のテクノロジーの潮流や事例などを学びあう勉強会が開催されており、常に成長できる環境を用意しています。

■エンジニアの方にとって、働きやすい環境です
服装自由、リモートワーク、フレックス労働時間制導入、座席のフリーアドレス化、社内カフェの導入等、エンジニアの方にとって働きやすい環境を整えています。
現在はリモートワークも導入し、「自由と自己責任」のポリシーに基づいて、個人が効率よく、生産的に働けるような支援をしています。

募集の背景

増員募集

増員募集

応募条件

【必須要件】
・品質保証に関する広範な知識・経験・好奇心をお持ちで、品質向上の打ち手を広い視野で考えられる方
・ソフトウェア開発経験、または、デザインやマネジメント等、QA・テスト以外の経験をお持ちの方
・「QAとは何か」「品質とは何か」を一緒に考えていける方
・仲間と相談しながら能動的かつ

【必須要件】
・品質保証に関する広範な知識・経験・好奇心をお持ちで、品質向上の打ち手を広い視野で考えられる方
・ソフトウェア開発経験、または、デザインやマネジメント等、QA・テスト以外の経験をお持ちの方
・「QAとは何か」「品質とは何か」を一緒に考えていける方
・仲間と相談しながら能動的かつ柔軟に問題解決に向けて動ける方
・異なる意見も尊重し、前向きなコミュニケーションを軸に全員野球で戦う志向のある方

【歓迎要件】
・スクラムなどアジャイル開発の知見・経験をお持ちの方
・教育や EdTech に対する興味・情熱をお持ちの方
・エンジニアとしてサービス開発をしてきた、もしくは、サービス開発で複数の役割を経験してきた方
・リーダー経験がある、もしくは、リーダー経験を積みたいとお考えの方
・論理的思考力が高い方
・学習意欲が高い方
・研究志向が強い方

年収

想定年収 400~800万円
経験・能力を考慮し、規定に従い相談の上決定します。
・給与改定は年1回7月に実地します。
・半年以上在籍した方はプロフィットシェアリング制度の対象となります(同社規定による)

雇用形態

正社員

勤務地

東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル
屋内原則禁煙(喫煙室あり)

勤務時間

フレックスタイム制
※残業は最大45時間/月
(内 深夜10時間を含む)

休日

・週休二日制
・有給休暇:年間20日(翌年繰越により最大40日)<試用期間中は5日>
・年末年始休暇(12月29日~1月4日)、結婚休暇、忌引き休暇、災害休暇、出産・育児休暇、サヴァティカル休暇(勤続5年/10年目に付与)

福利厚生

・通勤手当支給(同社規定による)
・各種社会保険有り(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)
・退職金制度有り(定年:60歳)
・持ち株制度有り
・グロービス経営大学院受講支援制度
・海外短期留学支援制度など
・自己啓発支援(年間上限20万円)

企業情報

会社名

株式会社グロービス

事業内容

グロービスでは、「ヒト」の面では、グロービス経営大学院、グロービス・エグゼクティブ・スクール、グロービス・コーポレート・エデュケーション、「カネ」の面では、グロービス・キャピタル・パートナーズによるベンチャー企業への投資、「チエ」の面では、出版や情報発信サイト/アプリ「GLOBIS知見録」などを通じ

グロービスでは、「ヒト」の面では、グロービス経営大学院、グロービス・エグゼクティブ・スクール、グロービス・コーポレート・エデュケーション、「カネ」の面では、グロービス・キャピタル・パートナーズによるベンチャー企業への投資、「チエ」の面では、出版や情報発信サイト/アプリ「GLOBIS知見録」などを通じて経営ノウハウの発信を行っています。

補足情報

株式会社グロービスは、1992年の設立以来、「経営に関するヒト・カネ・チエの生態系を創り、社会に創造と変革を行う」というビジョンを掲げ、その実現に取り組んでいます。

“ヒト”においては、「グロービス経営大学院」「グロービス・エグゼクティブ・スクール」「グロービス・コーポレート・エデュケーション

株式会社グロービスは、1992年の設立以来、「経営に関するヒト・カネ・チエの生態系を創り、社会に創造と変革を行う」というビジョンを掲げ、その実現に取り組んでいます。

“ヒト”においては、「グロービス経営大学院」「グロービス・エグゼクティブ・スクール」「グロービス・コーポレート・エデュケーション」の運営を通じて、人材の育成を行っています。
“カネ”においては、グロービス・キャピタル・パートナーズによるベンチャー企業への投資を行っており、メルカリやビズリーチ、ワークスアプリケーションズ、カヤックなど有力なベンチャー・スタートアップを数多く支援しています。

“チエ”においては、ビジネスパーソンであれば目を通したことのある方も多いであろうMBAシリーズの出版や、ビジネスを面白くするナレッジライブラリとして、マネジメントやリーダーシップに関する動画やコラム、セミナー情報など「GLOBIS知見録」通じて経営ノウハウの発信を行っている。

そんなグロービスは現在、教育×ITの領域で積極的にサービス開発・事業開発を行っています。オンラインで提供するMBAや、「グロービス学び放題」という、ビジネススキルを学べる定額型動画学習サービスをリリースしており、オンラインでの学習にも注力をしています。

リアルでの学び、オンラインでの学び、双方に注力をしており、それぞれにおいてビジョンの実現に力を貸してくださる方を募集しています。

■グロービス学び放題とは
グロービス学び放題の動画コンテンツでは、グロービス法人研修部門およびグロービス経営大学院のビジネス人材育成ノウハウを結集し、マネジメントやリーダーシップに関する幅広いビジネスナレッジを学ぶことができます。

動画の視聴時間は1本当たり3~10分とコンパクトで、数台のカメラを使用した動きのある編集、ホワイトボード・アニメーションの活用など、楽しく、継続的に学べる工夫が凝らされています。また、グロービス経営大学院の合宿型カンファレンス「あすか会議」や各界のリーダーが登壇する「G1」の各カンファレンスから厳選したセッション動画を収録、最新のビジネス知見を得ることもできます。

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