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株式会社ベネッセコーポレーション

経営管理課 リーダー

求人概要

ベネッセグループは、『教育』『生活』『シニア・介護』『語学・グローバル人材教育』の4つの主要な事業分野の中で、『人を軸』とした事業を展開しています。特に『教育』分野では、世界をリードする『教育』ブランドを目指し、積極的に事業を展開しています。

国内の通信教育事業では、幼児を対象とした「こどもちゃれんじ」や、小学生から高校生を対象とした通信教育講座「進研ゼミ」を展開しています。
学校向け事業
では、大学入試模擬試験「進研模試」を中心に、全国の高校一つ一つの実情に合わせて商品・サービスを提案。教育改革や国際化、ICTの向上など時代の変化・ニーズの多様化に対応するため、様々な商品ラインナップの拡充を進めています。

学校現場のICT化、大学入試改革における英語4技能の強化など、注力している領域も多く、経験を生かし共に事業を拡大していける方を募集しています。

募集要項

募集職種 経営管理課 リーダー
働き方 フルタイム(正社員・契約社員)
募集の背景 ベネッセグループの業績向上のため、業績管理機能の強化を進めています。
経営管理部は主に管理会計領域を管轄し、経営判断の材料を提供し、事業の継続・発展を支援する30名強の組織です。
グループ連結業績全体を担当する経営管理課と、各事業ごとの管理会計を担当するいくつかの事業支援課で構成されています。
本件は、経営管理課の業務担当者の募集となります。
仕事内容 ベネッセグループ全体業績の実績・予算・見通しの集計(管理連結)と分析
グループ予算編成方針の策定と事業計画・予算編成プロセスの運営
等を通じて、経営判断の材料を提供し、事業の継続・発展を支援する業務です。
応募資格 【求める人物像や資質】
・ベネッセの理念に共感できる方
・責任感を持って仕事に取り組み、仕事を通じて、顧客・社会・会社に貢献することに喜びを感じられる方
・異なった意見を持つ複数の人とコミュニケーションをとり、最適解につなげることができる方
・事象からその背景にある原理・原則を捉え、柔軟に適用できる方

【必要な経験・スキル】
・簿記2級程度の会計知識
・制度会計の領域での5年以上の業務経験(売上高1千億円以上あるいは東証一部上場、かつ原価計算が必要な
 企業での経験を想定)

【あると望ましい経験・スキル】
・連結決算の実務経験(親会社での連結調整仕訳、セグメント損益・資産の作成等)
・予算策定・事業計画編成プロセスの運用経験(課題抽出・方針策定、各社・各事業単位との折衝、管理連結等)
・管理会計(業績管理)プロセスの構築経験(固変分析・KPI管理の仕組み構築等)

・事業部付き経理、工場付き経理等、事業側の制度会計や管理会計の経験を有する方歓迎

【教員免許に関して】
ベネッセグループの採用において、教員免許は不要です。免許の有無で選考の有利不利はありません。
勤務地 東京都多摩市落合1-34
勤務時間 9:30-17:30勤務が基本の7時間労働。
※フレックスあり
給与 入社時想定年収 663万~886万円
※上記は基本給、賞与、残業40時間分/月
(基本労働時間7時間/日を超える残業代)を含む
待遇・福利厚生 ◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆交通費支給(上限10万円/月)
◆ベネッセグループ共済会加入
◆各種教育研修制度
休日 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇3日、年末年始休暇など(年間休日125日)

【産休・育休・介護休暇に関して】
ベネッセには、制度として「育児休職制度」や「育児時間短縮勤務制度」、「介護休職」があります。
東京の多摩オフィスには社内託児所「たまKid’sクラブ」もあります。
こういった制度を活用して多くの社員の方が結婚後や出産後も働き続けています。
対象女性社員の育児制度の取得率は90%以上です。

会社概要

社名 株式会社ベネッセコーポレーション
事業内容 ベネッセコーポレーションはベネッセグループにおいて主に教育・生活事業を展開しています。

【拡大する海外での事業展開】
ベネッセでは現在、中国・台湾等での事業展開を行っており、
その国の文化や習慣にあわせた『こどもチャレンジ』を展開しています。
現在、海外での会員数は135万人にのぼり、今後の飛躍が期待されている領域です。

【教育×IT/デジタル化の推進】
現在、教育の世界では「デジタル化・IT化」が進んでいます。
アプリや動画を使った学習やそういったデータをもとにしたより良い学習サービスの開発・提供を行っています。
進研ゼミは、動画やアプリを使って、より学習内容を理解できるようになったり、
また、子どもたちの学習履歴を蓄積することにより、その子にとって最適な学習を提案することができるように進化しています。
そういったデジタル・ITの良さに加えて、赤ペン先生などの「人によるサポート」も変わらず重要だと考えています。
より良い教育サービスを提供するための手段としてIT・デジタルを活用しています。
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