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株式会社Kaien

【未経験・教員歓迎】エイブルシーカー(児童指導員)

求人概要

株式会社Kaienは、以下4つの事業を運営しています。

・就労支援事業 大人向け就労移行支援事業所、大学生向けガクプロ における職業訓練・就活定着支援
・人材紹介事業 上記修了生の職場開拓としての人材紹介・企業への人事コンサルティング事業
・教育事業    放課後デイサービス事業所 での 学習支援・お仕事体験
・啓発事業   発達障害の可能性や魅力を広く社会に伝えるセミナー・出版物発行


【今までのあゆみ】
株式会社Kaienは設立から7年。職業訓練プログラムに入った発達障害者の、8割以上が就職しています。
登録者は4,000人規模になっています。今までの7年間で大人だけでなく大学生・専門学校生や小中高生までサービス対象を広げており、定期的に600人以上の人が利用しています。

【Kaienの3原則】
「障害の弱みを強みに変える」、「ユニバーサルな管理法」、「資本主義に逆らわない」という3つの原則を企業運営の3原則としています。

「強み」を発見して活かす支援は、聞こえはいいですが、実行する難易度は非常に高いです。
医療・福祉・教育の経験者はもちろん、ビジネス経験豊富な社会人などの多彩な人材が必要だと信じています。今までの経歴・スキルも重要ですが、当社社員に求める要素は、「真摯さ」と発達障害への「興味・関心・愛情」です。
発達障害と企業・社会をつなぐ「懸け橋」となる仕事にご興味のある方は積極的にご応募ください。

募集要項

募集職種 【未経験・教員歓迎】エイブルシーカー(児童指導員)
働き方 フルタイム(正社員・契約社員)
募集の背景 増員募集
仕事内容 セッション運営・プログラム開発を主に担当します。
子どもたちの将来を切り拓くことで、発達障害の長所・価値をひとりでも多くの人に気づかせることがミッションです。
エイブルシーカー(Able Seeker)は造語。プログラムの中で可能性を子どもと一緒に探す役割という意味を込めています。 

【職務内容】
・TEENS プログラム作成 (学習支援の教材・運用法開発等)
・お子様への支援(学習支援・社会スキル向上支援)
・親御様との対応 (個別支援計画書の作成・説明)
応募資格 【求めるスキル・人材像】
<必須>
・発達障害の強みを仕事によって世の中に示したいというミッションに共感する人
・PCレベル(メール、MSオフィスを業務で日常的に使用している方)
・児童指導員任用資格
(教員免許保有者、心理学・社会学・教育学の大学卒業者、精神保健福祉士・社会福祉士などの資格保有者)
 または障害福祉施設で2年以上の勤務経験者

<歓迎>
・教育・福祉・人事・営業等の経験者
・リーダー職の経験者
勤務地 首都圏の各拠点
勤務時間 9時30分~19時30分の中でシフト制(標準労働時間は8時間です)
※残業はほぼありません
給与 年収モデル
拠点リーダー28歳 400万円(月給28万円+残業代2万円/月+賞与40万円/年) 
事業マネージャーに昇格するとおおよそ年収400~600万円となります。

月給制(実績:22~30万円/月)
賞与:年2回・計1.5ヵ月分 ※前年度実績
待遇・福利厚生 ・月1万円程度の夜間手当あり(シフト勤務による)
・交通費支給
・各種社会保険完備
休日 週休2日制(土・日)、祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇 ※月2回程度土日出勤あり。その際は振替休日を取得

会社概要

社名 株式会社Kaien
事業内容 発達障害(広汎性発達障害、ADHD、自閉症スペクトラム、アスペルガー症候群等)の方に特化した
1. 人材サービス事業(人材紹介、人事コンサルティング)
2. 就労支援事業(大人の発達障害者向け「就労移行支援事業」、学生向け「ガクプロ」、相談支援事業)
3. 教育事業(お子様向け「TEENS」)
4. その他 (啓発事業など)
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